【總結】 地稅局年度政風行風工作方案 為深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神,切實加強地稅部門政風行風建設,根據(jù)縣糾風辦《關于印發(fā)的通知》要求,結合我局實際制定本方案。 一、總體要求 認真貫徹落實黨的十八屆三...
2025-09-19 22:42
【總結】 政風行風建設經驗交流材料范文大全 以下內容由收錄,希望能為大家提供幫助 去年以來,我局在市委、市政府和上級主管部門的正確領導下,堅持結合業(yè)務抓行風,抓機關必須抓基層的工作原則,切實抓好本系統(tǒng)、本行業(yè)的政風行風建設,使我局行風建設工作繼續(xù)保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。目前,全局沒有接到群眾投訴?! ∫弧⒃鷮嶉_展“兩學一做”活動,提高每個干警對行風建設的認識,形成全員行動建政風行風的局面
2025-04-14 07:29
【總結】 地稅局行風評議 地稅局行風評議篇一首先,感謝貴局聘用本人作為XX縣區(qū)地稅局廉政行風監(jiān)督員,為不斷提高XX縣區(qū)地稅局政風行風建設僅獻自己的綿薄之力。這半年XX縣區(qū)地稅局采取切實措施,開展政風行風建...
2025-09-19 22:51
【總結】 地稅局稅收宣傳經驗交流材料 近年來,區(qū)地稅局在稅收宣傳活動中緊緊圍繞全國稅收宣傳月主題,立足于服務納稅人,服務地方經濟社會發(fā)展,凝聚內外各方力量,創(chuàng)新宣傳形式和載體,認真開展了各項稅收宣傳活動,...
【總結】地稅局要加強對干部職工的業(yè)務培訓,進一步增強地稅干部的稅收業(yè)務素質,提高辦稅效率和服 務質量方面還有差距。下面是整理地稅局行風評議的范文,歡迎閱讀! 地稅局行風評議篇一 首先,感謝貴局聘用本人作...
2025-08-24 13:58
【總結】 地稅局巡查巡管經驗交流材料 從20xx年1月1日開始,市地稅局對稅源實行巡查巡管制度管理辦法,稅收征管質量和效率明顯提高,征管基礎工作得到了很大的加強。自該項制度實施以來,該局漏征漏管戶明顯地遏...
2025-09-19 22:44
【總結】 地稅局巾幗建功經驗交流發(fā)言材料 文章標題:地稅局巾幗建功經驗交流發(fā)言材料 各位領導、 同志們: 作為“巾幗建功”活動的一份子,今天能有機會在此向各位介紹**市地方稅務局“巾幗建功”活動的一...
2025-09-19 22:48
【總結】 地稅局評估工作經驗交流材料 近年來,市地稅局在加強稅源管理的過程中,把建“模”作為加強稅源管理的重要抓手,以具有地方特色的行業(yè)為突破口,構建了陶瓷貨運兩個行業(yè)的評估模型,在積極探索以??囟?,實現(xiàn)...
2025-09-19 07:40
【總結】第一篇:地稅局巾幗建功經驗交流發(fā)言材料 文章標題:地稅局巾幗建功經驗交流發(fā)言材料 各位領導、同志們: 作為“巾幗建功”活動的一份子,今天能有機會在此向各位介紹**市地方稅務局“巾幗建功”活動的一...
2025-10-04 10:48
【總結】第一篇:縣地稅局政風行風建設工作匯報 縣地稅局政風行風建設工作匯報 今年以來,在市局和縣紀檢委的正確領導下,我局全體稅干以落實科學發(fā)展觀為指導,認真落實省、市局和縣紀檢委部署的政風行風評議工作任務...
2024-10-29 02:16
【總結】 第1頁共3頁 XX年地稅局政風行風工作總結 2024年,我局按照工作部署,堅持“誰主管誰負責”和“管 行業(yè)必須管行風”的原則,以提高納稅人滿意度與和諧興稅為目 的,以解決關注的熱點、難點問...
2025-08-15 16:50
【總結】 地稅局行風建設經驗材料 ... 我局自1994年機構組建以來,堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,圍繞組織收入這一中心,大力開展行風建設,取得了明顯成效。特別是近兩年來,我們以“三個代表”重要思...
2025-09-19 22:47
【總結】 地稅局職能督查經驗交流 近年來,縣地稅局充分發(fā)揮督查督辦職能作用,大力推進工作創(chuàng)新,有力促進了各項決策的落實到位,各項工作取得了輝煌成績??h局先后榮獲全國稅務系統(tǒng)“清產核資先進集體”、“全國三八...
【總結】 地稅局局長基層黨建工作經驗交流材料 抓好稅務系統(tǒng)基層黨建工作,既是落實全面從嚴治黨的重要內容,又是推動稅收工作科學健康發(fā)展的重要保證。通過深入學習領會黨的十八屆六中全會精神,筆者認為要富有成效的...
2025-09-19 22:41
【總結】 地稅局綜治檢查經驗交流 近幾年來,市地稅局在市局和市委、市政府的堅強領導下,緊緊圍繞“保穩(wěn)定、促和諧”的總體目標,牢固樹立“抓不好發(fā)展是失職,保不了穩(wěn)定是無能”的思想,加強組織領導,創(chuàng)新工作方法...
2025-09-19 22:39