【正文】 成績、作出突出貢獻(xiàn)的單位和個人給予表彰。對開展節(jié)能工作不力、造成重大損失的單位和個人給予通報批評。二、建立節(jié)能專項(xiàng)檢查制度，嚴(yán)肅查處各類違法違規(guī)行為。定期組織開展節(jié)能專項(xiàng)檢查，嚴(yán)肅查處各類違法違規(guī)行為。三、采取年末檢查考核的方式對各單位進(jìn)行節(jié)能情況督查。四、對下列單位和人員給予表彰獎勵：（一）在實(shí)施節(jié)能工作中做出顯著成績的單位和個人；（二）在節(jié)能工作中應(yīng)用新技術(shù)開展技術(shù)改造、技術(shù)進(jìn)步或有重大貢獻(xiàn)的單位和個人；（三）應(yīng)當(dāng)予以表彰的其他情形。五、對具有下列情形之一的通報批評：（一）造成重大資源浪費(fèi)；（二）造成嚴(yán)重環(huán)境污染；（三）應(yīng)當(dāng)處罰的其他情形。六、經(jīng)過考評獲節(jié)能先進(jìn)單位或個人，授予榮譽(yù)稱號，結(jié)合實(shí)際給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎勵。第四篇：公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作聯(lián)絡(luò)員制度公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作聯(lián)絡(luò)員制度第一條為貫徹落實(shí)國務(wù)院《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》和《山西省公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理辦法》，加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作聯(lián)系，促進(jìn)信息溝通和經(jīng)驗(yàn)交流，建立全市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作聯(lián)絡(luò)員制度。第二條聯(lián)絡(luò)員的確定各公共機(jī)構(gòu)要指定專人任節(jié)能工作聯(lián)絡(luò)員（以下簡稱聯(lián)絡(luò)員）。市直部門聯(lián)絡(luò)員由本部門、單位具體負(fù)責(zé)節(jié)能工作的科（室）或機(jī)關(guān)服務(wù)中心負(fù)責(zé)人擔(dān)任。聯(lián)絡(luò)員如有調(diào)整變更請及時通知市級機(jī)關(guān)事務(wù)管理局。第三條聯(lián)絡(luò)員工作職責(zé)（一）組織制定本地區(qū)（單位、部門）節(jié)能工作規(guī)劃和計劃，督查本地區(qū)（單位、部門）節(jié)能工作落實(shí)。（二）分析、整理本地區(qū)（單位、部門）能源消費(fèi)狀況和特點(diǎn)，按時報送能源消耗統(tǒng)計。（三）收集、傳遞本地區(qū)（單位、部門）節(jié)能工作信息，總結(jié)本地區(qū)（單位、部門）節(jié)能工作開展情況，及時反饋節(jié)能工作動態(tài)。（四）完成市級機(jī)關(guān)事務(wù)管理局指令性工作任務(wù)，參加有關(guān)學(xué)習(xí)研討、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等活動。（五）提出推進(jìn)本地區(qū)（單位、部門）或全市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的意見、建議。（六）參加市組織的聯(lián)絡(luò)員工作會議，并向會議通報本地區(qū)、本行業(yè)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作開展情況。（七）向本地區(qū)（單位、部門）領(lǐng)導(dǎo)匯報聯(lián)絡(luò)員會議精神，提出貫徹落實(shí)會議精神的建議、措施。第四條聯(lián)絡(luò)員會議制度（一）聯(lián)絡(luò)員實(shí)行工作會議制度，會議包括工作會議和臨時會議。（二）工作會議原則上每年召開一次。會議內(nèi)容為：溝通交流公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作進(jìn)展情況；研究分析工作中的新情況、新問題；提出工作思路、意見和建議。（三）臨時會議根據(jù)工作需要不定期召開。會議內(nèi)容為：公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作專門課題的調(diào)研，研究節(jié)能工作中重點(diǎn)突出問題的解決方案和措施。（四）聯(lián)絡(luò)員因故不能參加會議，須說明原因，并委派相關(guān)人員參加。第五條工作要求（一）各級、各部門要高度重視節(jié)能工作，明確職能科室和節(jié)能聯(lián)絡(luò)員，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，制定切實(shí)可行的措施，大力促進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)。