20xx落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的自查報(bào)告-資料下載頁
2025-10-06 14:29本頁面
【正文】 松散等不良現(xiàn)象。學(xué)習(xí)和教育是反腐倡廉的源頭，黨委要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)處分條例》、《中共中央紀(jì)委委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》及胡錦濤總書記在中紀(jì)委全體會議上的講話精神；組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和《“三個代表”重要思想反腐倡廉理論學(xué)習(xí)綱要》，使1大家做到自重、自省、自警、自勵，時刻警鐘長鳴。一年來，林場領(lǐng)導(dǎo)班子和全體黨員干部始終堅(jiān)持勤政廉潔，務(wù)實(shí)苦干，開拓創(chuàng)新，沒有發(fā)生一例違反黨紀(jì)國法的現(xiàn)象。現(xiàn)將全年黨風(fēng)廉政責(zé)任制工作完成情況報(bào)告如下：一、領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)情況（一）建立健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，制定和完善了配套制度。年初，林場黨委研究制定了《關(guān)于2009年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制任務(wù)分解表》，明確了工作分工和職責(zé)范圍，將目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了分解，落實(shí)到具體的科室、人頭，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)的局面，做到了年初有安排，半年有小結(jié)，年終有總結(jié)。（二）組織黨員、干部學(xué)習(xí)、收看、播放有關(guān)黨風(fēng)廉政法規(guī)，進(jìn)行黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育。多次專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，重大問題由管委會領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，制定措施，及時解決，從源頭上遏制和預(yù)防腐敗。（三）嚴(yán)格按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行考核和追究。建立、完善和修改了《常山林場管委會工作制度》、《常山林場管委會財(cái)務(wù)管理制度》等相關(guān)工作制度，從制度上規(guī)范治理和制止腐敗。（四）領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況。一是抓了工作督查，林場管委會黨政主要領(lǐng)導(dǎo)定期對班子成員落實(shí)反腐倡廉任務(wù)情況進(jìn)行檢查指導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)定期對科室落實(shí)任務(wù)情況進(jìn)行檢查督促，紀(jì)委書記加強(qiáng)工作調(diào)研，及時協(xié)調(diào)，解決工作中存在的問題，確保工作落實(shí)。二是抓了責(zé)任考核，配合市委對本單位領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行責(zé)任制的情況進(jìn)行認(rèn)真考核，牽頭做好對本單位各責(zé)任科室的考核，并將考核結(jié)果作為業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。三是抓了責(zé)任追究，對領(lǐng)導(dǎo)不力，管理不嚴(yán)，出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)違法問題的科室，嚴(yán)格按責(zé)任制追究責(zé)任人和分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。四是加強(qiáng)了思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和法制建設(shè)，不斷更新思想觀念，加強(qiáng)培訓(xùn)，積極參加市里組織的業(yè)務(wù)能力和工作能力培訓(xùn)、交流、座談會。五是加強(qiáng)了內(nèi)部管理，完善工作制度，規(guī)范工作程序，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)制度規(guī)定，做到既堅(jiān)持原則、敢于碰硬，又依法辦事，秉公執(zhí)紀(jì)。二、“一把手”履行職責(zé)情況勤政廉政，是構(gòu)建和諧社會，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)，確保站在新起點(diǎn)、實(shí)現(xiàn)新發(fā)展的重要保證。具體把握好了三個方面：一是嚴(yán)于律己。時刻牢記“兩個務(wù)必”，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“五條規(guī)定”和“四大紀(jì)律八項(xiàng)注意”。嚴(yán)格要求親屬和身邊工作人員，做到自身正、身邊清，起到了模范帶頭作用。二是強(qiáng)化監(jiān)督。抓好反腐倡廉工作，督促教育黨員干部時刻增強(qiáng)自律意識，自覺遵守《廉政準(zhǔn)則》和廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，做到自重、自省、自警、自勵，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，樹立起廉潔奉公、執(zhí)政為民的良好形象。三是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。堅(jiān)持民主集中制原則，積極開展批評與自我批評，形成一個團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的集體，齊心協(xié)力，共同做好各項(xiàng)工作。（一）重視研究反腐倡廉計(jì)劃、分工，納入全年工作重點(diǎn)進(jìn)行安排、部署，重大問題集體研究決定。（二）督促檢查班子成員履職盡責(zé)，經(jīng)常開展批評與自我批評，糾正班子成員存在的問題。（三）全年講廉政黨課和形勢報(bào)告共2次。三、班子成員履行職責(zé)情況（一）班子成員及時研究、部署落實(shí)分管工作和重大問題。全年專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作2次，分管工作落到實(shí)處。（二）加強(qiáng)了對全體人員的嚴(yán)格教育和管理，并督促其認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。將黨風(fēng)廉政工作及反腐敗任務(wù)層層分解到科室，落實(shí)到人頭。林場管委會領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常參加分管科室的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，與干部職工開展交心談心，了解干部群眾的思想動態(tài)和政治上要求進(jìn)步的強(qiáng)烈愿望，聽取分管科室落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況4次，從源頭上阻止和杜絕腐敗。（三）加強(qiáng)了對分管范圍內(nèi)存在問題的及時糾正和處理，對全體干部職工開展經(jīng)常性教育，通過觀看反腐敗電教片，進(jìn)行行為規(guī)范，今年未有違紀(jì)違法的人和事發(fā)生。四、領(lǐng)導(dǎo)班子及成員黨風(fēng)廉政情況（一）林場管委會領(lǐng)導(dǎo)班子及成員結(jié)合常山林場實(shí)際，帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，確保了政令暢通。模范遵守《廉政準(zhǔn)則》，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)了中紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)格利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益若干規(guī)定》，并按要求填報(bào)未出現(xiàn)任何違規(guī)違紀(jì)行為。（二）認(rèn)真貫徹民主集中制，重大問題集體研究決定，黨委會議、紀(jì)檢會議制度健全，記錄完整。（三）按市委要求，在規(guī)定的時間內(nèi)保質(zhì)保量開好民主生活會，認(rèn)真開展自查自糾，帶頭進(jìn)行思想作風(fēng)、個人道德建設(shè)。（四）帶頭貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，選拔任用干部嚴(yán)格按規(guī)定程序辦理。五、存在的主要問題一年來，林場管委會在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中認(rèn)真履行職責(zé)，逐級抓好反腐倡廉工作任務(wù)落實(shí)，全體干部職工做了大量工作，也取得了實(shí)績，但工作中也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，如何結(jié)合單位實(shí)際抓出特色，還待在今后工作中進(jìn)一步地研究和探索。在今后的工作中，我們將繼續(xù)努力，按上級的精神和統(tǒng)一部署，扎實(shí)落實(shí)好相關(guān)的制度和措施，堅(jiān)持以黨風(fēng)廉政建設(shè)為己任，加大工作力度和執(zhí)行力，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)一步引向深入。諸城市常山生態(tài)林場管委會2010年1月
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