【正文】 則”，特別是官商交往要有道。要常思貪欲之害，常棄非分之想，常懷律己之心，多一份自省，少一份浮躁，做到社會再變信仰不能忘，誘惑再大原則不能丟。二要正確對待名利。求名求利，是人之常情。關鍵是留什么樣的名，求什么樣的利。同樣是名，有的名垂青史，有的遺臭萬年。同樣是利，有的君子愛財取之有道，有的為財利欲熏心。人們常說，人生有兩難：一是認識自己，找準自己的人生坐標位置難；二是擺脫名利的困擾難。我認為領導干部第二難是最難，但也不難，關鍵是要有知足之心。從職位上來看，走上了領導崗位，相對于全縣黨員干部基數(shù)而言，比例不是很高，和大多數(shù)黨員干部相比，我們應該滿足。從生活上來看，絕大部分領導干部就個人和家庭而言，工資收入雖然不高，但猶如井底之水，取之不盡，足夠保證一家人過上衣食無憂的生活，對這一切我們應該知足?？辞辶诉@一點，自然就會把名利看淡一些，就會擺脫名利的束縛，不讓名利牽著自己的鼻子走。但是，現(xiàn)實中確有極少數(shù)領導干部不懂得知足，不缺錢，不缺物，但放任自己，將自己凌駕于法紀之上，直至受到法紀的嚴懲，回頭看看，顯然是得不償失的。所以，對待名利，要想得開、看得透；多向下看，少向上看；多看自己，少看別人，這樣在名利面前就不會失去平衡，就不會犯錯誤。當然，這里所說的知足，是職位權力、物質生活上的知足，在事業(yè)追求上、在為組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律六大紀律，開列了負面清單，為遵紀守紀提供了直接指導和重要遵循。大家要將紀律規(guī)矩的要求融入到日常工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)，讓守紀律講規(guī)矩成為個人的思想自覺和行動自覺。作為領導干部，既要用紀律的尺子“量別人”，更要“量自己”。金無足赤，人無完人，每個人都會犯錯。當你犯錯時，組織上不可能時時關照到，未必能及時發(fā)現(xiàn)；同事礙于情面，不愿多說；下級懾于權力，不敢“妄言”。這就需要“吾一日三省吾身”，經(jīng)常審視自己、檢查自己，看看理想信念牢不牢、宗旨觀念強不強、遵守紀律嚴不嚴、道德操守過不過硬，在無人監(jiān)督的情況下，也能做到自省自警，打好拒腐防變的主動仗。二要主動接受監(jiān)督。斷了線的風箏，最終只能栽落到地面。不受監(jiān)督的權力必然導致腐敗，失去監(jiān)督的干部極易跌入“泥坑”。監(jiān)督既是約束，更是保護。黨內(nèi)不允許有不受監(jiān)督的特殊黨員，大家要以一個普通共產(chǎn)黨員的身份，經(jīng)常主動地向黨組織匯報思想和工作情況，始終把自己置身于黨組織和黨員群眾的監(jiān)督之下。臉上臟不臟，旁人看得最清楚。要正確對待監(jiān)督、接受監(jiān)督，接受上級的監(jiān)督要真心，不能把上級的監(jiān)督看作是對自己的不信任，懷有抵觸情緒；接受班子內(nèi)部或同級的監(jiān)督要虛心，不能把同級的監(jiān)督看成是為難自己，懷有戒備心理；接受下級的監(jiān)督要誠心，不能把下級的監(jiān)督看成是不尊重自己，懷有反感情緒。三要管住小事小節(jié)。先和大家說個故事。有個偷針者和偷牛者一起被游街。偷針的覺得很委屈：“我只偷了一根針，為第四篇：新任干部集體廉政談話新任干部集體廉政談話開展新提任領導人員廉政談話工作是中央的要求，也是黨委、紀委貫徹中央精神，落實黨風廉政建設責任制的重要措施，對加強干部隊伍建設，提高企業(yè)領導人員政治素質，增強黨性黨風觀念有很重要的意義。