“慵懶散軟”自查報告5篇-資料下載頁
2025-10-06 14:46本頁面
【正文】 陽小學2011926第五篇：慵懶散軟治理自查報告慵懶散軟治理自查報告自全市治理“慵懶散軟”以來，我認真對比自身實際，我深 刻認識到治理“庸懶散軟”，切實轉(zhuǎn)變干部工作作風，大力提高辦 事效率，必須從每個部門崗位每個人做起。深入查找不足，剖析 原因，明確了整改方向。一、提高認識，從自身做起自古以來，庸政一直為世人詬病，庸政誤國、誤民，貽害無 窮。庸，顧名思義即為平庸、碌碌無為。庸與懶、散是天然的孿 生兄弟，庸是內(nèi)在的，懶、散則是表象的。庸，首先存在于思想、意識形態(tài)，得過且過，圖安逸、怕責任、怕?lián)?，因而墨守成?guī)、因循守舊；其次，庸，表現(xiàn)在行為中，只顧眼前，不圖長遠，欣 賞既得利益，不思進取，甚至不作為、亂作為。庸衍生出懶和散，懶和散又導致進一步的庸。作為一名普通的基層干部，我們是黨 和國家政策、法律的執(zhí)行者，是執(zhí)政最基礎部分，庸必將導致政 令不暢、民生不保，社會風氣日下，社會道德淪喪。因此，主導 社會正氣，必須從黨政機關做起，必須從我們每一位基層干部做 起。二、查找存在的問題。在學習方面主要偏重于與工作需 要和個人愛好，對于馬克思列寧主義只是聽說，沒有真正的讀過 一本馬列原著，對于毛澤東思想只是粗淺的從長輩的教導那里了解，沒有全面地學習，對于鄧小平理論只停留于以前在讀書時代 的學習，沒 1有進一步持續(xù)學習，對于“三個代表”重要思想沒有系 統(tǒng)學習，對于科學發(fā)展觀，認為統(tǒng)籌兼顧是領導的事，沒有結合 工作實際進行深入思考 。在工作中有意見不敢提，對發(fā)現(xiàn) 的庸、懶、散、軟現(xiàn)象不敢指出，對偏離為人民服務旨宗的情況 不敢反映，沒有充分發(fā)揮一名黨員應有的斗爭作用。三、認真剖析，查找原因，認為本職工作需要的技能都沒學好，還 去一些與工作不直接相關的理論，對實際工作幫助不大。，怕得罪領導，被給小鞋穿，怕得罪同 志，在單位受排擠。四、整改措施經(jīng)過分析找到了問題，查明了原因，今后工作中要從以下幾個 方面轉(zhuǎn)變工作作風和工作態(tài)度，提升自身素質(zhì)：認真學習，深刻轉(zhuǎn)變思想。加強政治理論學習和教學能力的 提升，努力提高自身素質(zhì)。全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策，毛澤 東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想，認真學習國土資源管 理相關理論和法律法規(guī)。進一步改進工作作風。要努力做到克服消極思維、模糊認識 所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；對遇到的 問題進行理性思考，深挖其中的規(guī)律性；從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題；根據(jù)個人具體情況和自身工作特點，不斷完善和提高 自己，腳踏實地地投入到國土資源管理事業(yè)中去。樹立開拓創(chuàng)新思想，養(yǎng)成勤于思考的習慣，增強工作主動性，敢想敢干。在日常工作中創(chuàng)造性地開展工作。求真務實、開拓創(chuàng)新。解放思想、實事求是、與時俱進，是 我們黨的思想路線。堅持求真務實，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是黨和人 民事業(yè)興旺發(fā)達的關鍵所在。樹立開拓創(chuàng)新的精神，永葆工作中的蓬 勃生機和活力：一是想問題、辦事情，做決策都要堅持從實際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實話、真話，敢 于聽實話、真話。重實際、辦實事、求實效，不搞形式主義，不擺花 架子。三是創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實踐中去，在工作中勇 于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實際出發(fā)，不斷探索真理、研究新問題、解決新問題，不斷總結和完善已有的經(jīng)驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。盧彩霞2012年6月19日
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