“打非治違”專項行動總結報告-資料下載頁
2024-10-15 14:35本頁面
【正文】 產“打非治違”專項行動中發(fā)生的典型安全隱患及時分析，制定針對性措施認真整改，杜絕同類問題的再次發(fā)生。第五篇：“打非治違”專項行動實施方案XXXXXXXX公司開展安全生產工作“打非治違”專項行動實施方案根據(jù)全國“打非治違”工作推進視頻會議和全省視頻會議精神以及茂名市交通運輸局《關于印發(fā)茂名市交通運輸行業(yè)開展安全生產領域“打非治違”專項行動實施方案的通知》（XXX[2013]XX號）的要求，結合我公司實際，為開展好嚴厲打擊營運車輛違反安全生產法律法規(guī)生產經營建設、治理糾正違規(guī)違章行為專項行動，制訂本實施方案。一、總體要求深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真落實《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》（國發(fā)[2010]23號）、《國務院關于堅持科學發(fā)展安全發(fā)展促進安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉的意見》（國發(fā)[2011]40號）、《國務院關于加強道路交通安全工作的意見》（國發(fā)[2012]30號）及全國“打非治違”工作推進視頻會議精神，深入開展交通運輸行業(yè)“打非治違”專項行動，堅持“打非治違”長期抓、反復抓，做到工作深下去、執(zhí)法嚴起來、措施落實好、事故降下來，從源頭上整治和消除安全生產隱患，堅決防范和遏制重特大事故，切實維護人民群眾生命財產安全。二、重點范圍在公司業(yè)務范圍內全面開展“打非治違”專項行動，突出以疲勞駕駛、超速超載、車輛沒按規(guī)定進行定時定期維護、車輛進出站無“三品檢查”等違法、營運車輛對動態(tài)監(jiān)控設備故意破壞等違規(guī)行為作為重點，采取更加嚴厲、有效的措施，集中開展打擊和整治行動。三、重點內容違法違章駕駛。營運車輛駕駛員有超速、超載、疲勞駕駛的；營運車輛駕駛員不負合聘用資格的；營運車輛不按規(guī)定路線行駛的。營運車輛違法違規(guī)營運。營運車輛不遵守回場必檢制度的；營運車輛不定時定期進行檢修和維護的；營運車輛進出站不按規(guī)定進行“三品”檢查的。營運車輛動態(tài)監(jiān)控。營運車輛對GPS監(jiān)控設備故意破壞、遮擋的；不遵守監(jiān)控人員實時監(jiān)控通知的。安全生產隱患整治。營運車輛安全設備不齊全、完好的；對安全生產隱患整改不落實的。安全生產隊伍建設。崗位人員未接受培訓、無證上崗的；應急救援隊伍培訓不足并且裝備不健全的。四、方法步驟（一）、自查自糾階段（6月份）結合實際細化活動方案，明確重點內容，制訂出適用于本公司的實施方案。組織隊伍分配落實“打非治違”專項工作，及時治理糾正非法違規(guī)行為，消除安全隱患，并按照“一崗雙責”的原則上報資料數(shù)據(jù)。（二）、集中整治階段（7月－9月）在市政府和交通行業(yè)主管部門統(tǒng)一部署下，對公司營運車輛進行全面的排查、整治，集中對違法違規(guī)營運現(xiàn)象進行嚴厲打擊。對存在非法生產經營的車輛，一律責令其停運整頓，并嚴格落實監(jiān)管措施，對觸犯法律法規(guī)的人員，一律依法嚴格追究法律責任。同時要注意源頭治理，切實維護法律的尊嚴和人民群眾的合法權益。（三）、檢查抽查階段（10月）針對本公司的特點，對安全生產突出問題開展專項檢查，加強管理和監(jiān)督，推動公司安全生產和“打非治違”工作深入開展。（四）、總結提高階段（11月—12月）開展對“打非法違”專項行動情況進行總，認真總結經驗，及時解決工作推進過程中存在的困難和問題，確保“打非法違”工作取得實效。五、工作要求（一）、加強組織領導。由公司第一責任人XXX任組長，分管副經理XXX為副組長，成員：XXX、XXX、XXX組成“打非治違”領導小組，領導小組辦公室設在公司安全辦，由XXX兼任辦公室主任。認真開展自查自糾，抓好“打非治違”各項工作落實。對組織領導不力，工作部署不及時，管理措施不力的，要追究相關責任人的責任。（二）、搞好宣傳動員。組織全體員工認真動員學習，使他們充分認識集中力量深入開展打擊安全生產非法違法行為專項行動的意義，結合“安全生產月”活動，進行警示教育。加大對專項行動工作目標和要求的宣傳教育，大力營造安全生產的輿論氛圍。增強全體員工對安全生產工作的主動性和自覺性。（三）、突出重點，抓工作落實，在市府和交通主管部門的統(tǒng)一領導下，深入細致全面排查整治，加大監(jiān)管力度，積極采取措施，確保專項行為取得明顯成效。（四）、標本兼治、注重實效。要求“打非治違”與“安全生產年”、“道路客運安全年”，企業(yè)安全生產標準化建設相結合。全面加強安全生產工作，切實提高安全保障能力，推動“隱患排查治理體系建設年”活動扎實深入開展。強化法規(guī)制度落實，嚴格行業(yè)安全準入和退出機制，健全安全生產規(guī)章制度，強化安全生產教育培訓。全面推進標準化建設和精細化、規(guī)范化管理，切實提高企業(yè)安全生產水平。2013年6月30日
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