領導人員要認真學習貫徹中、省和集團公司黨委做出的黨風廉政及反腐倡廉有關規(guī)定和要求，自覺遵紀守法并起到應有的表率作用，同時要認真落實黨風廉政建設責任制，按照“一崗雙責”的要求，盡職履責，抓好分管單位、部門和分管工作的黨風建設和反腐倡廉工作。各位新任領導人員必須正確認識和對待以下三個問題：一是要正確對待職務晉升。作為企業(yè)的中層領導干部，職務晉升意味著對國有企業(yè)的發(fā)展、對企業(yè)資產(chǎn)保值增值要承擔更多的責任。要擺正個人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展的關系，一心一意謀求企業(yè)的發(fā)展，用實實在在的業(yè)績回報組織和職工群眾的信任，在企業(yè)的發(fā)展中實現(xiàn)自己更大的人生價值。二是要正確對待權力。要樹立正確的權力觀。領導干部要充分認識到，權力是組織授予的，必須對組織負責，接受上級黨政機關和領導的管理及監(jiān)督。要認識到權力是把雙刃劍，運用不當或失去控制，就會損害國家利益、危害企業(yè)發(fā)展、傷及自身幸福。三是要正確對待監(jiān)督。能否正確對待監(jiān)督是個人黨性和品行的體現(xiàn)。領導干部要自覺接受監(jiān)督，始終將自己置于組織檢查、同級監(jiān)督之下，接受職工代表的詢問、紀委委員的測評和職工民主評議，堅持讓自己的權力在陽光下運行，經(jīng)受得住組織和職工的考驗。在新的工作征途上，希望大家潔身自好，守住底線，不愧作為企業(yè)的領導人員，既要管好自己、廉潔從業(yè)、勤政廉政，還要承擔反腐倡廉的政治責任，按照黨風廉政建設責任制的要求，把企業(yè)的反腐倡廉建設抓好，把職責范圍內(nèi)的反腐倡廉工作做好做出成效，履行好“四個表率”，即要嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，做廉潔從政的表率；要嚴明黨的政治紀律，做模范執(zhí)行民主集中制的表率；要樹立和弘揚優(yōu)良作風，做真抓實干的表率；要落實黨風廉政建設責任制，做履行“一崗雙責”的表率。同時要求新任領導干部切實承擔起領導企業(yè)改革發(fā)展的重任，要珍惜群眾的信任、組織的重托，珍惜崗位，珍惜幸福，勤政廉政，不敷衍塞責，不推諉扯皮，不辜負黨的重托、組織的重托和職工群眾的期望。2012年3月第五篇：在新任領導干部集體廉政談話會上的講話在新任領導干部集體廉政談話會上的講話同志們：首先，衷心祝賀大家走上新的領導崗位！今天，在這里召開全系統(tǒng)新任領導干部集體廉政談話會，目的是認真貫徹“黨要管黨、從嚴治黨”的方針，通過談話，提高大家對黨風廉政建設的認識，增強廉潔勤政意識，使大家在新的人生航程中開好頭、起好步，在新的工作崗位上發(fā)展好、走正路，努力做一名讓組織滿意、讓人民群眾信任的合格的領導干部。下面，就領導干部廉潔從政方面，我談幾點意見，與大家交流和共勉。一、認清形勢，提高廉潔從政意識食品藥品安全是重大民生問題。當前食品藥品監(jiān)管面臨著嚴峻的形勢，一方面食品藥品安全呈“三高趨勢”，即：中央的要求越來越高，社會的關注度越來越高，公眾的期望值越來越高。另一方面，近幾年食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)并不太平，鄭筱萸、張敬禮等系列案件的發(fā)生，在社會上給食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)造成了惡劣影響。前不久，中紀委駐國家局紀檢組長李東海在全國食品藥品監(jiān)管紀檢監(jiān)察工作座談會上指出，全系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作仍然十分艱巨，個別領導干部廉政意識還沒有真正建立起來；利用職務影響收受賄賂等違法違紀問題時有發(fā)生；有效制約監(jiān)督權力的制度機制還沒有運行起來。