【正文】 室的分工不同，稽核與其他職能部門缺乏協作，造成抓經營和抓管理“兩張皮”現象，使得在內部控制上各個防范主體不能有效聯動?？傊荒陙?，我市聯社稽核工作在聯社領導的正確領導下，依照上級主管部門的安排及部署，做了大量的工作，較為圓滿地完成了各項工作任務，充分的發(fā)揮了稽核的再監(jiān)督作用，但與上級要求尚有差距。今后，我們必須加強學習，不斷提高政策領悟水平和綜合業(yè)務能力，加大稽核、監(jiān)察執(zhí)法力度，切實維護各項規(guī)章制度的執(zhí)行和落實，為我市信用社業(yè)務經營穩(wěn)步健康推進保駕護航。以上報告妥否，請指正。第四篇：信用社稽核審計工作總結今年以來，省農村信用社聯合社辦事處對審計工作高度重視，理思路，定措施，完善機制，創(chuàng)新方法，量化工作目標，著力抓好落實，努力提升審計工作的執(zhí)行力和監(jiān)督力，為信用社健康快速發(fā)展保駕護航。一是提高認識，重視審計工作。審計是一項政策性嚴、業(yè)務性強、工作面寬、涉及面廣的工作。該辦事處把審計工作列入重要議事日程，高度重視并全力支持審計工作，突出審計部門相對獨立性，樹立審計威信，充分發(fā)揮“免疫系統(tǒng)”功能。同時，要求各單位轉變對審計工作的認識，樹立“解剖析已不怕嚴，亮出問題不怕丑，觸及問題不怕痛”的思想，增強“不爭分，可扣可不扣、模棱兩可的問題主動要求扣分”的意識，以積極主動的態(tài)度對待審計檢查。二是分級管理，健全監(jiān)督機制。辦事處主要負責對縣級聯社及一定比例基層社進行審計，縣級聯社主要負責對轄內網點實施全覆蓋審計。聯社各個專業(yè)科室都配備了專職輔導和機動檢查人員，專職輔導員主要負責對轄內網點的輔導工作，機動檢查人員主要參與辦事處組織的各類檢查。完善檢查輔導記錄，創(chuàng)新檢查、監(jiān)督、審計、輔導工作方法，確保輔導檢查效果。三是明確目標，落實工作責任。該辦事處對審計科制定了考核辦法，明確任務目標；對縣級聯社落實了審計管理指標，并納入績效考評。辦事處實行聯系點制度，審計科人員包聯社，負責檢查督導；聯社之間開展審計工作結對子活動，相互邀請對方進行審計；聯社審計部網實行分片包干責任制，負責對所包營業(yè)網點進行全覆蓋、常規(guī)性檢查監(jiān)督。辦事處審計科、聯社監(jiān)事長、審計部經理層層簽訂目標責任狀，形成“一級抓一級，層層抓落實”的責任機制，做到全年有計劃，月月有分解，既全面覆蓋，不留死角，又月有側重，突出重點。要求聯社監(jiān)事長年內對轄內所有營業(yè)網點檢查一遍，并建立違規(guī)問題登記簿，及時督導糾改、防控風險。(來源：好范文 ）量化審計指標，實施審計人員工資與審計罰款相掛鉤，督促審計人員盡職履責。四是求真務實，提高審計成效。樹立杜絕“半拉子”工程，達到有審必有果，不斷提高審計工作質量和水平，做到審一次有一次的成效，審一遍有一遍的起色。對審計發(fā)現的問題，要一竿到底，做好整改和后續(xù)檢查工作，加強審計成果運用，及時將審計問題移交監(jiān)察部門處理。第五篇：信用社稽核副經理工作總結信用社稽核監(jiān)察副經理工作總結2011年，本人在任職稽核監(jiān)察部副經理期間，認真履行崗位職責，聽從領導、服從指揮，為稽核監(jiān)察部順利地完成全年工作計劃作出了自己的貢獻。