20xx年危爆物品安全管理工作方案與20xx年縣婦聯(lián)創(chuàng)先爭優(yōu)承諾書匯編-資料下載頁
2025-10-04 14:29本頁面
【正文】 層?jì)D女的聯(lián)系，開展好女領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)誼活動，進(jìn)一步拓寬婦女工作領(lǐng)域。四是對相關(guān)部門之間加強(qiáng)溝通、做好匯報(bào)，力爭逐步提高和規(guī)范村婦代會主任、縣直單位婦委會主任的經(jīng)濟(jì)待遇和政治地位，以促進(jìn)基層?jì)D聯(lián)組織的活力。五是搞好優(yōu)秀婦女干部的培養(yǎng)推薦工作，推進(jìn)婦女干部的選用提拔，特別是促進(jìn)均衡配備鄉(xiāng)鎮(zhèn)女領(lǐng)導(dǎo)干部。主要責(zé)任人：完成年限：長期堅(jiān)持九、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)班子和諧發(fā)展措施：一是加強(qiáng)交流。黨員干部多交心談心，開展批評和自我批評，做到既有制度上的原則，也有制度外的情感和信任，達(dá)到思想上多交流、生活上多關(guān)心、感情上多交心，經(jīng)營一個“既共事、又共心”的工作局面，形成一個良性互動、互補(bǔ)、互促的工作環(huán)境。二是建立和完善機(jī)制。如：崗位責(zé)任制度、學(xué)習(xí)制度、信訪制度等等。三是規(guī)范管理。以“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”為原則，做到凡涉及人事、資金、每一件需要實(shí)施的重要事項(xiàng)等重大問題都由班子集體決定，而且一經(jīng)通過，必須嚴(yán)格執(zhí)行。主要負(fù)責(zé)人：完成年限：長期堅(jiān)持十、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，推進(jìn)婦聯(lián)組織和婦聯(lián)干部的能力建設(shè)措施：一是制定好學(xué)習(xí)計(jì)劃，全體干部職工每月集中學(xué)習(xí)不少于2次。二是明確學(xué)習(xí)內(nèi)容。要重點(diǎn)加強(qiáng)對科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對黨的方針政策的學(xué)習(xí)，搞好婦女工作業(yè)務(wù)知識、婦女維權(quán)法律法規(guī)知識的學(xué)習(xí)。三是創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式。要堅(jiān)持將貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和婦聯(lián)工作相結(jié)合開展學(xué)習(xí)，堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合，系統(tǒng)學(xué)習(xí)與討論相結(jié)合。主要負(fù)責(zé)人：完成年限：長期堅(jiān)持十一、增強(qiáng)服務(wù)意識，密切同婦女群眾的聯(lián)系措施：一是加強(qiáng)與基層?jì)D聯(lián)的聯(lián)系與溝通，多傾聽基層意見，加強(qiáng)對基層?jì)D聯(lián)工作的指導(dǎo)力度。二是深入基層調(diào)查研究，縣婦聯(lián)工作人員每年需選定1~2個課題下鄉(xiāng)調(diào)研，寫出調(diào)研報(bào)告。主要負(fù)責(zé)人：完成年限：長期堅(jiān)持
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