【正文】 關職稱評審工作的通知要求，向所在單位（指各設區(qū)市級氣象局，省氣象局直屬單位。以下簡稱推薦單位）提出申請，提交反映本人基本情況、專業(yè)技術水平、工作業(yè)績和職業(yè)道德等方面的材料，并保證材料準確、真實?！?—省直管縣氣象局按原隸屬關系申報。第十條 申報材料包括：1.《中級專業(yè)技術職務任職資格評審表》（以下簡稱《評審表》）；；、學位、專業(yè)技術資格、專業(yè)技術職務、專業(yè)崗位（資格）、受聘的兼職技術崗位、外語考試、計算機應用能力考試、考核、繼續(xù)教育（培訓）、人才培養(yǎng)等的證書或證明材料；、成果材料； 、著作、譯著和重要的技術報告等； ； 。第十一條 推薦單位應根據(jù)《評審條件》和相關文件要求，審查申報人的學歷、資歷、評審系列、評審專業(yè)、工作業(yè)績等是否符合《評審條件》要求；審查《評審表》中的信息是否一致。申報材料提供的復印件須有推薦單位的驗印蓋章。第十二條 凡不符合《評審條件》要求者，不得進入評審工作相關程序。若因對評審材料把關不嚴而出現(xiàn)影響申報人正常評審的情況，后果由推薦單位和申報人負責。第十三條 申報人提供的《評審表》、《評審簡表》、《技—3—術工作總結》等主要成果材料，由推薦單位進行為期一周的公示。第十四條 推薦單位召開初級專業(yè)技術職務評審委員會委員會議，對申報人進行專家綜合評議，確定推薦人員。出席推薦會議的評委人數(shù)為評委會總人數(shù)的三分之二及以上，推薦結果有效。同意票數(shù)為出席會議委員人數(shù)的二分之一及以上的，可確定為推薦人員。所有申報材料和單位推薦函一并報送省氣象局人事處。推薦函要說明推薦程序，表明推薦態(tài)度，以及所有被推薦人的排序情況。經(jīng)省氣象局人事處初審后，由中評委會審核確認。對弄虛作假者，一經(jīng)查實，將追究有關人員的責任。第十五條 省氣象局人事處負責對各單位推薦人選的申報材料進行分類整理和形式審查。審查項目包括：被推薦人員申報程序是否符合要求，申報材料是否齊全，格式是否規(guī)范、是否符合申報條件，并審驗證書、論文、論著等的數(shù)量、級別和時效是否符合要求等。第十六條 召開中評委會資格審查小組會議。省氣象局人事處向中評委會資格審查小組匯報申報材料審查情況和評審工作方案，重點對申報材料審核中發(fā)現(xiàn)的問題進行說明,中評委會資格審查小組對參評人員的學歷、資歷以及業(yè)績成果、論文論著、獎勵、破格條件等內容進行鑒定，提出處理意見，并確定通過資格審查人員名單。第十七條 省氣象局人事處公布本通過資格審查—4—人員名單。第四章 專業(yè)技術知識考試第十八條 申報人員所學專業(yè)為非理工類專業(yè)或者所學專業(yè)與現(xiàn)從事工作無關的，需參加專業(yè)技術知識考試。第十九條 考試實行全省統(tǒng)一組織、統(tǒng)一考試時間、統(tǒng)一考試地點、統(tǒng)一考試命題、統(tǒng)一評分標準的制度。第二十條 考試考務工作由人事處負責組織實施。第二十一條凡參加氣象工程師任職資格專業(yè)技術知識考試的人員必須符合《評審條件》規(guī)定的申報條件。申報人當年年滿50周歲（截至申報當年年底），且符合氣象工程師任職資格《評審條件》的人員，可免試。第五章 評 審第二十二條 召開中評委會委員會議。由中評委會主任委員組織學習《評審條件》和有關政策規(guī)定，宣讀評委會委員紀律。省氣象局人事處報告前一次評審會議交辦事項的處理情況、本次資格審查情況、評審工作規(guī)定的變化情況，本次評審工作中的要求、問題及建議等。