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正文內(nèi)容

20xx人事局工作計劃范文與20xx人事局年度工作總結范文匯編-資料下載頁

2024-10-12 00:23本頁面
  

【正文】 元提高到1218元,將在職人員補助標準由原來的每月1319元提高到1680元,并足額繳納了養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險。組織了企業(yè)軍轉干部進行健康查體,建立起健康檔案。各項政策待遇的落實,確保了企業(yè)軍轉干部無一人到省進京上訪,維護了社會的穩(wěn)定?! 。ㄈ﹪栏窆ぷ鞒绦?,做好人員調(diào)配交流工作。為加快推進事業(yè)單位用人制度改革,建立公開、平等、競爭、擇優(yōu)的事業(yè)單位選人用人機制,促進事業(yè)單位人員合理流動,積極貫徹上級關于事業(yè)單位公開招聘人員的有關規(guī)定,創(chuàng)立事業(yè)單位人員流動新機制。先后為縣醫(yī)院、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、統(tǒng)計局、計生局等15個單位公開考聘工作人員28人。  五、加強機關效能建設,塑造人事部門新形象  一是以建設“效能機關”為契機,加強機關建設。緊緊圍繞發(fā)展第一要務,以打造“效能機關”為重心,從解決關系人民群眾利益和制約影響發(fā)展的突出問題入手,進一步加強人事干部隊伍自身建設,優(yōu)化服務環(huán)境和廉政環(huán)境。積極推動構建“法制、務實、服務、廉潔”為目標的管理體制,教育職工積極轉變工作作風,樹立行業(yè)新風,提高辦事效率,牢固樹立全心全意為人民服務的意識,解決好群眾反映強烈的“熱點”、“難點”問題,更好地維護廣大人民群眾的根本利益。一年來共接待來信來訪140件次,當場解決問題108件次,通過調(diào)查核實解決32件次。二是加強業(yè)務理論學習,提高人事干部隊伍素質(zhì)。進一步強調(diào)重申了周五學習制度,采取集中學與自學相結合的方式,堅持互學互助、邊議邊學,建立長效學習機制。既學習政治理論、法律知識,又學習人事業(yè)務知識,特別注重對新技術、新知識領域的學習,不斷提高開拓創(chuàng)新的能力,善于尋找新視角,提出新創(chuàng)見,謀求新舉措,實現(xiàn)新發(fā)展,提高自己履行職責的能力,為“解放思想創(chuàng)新業(yè),跨越發(fā)展建強縣”提供有力的人事人才保障。三是把黨風廉政建設工作作為重中之重,抓緊抓實,完善了黨組議事制度、領導干部廉潔自律制度、重大事項報告制度、廉政談話制度等,不斷提高工作透明度,強化全體干部職工的廉政勤政意識,著力打造“陽光人事”,在9月份“人防杯”反腐倡廉知識競賽中,人事局代表隊獲得第一名的好成績?! ∫荒陙恚h人事局根據(jù)年初制定的各項工作目標,認真做好人事人才工作的同時,較好的完成了縣委、縣政府安排的舊城改造、招商引資、文明城市創(chuàng)建等其他任務。順利通過了全市基層滿意的縣直部門復核驗收,被市委、市政府授予行風建設先進單位,被縣委、縣政府評為XX年度先進單位、行風建設先進單位、黨風廉政建設先進單位、信訪工作先進單位、工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)質(zhì)服務單位,并獲得第四屆職工職業(yè)道德十佳單位榮譽稱號。在取得成績的同時,工作中也還存在一定的問題和不足:一是部分單位內(nèi)部人員混崗情況比較突出;二是畢業(yè)生就業(yè)渠道有待進一步拓寬。XX年,縣人事局將在認真總結經(jīng)驗的基礎上,深入學習貫徹十七大精神,進一步落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞全縣中心工作,針對工作中存在的不足,狠抓落實,以與時俱進的時代精神,以更富活力的姿態(tài),開拓創(chuàng)新,努力開創(chuàng)人事工作新局面,為全面建設和諧社會提供有力的人事人才保障。   臨沭縣人事局年度工作總結的延伸內(nèi)容:工作總結的結構形式是什么?它的內(nèi)容又包括哪些?   年終總結(含綜合性總結)或專題總結,其標題通常采用兩種寫法,一種是發(fā)文單位名稱+時間+文種,如《銅仁地區(qū)煙草專賣局XX年工作總結》;另一種是采用新聞標題的形式,如松桃縣大興訪送部的卷煙零售戶誠信等級管理專題總結:《客戶爭等級,誠信穩(wěn)銷量》。   正文一般分為如下三部分表述:情況回顧 這是總結的開頭部分,叫前言或小引,用來交代總結的緣由,或對總結的內(nèi)容、范圍、目的作限定,對所做的工作或過程作扼要的概述、評估。這部分文字篇幅不宜過長,只作概括說明,不展開分析、評議。經(jīng)驗體會 這部分是總結的主體,在第一部分概述情況之后展開分述。有的用小標題分別闡明成績與問題、做法與體會或者成績與缺點。如果不是這樣,就無法讓人抓住要領。專題性的總結,也可以提煉出幾條經(jīng)驗,以起到醒目、明了。運用這種方法要注意各部分之間的關系。各部分既有相對的獨立性,又有密切的內(nèi)在聯(lián)系,使之形成合力,共同說明基本經(jīng)驗。今后打算 這是總結的結尾部分。它是在上一部分總結出經(jīng)驗教訓之后,根據(jù)已經(jīng)取得的成績和新形勢、新任務的要求,提出今后的設法、打算,成為新一年制訂計劃的依據(jù)。內(nèi)容包括應如何發(fā)揚成績,克服存在問題及明確今后的努力方向。也可以展望未來,得出新的奮斗目標。
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