所以，我們每一個即將走上領導崗位的同志，身上的擔子很重，肩負的責任很大，大家要認清形勢，自覺強化廉潔從政意識，提高廉潔自律水平。二、嚴格自律，努力做一名合格的領導干部走上領導崗位后，各位同志要繼續(xù)加強學習，不斷提高政治素質，增強自身修養(yǎng)和紀律觀念，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值，嚴格約束自已的一言一行，重點做到“五慎”。一要慎權。權力是一柄雙刃劍，運用得好，可以為黨為人民作出貢獻，為官一任造福一方，得到肯定和獎勵。運用不好，則可能以權謀私，走向反面，把自己搞的身敗名裂。對“權力”，當干部應該有所畏，鄧小平同志有一段精彩論述：“共產(chǎn)黨員謹小慎微不好，膽子太大了也不好。一怕黨，二怕群眾，三怕民主黨派，總是好一些?！迸氯酥?、怕被抓，怕的東西越多安全。如果膽大妄為，無法無天，那結果便是恥辱和悔恨。官有所畏，業(yè)有所成，所以要切實做到不利之事不做，不義之財不取，不正之風不沾。為官切莫做庸官，庸官誤國誤民；也切莫當貪官，貪官害國害民，最終害己。二要慎欲。人生在世，吃五谷雜糧，總會有七情六欲。但是，對欲望的追求要有節(jié)制，不能放縱欲望。要像市委書記***所說，“人要有一點精神”，也就是要有向上的、正當?shù)淖非蟆ｍ氈接菦]有止境的，如果不加以遏制就勢必滑向犯錯誤，甚至犯罪的深淵。有一首戒貪歌寫得好:“黃金白玉非為貴，人格價值如金山。大廈千間難占盡，夜里只需席一間，任你糧食堆如山，一日只需食三餐，任你衣服有萬件，死后何曾件件穿。人生在世屈指數(shù)，難活三萬六千天。”大家想一想前不久伏法的文強，是否覺得戒貪歌真是言者諄諄、教益匪淺呢？三要慎微。小洞不補必成大禍，千里之堤潰于蟻穴。一個干部走向腐敗，往往是從吃點、收點、拿點、要點開始，胃口越來越大，膽子越來越壯，發(fā)展到鋌而走險、違法犯罪?，F(xiàn)實生活中，一些心術不正的人往往是以小試大，投石問路，如果自己不覺悟，就容易被壞人拉下水。翻開貪官的懺悔錄不難看到，絕大多數(shù)貪官走上犯罪道路，都是從小錯犯起，不注意慎微，膽量越來越大，逐漸釀成大錯，直至病入膏肓不可救藥。因此，慎微是一個領導干部具備好官品的重要基礎。四要慎獨。人在獨處時，“權、錢、色”等欲念最易萌生，也最易被糖彈擊中。官品好的領導干部，都能耐得住寂寞，守得住清貧，不為權力、金錢、美色所動。越是在監(jiān)督薄弱、無人注意時，越是在“八小時”之外，越是在接觸“污染源”的情況下，要能夠提醒自己管住嘴、管住手、管住腿。不該去的地方不去，不該吃的東西不吃，不該玩的東西不玩，不該要的東西不要。這是一個領導干部具備好官品的重要體現(xiàn)。五要慎交?，F(xiàn)實生活中，成也朋友敗也朋友的事例，不乏其數(shù)。鄧小平同志曾語:“朋友要交，但心中要有數(shù)”。這個數(shù)就是要有原則尺度。領導干部手中有黨和人民賦予的權力，很多所謂“朋友、兄弟伙”便蜂擁而來，他們緊盯的是你的權，而不是你這個人，所謂“富在深山有遠親、窮在鬧市無人識”，大家要想透這個道理，不要被表面現(xiàn)象所迷惑。所以，交友要堅持原則，把好度:一是朋友要交，二是選友要準，三是交友有度，四是不超底線。同志們，從今往后，大家走上了領導崗位，有了服務社會、施展才華的舞臺，是人生的一個機遇和挑戰(zhàn)，請大家一定要珍惜機會，在努力工作時，要繃緊“保住底線不出事”這根弦，不出事才能談發(fā)展，談進步，不出事才可能干成事。我預祝大家工作順利，在新的崗位做出新的成就。謝謝！