（二）聯(lián)絡(luò)員要增強(qiáng)責(zé)任意識，充分發(fā)揮橋梁紐帶、聯(lián)絡(luò)指導(dǎo)和綜合協(xié)調(diào)作用，認(rèn)真履行工作職責(zé)，努力完成工作任務(wù)，促進(jìn)本部門公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的深入開展。（三）各級、各部門聯(lián)絡(luò)員應(yīng)加強(qiáng)工作聯(lián)系，增強(qiáng)溝通交流，相互學(xué)習(xí)借鑒。第六條市政府公共機(jī)構(gòu)節(jié)能辦根據(jù)聯(lián)絡(luò)員工作開展情況，定期對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，成績突出的聯(lián)絡(luò)員，按照節(jié)能工作相關(guān)規(guī)定給予表彰和獎勵。第七條本辦法自公布之日起執(zhí)行。第五篇：公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作計劃2015年公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作計劃為全面實(shí)施節(jié)能減排工作，建立資源節(jié)約型單位，增強(qiáng)廣大干部職工的節(jié)能意識，加快推進(jìn)節(jié)約型社會建設(shè)，根據(jù)《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》，按照相關(guān)要求，結(jié)合我校實(shí)際情況，制定本工作計劃。一、指導(dǎo)思想以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)，突出抓好用水、用電、辦公用品、公務(wù)用車等節(jié)能工作，引導(dǎo)全校師生牢固樹立資源憂患意識、節(jié)約意識和責(zé)任意識，反對鋪張浪費(fèi)，從自身做起，從點(diǎn)滴做起，形成崇尚節(jié)儉、合理消費(fèi)的校園文化，以全面節(jié)約為重點(diǎn)，建立長效管理機(jī)制，扎實(shí)推進(jìn)節(jié)能減排工作。二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立長效機(jī)制 成立我校公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組三、工作原則堅持四項(xiàng)原則：一是確保工作有序開展與勤儉節(jié)約并行的原則；二是倡導(dǎo)公共節(jié)約與自我節(jié)儉并進(jìn)的原則；三是強(qiáng)化節(jié)約意識與掌握節(jié)約基本知識并重的原則；四是從小處著眼、從小事做起的原則。四、主要目標(biāo)2015年我校做到公務(wù)用車等用電、用水、用油比重在去年的基礎(chǔ)上有所降低。五、主要措施（一）建立健全各項(xiàng)工作制度，形成資源節(jié)約的長效機(jī)制 。，定期檢查節(jié)能降耗工作落實(shí)情況。，客觀全面反映資源能源消耗的實(shí)際情況和節(jié)能降耗工作的實(shí)際效果。（二）加強(qiáng)日常管理，認(rèn)真做好節(jié)能降耗工作的每一個環(huán)節(jié) 。房間、走廊、過道、洗手間、樓梯口等地段照明設(shè)備盡量選擇安裝節(jié)能燈泡，設(shè)有專人管理，防止“長明燈”現(xiàn)象發(fā)生；減少和避免計算機(jī)、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、飲水機(jī)等設(shè)備處于長時間待機(jī)狀態(tài)。根據(jù)工作需要，嚴(yán)格控制文件印刷數(shù)量，直接在電子文本上修改文稿；若需打印，提倡雙面用紙，注重信封、復(fù)印紙再利用，盡可能降低紙張消耗，減少一次性筆的用量；實(shí)行辦公自動化、無紙化，能上網(wǎng)聯(lián)絡(luò)的不傳真，能行文的不開會，控制壓縮會議數(shù)量和規(guī)模。加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維護(hù)和管理，杜絕跑冒滴漏、長流水現(xiàn)象；推行使用節(jié)能型水閥和衛(wèi)生潔具；節(jié)約綠化用水；個人要養(yǎng)成良好的用水習(xí)慣，隨手?jǐn)Q緊水龍頭。嚴(yán)格執(zhí)行政府節(jié)能采購目錄，優(yōu)先選擇節(jié)能產(chǎn)品、節(jié)能技術(shù)、節(jié)能材料等。（三）強(qiáng)化宣傳工作 結(jié)合本單位實(shí)際，加強(qiáng)宣傳，以節(jié)能減排為主題，采取一系列活動，如張貼宣傳畫、印發(fā)宣傳單、標(biāo)語，在全系統(tǒng)上下樹立起節(jié)能意識，形成“人人講節(jié)約、事事講節(jié)約、時時講節(jié)約”的良好氛圍。