【正文】 輪換崗位。經(jīng)醫(yī)院考核、民主測評滿意度高，無違規(guī)違紀(jì)行為且崗位人員輪轉(zhuǎn)有困難者，經(jīng)院長辦公會議研究，根據(jù)實際情況需要可以適當(dāng)延長或縮短輪崗年限，適時地進(jìn)行輪崗交流。三、輪崗交流原則輪崗交流根據(jù)醫(yī)院干部任免制度和程序，由醫(yī)院院長辦公會集體會議研究決定。輪崗必須堅持量才適用，效能優(yōu)先，擇優(yōu)上崗和個人服從組織的原則。關(guān)鍵崗位人員輪崗由所屬科室提出申請意見，并報醫(yī)院主管部門或領(lǐng)導(dǎo)，最后由醫(yī)院研究決定。發(fā)現(xiàn)重點崗位、重點人員存在問題和隱患的，應(yīng)及時整改、調(diào)查處理。輪崗交流人員按要求做好交接工作，紀(jì)委、人事等職能部門負(fù)責(zé)監(jiān)督落實。四、輪崗交流的要求醫(yī)院要高度重視輪崗交流工作，科室領(lǐng)導(dǎo)要親自負(fù)責(zé)，達(dá)到輪崗交流年限的，必須在半年內(nèi)完成輪崗交流。醫(yī)院紀(jì)檢、監(jiān)察室要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，對不認(rèn)真執(zhí)行輪崗交流制度的要追究相關(guān)責(zé)任。對不服從輪崗安排的員工，給予批評教育直至待崗處理。五、輪崗程序由紀(jì)委、人事科提出重點崗位重點人員的輪崗時間。院長辦公會議確定需要輪崗的人員。紀(jì)委、人事科負(fù)責(zé)督促落實人員到位情況。相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)輪崗后的培訓(xùn)和工作交接。本制度由醫(yī)院紀(jì)委、人事科負(fù)責(zé)解釋，自公布之日起施行。第五篇：輪崗月度報告在工程部輪崗的這短短一個月里，我在崗位導(dǎo)師和部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下得到了很好的學(xué)習(xí)和鍛煉機(jī)會，比較全面的了解了工程人員在現(xiàn)場的主要工作內(nèi)容、方式方法以及工程部內(nèi)業(yè)的主要內(nèi)容，重點了解了集團(tuán)關(guān)于工程管理方面的制度以及建筑工程驗收相關(guān)規(guī)程。在這一個月中我的收獲頗多，在此我想對崗位導(dǎo)師張工以及長期關(guān)注我成長的各位領(lǐng)導(dǎo)表示深深的感謝。土建工程師是我輪崗的第一站。在我來之前，對土建工程師這個崗位還是一知半解。但是經(jīng)過這一個月的輪崗之后，我對土建工程師這個職位有了新的認(rèn)識。我清楚地記得第一次跟隨崗位導(dǎo)師張工到現(xiàn)場巡查時，看到哪里都覺得可以，對于一些常見的工程質(zhì)量問題一點也看不出來。可是張工在巡查的過程中卻是可以看到各種細(xì)微的毛病，作為土建專業(yè)畢業(yè)的自己竟然一點毛病也看不出來，確實覺得很慚愧。此后每次跟隨張工到現(xiàn)場巡查，我就認(rèn)真的學(xué)習(xí)張工如何檢查各種工程質(zhì)量要點，學(xué)習(xí)他的工作方法，學(xué)習(xí)他如何跟施工單位和監(jiān)理打交道。慢慢的當(dāng)我獨(dú)自到現(xiàn)場巡查時，也能找到一些工作的感覺了。我的這些進(jìn)步與崗位導(dǎo)師張工的辛苦以及部門領(lǐng)導(dǎo)的幫助是分不開的。在此我想把我在這一個月里的心得體會總結(jié)成以下三點：首先體會最深的還是學(xué)習(xí)，走出校門的我們不僅要繼續(xù)從書本中攝取知識，還要學(xué)會在工作中學(xué)習(xí)，在工作中獲得新知，掌握工作方法，提高自己專業(yè)技能和處事能力。在這一個月的實習(xí)中我在崗位導(dǎo)師張工的帶領(lǐng)下學(xué)到很多現(xiàn)場施工的專業(yè)知識和管理知識，例如屋面防水施工工藝，室內(nèi)抹灰施工工藝，砌筑工程施工工藝，項目工程管理規(guī)劃書、項目總控計劃的編制，現(xiàn)場文明施工管理，監(jiān)控施工進(jìn)度，如何跟施工單位打交道，如何讓監(jiān)理配合自己的工作等等。這些專業(yè)知識和管理技能會在自己以后的工作中起到很大的幫助，真正能夠切實彌補(bǔ)自己的不足，加深自己對崗位工作的理解。來到工程部我有了更深的體會，在這里自己必須要做到的是擺正心態(tài)，做好本職工作的同時積極主動的向周圍的同事學(xué)習(xí)各種工作技能，雖然我們在學(xué)校里學(xué)過系統(tǒng)的專業(yè)知識，但我清楚地認(rèn)識到那遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，一線工程師們常年積累的實際經(jīng)驗這是書本中不可能有的，只有我們積極的向他們請教，虛心學(xué)習(xí)，才能換來自己的不斷進(jìn)步。要做到全面綜合的發(fā)展。在輪崗過程中很多領(lǐng)導(dǎo)都給我們提到，剛開始工作一定要多學(xué)、多聽、多問，要清楚的給自己定位，規(guī)劃自己的發(fā)展。讓我認(rèn)識到一個人的發(fā)展不僅要在技術(shù)上嫻熟，還要能說、能寫、能做，只有這樣綜合全面的發(fā)展，才能成為公司發(fā)展所需要的復(fù)合型人才，才能為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。非常感謝公司能夠提供給我一個這么好的學(xué)習(xí)機(jī)會，也很慶幸自己能成為工程部的一員。雖然現(xiàn)在還是在輪崗階段，但是在同事工作繁忙的時候不能提供援手，確實是一種著急和無奈，它促使我更加努力地去學(xué)習(xí)專業(yè)知識，以使我在工作需要的時候能發(fā)揮我微薄的能量，我覺得這更是一種榮幸和鼓勵。另外在平時的工作中，大家也讓我學(xué)到了很多待人處事的方法。今后，我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識面，在工作中加強(qiáng)執(zhí)行意識，切實提高自己的職業(yè)精神和專業(yè)素養(yǎng)，早日達(dá)到一名優(yōu)秀公司員工的標(biāo)準(zhǔn)。