同時，我個人在思想覺悟、專業(yè)素質、業(yè)務技能等方面也有了很大提高?，F將本人2011工作的具體情況作如下總結：一、加強學習，努力提高自身素質稽核工作的特殊性，決定了稽核崗位是一個綜合性崗位，因此也就要求從事稽核工作的人員都需要而且必須具有較高的綜合素質和能力。因此我對自己也提出了較高的學習要求。一是積極參加XXX組織的各類視頻、現場培訓班，認真學習，做到“勤記錄、勤思考、勤請教”，對學習內容進行消化和理解，并努力應用到工作當中；二是立足干中學，學中干，學中用，在開展稽核的同時，敢于正視問題，反省自己的行為，遇到拿不準、吃不透的問題，及時向領導、同事請教，彌補不足，提高工作質量；三是利用上級部門檢查的機會，積極學習新的稽核工作方法，轉變稽核工作思路，提高稽核工作水平。二、腳踏實地，積極履行崗位職責2011，XXX稽核監(jiān)察部共組織各類常規(guī)、專項檢查XX次，本人積極參加檢查工作，認真履行崗位職責，嚴格按照《內蒙古自治區(qū)農村信用社現場稽核操作規(guī)程》要求，參照各項規(guī)章制度對崗位、人員進行稽核檢查，嚴格遵守稽核檢查工作紀律，嚴格依法依規(guī)辦事確保XXX業(yè)務經營健康發(fā)展。同時，對稽核中發(fā)現的問題和不足，不回避、不袒護，尊重客觀事實，做到廉潔自律，客觀公正。按照工作安排，本人負責組織每半年對XXX經濟聯保責任制執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。2011，我先后按要求組織人員對XXX進行了兩次檢查工作，并根據工作實際設計出符合檢查工作的《員工經濟聯保責任制執(zhí)行情況檢查表》，內容全面、清晰明了，提高了工作效率。按照工作安排，本人負責按季填制《各類違法違規(guī)違紀責任人處理情況統(tǒng)計表》。為了確保報表的質量和時效性，本人建立《稽核檢查發(fā)現問題臺賬》，按季如實填列匯總表、明細表，并及時向XXX上報。根據《案件專項治理》“四項制度”的要求，對達到崗位工作年限的人員進行崗位輪換，對重要崗位、敏感環(huán)節(jié)人員進行強制休假。為了規(guī)避風險，提高案件防控水平，稽核監(jiān)察部對強制休假和崗位輪換人員進行離任離崗審計。為了確保工作無死角，人員全覆蓋，我在全員職工花名冊的基礎上，建立《強制休假和崗位輪換人員明細表》，及時登記、全面記載，為強制休假和崗位輪換工作的順利進行奠定基礎。三、其他方面2011，XXX為完成全年經營計劃，下達了存款、電費、電話費等任務指標，為了不拖后腿，率先垂范，本人在完成本職工作的基礎上，廣泛聯系、積極籌措，按期、按量地完成了存款、中間業(yè)務等經營任務指標。四、工作中存在的不足及今后打算隨著全區(qū)農村信用社各項業(yè)務的開發(fā)、辦理，稽核工作面臨新的情況及新的變動，面對嚴峻的挑戰(zhàn)，本人自認為還缺乏學習的主動性和自覺性，稽核檢查中還存在不嚴謹的地方。下一步，我打算努力糾正缺點和不足。，加強學習?！澳嫠兄?、不進則退”，不學習就要落后，因此我要時刻加強自身學習，努力克服自身的不足，不恥下問，不斷充實和完善自己。，強化稽核監(jiān)督。在稽核工作中，認真執(zhí)行各項制度，杜絕違章、違制，提升稽核監(jiān)督水平；憑制度辦事，堅持原則，對所查出的問題進行追根溯源，認真總結經驗教訓，督促規(guī)范整改，確保XXX各項工作健康、有序地開展。