第二十三條 評委會委員、省氣象局人事處及相關工作人員參加或列席中評委會委員會議或中評委會委員擴大會議，其他人員不得參加和列席。各單位評委在認真審閱本單位申報人員材料的基礎上，—5—代表申報人員圍繞申報人思想品德、創(chuàng)新能力、知識水平和工作業(yè)績等進行情況介紹。第二十四條 評審表決。，評審結果有效。、未參加審議過程的不得投票，任何評委不得委托投票或補投票。，采取表決方式進行“同意”或“不同意”的意向性（預）投票。同意票數(shù)為出席會議委員人數(shù)的二分之一及以上的，進入表決性投票；，采取表決方式進行“同意”或“不同意”表決投票。同意票數(shù)為出席會議委員人數(shù)的三分之二及以上，視為“評審通過”；主任委員或受主任委員委托的副主任委員簽字后向全體委員宣布表決結果。第二十五條 評審情況及結果報省氣象局黨組會議審定，審定后的評審結果在政務信息網(wǎng)公示一周。公示無異議后發(fā)文公布評審結果，并將評審結果填入《評審表》。第二十六條 專業(yè)技術職務資格評審工作每年一般進行一次。第六章 紀律和監(jiān)督第二十七條 評委會委員、人事處工作人員應遵守以下—6—評審工作紀律：、電話和相關信息； 、答辯組討論和表決情況； ；，認真履行職責，不得有妨礙評審的行為；，本人應主動提出，予以回避。第二十八條 對弄虛作假（偽造學歷、資歷、證明、業(yè)績，剽竊他人成果等）的申報者，從查實認定之日起延期5年申報。對弄虛作假的申報者，評審已通過的，撤銷其專業(yè)技術資格，收回專業(yè)技術資格證書。因違規(guī)違紀受行政處分者，在處分期內不得申報，且從解除處分之日起延期5年申報。對弄虛作假的推薦單位，取消2年推薦資格。第二十九條 對于沒有執(zhí)行國家有關規(guī)定和專業(yè)技術資格評審條件，違反評審程序和評審紀律，超越評審范圍和權限，不能保證評審質量、不能正確履行評審職責以及違反評審紀律的評委會及其委員，各單位及上級主管部門可根據(jù)有關規(guī)定，分別給予限期糾正、取消委員（成員）資格、通報批評、停止評審、取消評審權、宣布評審結果無效等處理。第七章 相關事項第三十條 申報系列的選擇。申報人可根據(jù)本人的工作—7—崗位和從事專業(yè)技術經(jīng)歷，按照《評審條件》的要求選擇工程系列，確定相應專業(yè)進行申報。第三十一條 委托評審。本單位無條件評審的專業(yè)技術職務任職資格，需委托外單位代評審或參加外單位以考代評的，按照規(guī)定報請省氣象局辦理委托手續(xù)。評審或以考代評通過的人員必須由省氣象局進行資格確認，凡不按程序進行資格確認的，各單位不得聘任其相應職務。外系統(tǒng)、外單位的專業(yè)技術人員需委托本單位代評的，應按照對應權限出具委托手續(xù)。非氣象專業(yè)的畢業(yè)生根據(jù)其工作崗位的特點，參加氣象局的職稱評審或委托外部門評審。編制外用工人員的職稱評審納入本單位日常管理。地方編制人員的職稱管理，按照地方人事主管部門的有關規(guī)定執(zhí)行。第三十二條 資料歸檔。，屬申報人個人提交的業(yè)績、論文、成果、證書、證明等，無特殊情況，不再退回申報人。經(jīng)評委會評審通過人員的《評審表》由人事部門存入個人人事檔案。第八章 附 則第三十三條 各設區(qū)市氣象局和省氣象局各直屬單位可在本辦法基礎上，結合本單位實際，制定中級專業(yè)技術職務—8—任職資格人選推薦辦法。第三十四條 申報人須按照有關規(guī)定繳納評審費，評審費由申報人承擔。第三十五條 本辦法自發(fā)文之日起執(zhí)行，過去有關文件與本辦法不一致的，按本辦法執(zhí)行?！?—