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傷殘等級(jí)級(jí)別鑒定標(biāo)準(zhǔn)級(jí)別劃分依據(jù)-資料下載頁

2025-10-08 21:23本頁面
  

【正文】 活能自理者。十級(jí)器官部分缺損,形態(tài)異常,無功能障礙,無醫(yī)療依賴,生活能自理者。第四篇:傷殘級(jí)別鑒定傷殘級(jí)別鑒定一級(jí)傷殘劃分依據(jù)日常生活完全不能自理,全靠別人幫助或采用專門設(shè)施,否則生命無法維持。b 意識(shí)消失。c 各種活動(dòng)均受到限制而臥床。d 社會(huì)交往完全喪失,傷殘級(jí)別鑒定。二級(jí)傷殘劃分依據(jù)a 日常生活需要隨時(shí)有人幫助。b 各種活動(dòng)受限,僅限于床上或椅上的活動(dòng)。c 不能工作。d 社會(huì)交往極度困難。三級(jí)傷殘劃分依據(jù)a 不能完全獨(dú)立生活,需經(jīng)常有人監(jiān)護(hù)。b 各種活動(dòng)受限,僅限于室內(nèi)的活動(dòng)。c 明顯職業(yè)受限。d 社會(huì)交往困難。四級(jí)傷殘劃分依據(jù)a 日常生活能力嚴(yán)重受限,間或需要幫助。b 各種活動(dòng)受限,僅限于居住范圍內(nèi)的活動(dòng)。c 職業(yè)種類受限。d 社會(huì)交往嚴(yán)重受限。五級(jí)傷殘劃分依據(jù)a 日常生活能力部分受限,偶爾需要監(jiān)護(hù)。b 各種活動(dòng)受限,僅限于就近的活動(dòng)。c 需要明顯減輕工作。d 社會(huì)交往貧乏。六級(jí)傷殘劃分依據(jù)a 日常生活能力部分受限,但能部分代償,條件性需要幫助。b 各種活動(dòng)降低。c 不能勝任原工作。d 社會(huì)交往狹窄。七級(jí)傷殘劃分依據(jù)a 日常生活有關(guān)的活動(dòng)能力嚴(yán)重受限。b 短暫活動(dòng)不受限,長時(shí)間活動(dòng)受限。c 工作時(shí)間需要明顯縮短。d 社會(huì)交往降低,傷殘鑒定《傷殘級(jí)別鑒定》。八級(jí)傷殘劃分依據(jù)a 日常生活有關(guān)的活動(dòng)能力部分受限。b 遠(yuǎn)距離流動(dòng)受限。c 斷續(xù)工作。d 社會(huì)交往受約束。九級(jí)傷殘劃分依據(jù)a 日常活動(dòng)能力大部分受限。b 工作和學(xué)習(xí)能力下降。c 社會(huì)交往能力大部分受限。十級(jí)傷殘劃分依據(jù)a 日常活動(dòng)能力部分受限。b 工作和學(xué)習(xí)能力有所下降。c 社會(huì)交往能力部分受限。相關(guān)法律知識(shí)傷殘等級(jí)鑒定標(biāo)準(zhǔn)工傷傷殘等級(jí)鑒定標(biāo)準(zhǔn)工傷傷殘等級(jí)鑒定標(biāo)準(zhǔn)及相應(yīng)的賠...傷殘等級(jí)鑒定標(biāo)準(zhǔn)中我這屬于幾級(jí)如果是屬于工傷,可依照國務(wù)院375號(hào)令:《工傷保險(xiǎn)條例》處理。第二十二條 勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí),最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí):生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。第三十三條 職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為24個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為22個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為20個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資。(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為本人工資的90%,二級(jí)傷殘為本人工資的85%,三級(jí)傷殘為本人工資的80%,四級(jí)傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。(三)工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇?;攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,由用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。第五篇:職工傷殘鑒定級(jí)別職工傷殘鑒定級(jí)別一、依據(jù)GB/T 161802006《勞動(dòng)能力鑒定—職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)分級(jí)》j)十級(jí) 10)除拇指外,余3~4指末節(jié)缺失。14)身體各部位骨折愈合后無功能障礙。你說的情況,可以評(píng)定為十級(jí)傷殘,職工傷殘鑒定級(jí)別。二、《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為12個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為10個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為8個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為6個(gè)月的本人工資。(二)勞動(dòng)合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由盛自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。工傷,交通事故,醫(yī)療事故的傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的。在我國關(guān)于人身損害的鑒定標(biāo)準(zhǔn)有兩類,一類是中華人民共和國國家標(biāo)準(zhǔn)GB18667—2002《道路交通事故受傷人員傷殘?jiān)u定》,另一類是中華人民共和國國家標(biāo)準(zhǔn)GB/T16180—1996《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》,這兩種鑒定標(biāo)準(zhǔn)適用范圍是不同的,賠償標(biāo)準(zhǔn)也不同,傷殘鑒定《職工傷殘鑒定級(jí)別》。一般來說《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》適用在勞動(dòng)者與用人單位這種特殊的主體之間所發(fā)生的勞動(dòng)關(guān)系,并且只有勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中所受到的人身損害才能適用該鑒定標(biāo)準(zhǔn),此外的一般的人身損害是不能適用該鑒定標(biāo)準(zhǔn)的。你好,工傷保險(xiǎn)條例17條規(guī)定:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。社保部門收到申請(qǐng)后,對(duì)具體的事故進(jìn)行審查,對(duì)符合條件的予以認(rèn)定并做出工傷認(rèn)定的決定。職工經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。最后根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果享受相應(yīng)的工傷待遇。應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。
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