20xx黨委工作計(jì)劃例文與20xx黨委工作計(jì)劃報(bào)告匯編-資料下載頁
2025-10-03 00:00本頁面
【正文】 組織要在項(xiàng)目實(shí)行全責(zé)承包的過程中引導(dǎo)、督促項(xiàng)目經(jīng)理，深刻認(rèn)識到搞好項(xiàng)目文化建設(shè)和文明創(chuàng)建的對內(nèi)凝聚作用和對外窗口作用。要把兩個(gè)創(chuàng)建納入入到全責(zé)承包的合同指標(biāo)，同時(shí)要對有關(guān)活動(dòng)的開展提供支持，進(jìn)一步樹立我公司在建筑市場的形象和品牌。為了搞好企業(yè)文化建設(shè)，我們要做好兩件事：首先，公司黨群組織要認(rèn)真總結(jié)二十年企業(yè)文化建設(shè)的得與失，研究和把握本企業(yè)文化建設(shè)的特殊性，制定好企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展思路。第二件事是在企業(yè)第十八屆職工文化節(jié)期間，編制完成《企業(yè)文化管理手冊》，這個(gè)手冊內(nèi)容包括十個(gè)內(nèi)容：企業(yè)精神、企業(yè)作風(fēng)、經(jīng)營理念、質(zhì)量理念、人才理念、競爭理念、行為價(jià)值觀、領(lǐng)導(dǎo)行為要求、崗位工作要求和員工行為要求。從而發(fā)揮好企業(yè)文化外樹形象、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)的作用。第三，鞏固先進(jìn)性教育成果，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的自身建設(shè)。按照集團(tuán)要求，我公司將在新的一年里進(jìn)入改革的攻堅(jiān)階段。隨著深化企業(yè)體制改革，必然要對企業(yè)原有黨組織的設(shè)置、管理和運(yùn)行方式進(jìn)行調(diào)整，所以企業(yè)黨組織要按照集團(tuán)黨委提出的“五好黨委”要求，從觀念上轉(zhuǎn)變，在思路上調(diào)整，加強(qiáng)對新形勢下各種新問題、新矛盾的研究，積極實(shí)踐，把握規(guī)律。①根據(jù)企業(yè)改制和組織結(jié)構(gòu)調(diào)整，黨的組織建設(shè)要同步跟進(jìn)，防止出現(xiàn)空白點(diǎn)。在強(qiáng)化黨組織政治核心作用的同時(shí)，公司黨委要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)出發(fā)，處理好四個(gè)關(guān)系即：處理好黨組織與董事會(huì)的關(guān)系，發(fā)揮好在企業(yè)重大決策中的參與者作用。處理好黨組織與經(jīng)理層的關(guān)系，發(fā)揮好在貫徹執(zhí)行黨的方針政策和國家法律法規(guī)方面的監(jiān)督者作用。處理好黨組織與企業(yè)內(nèi)部各方面利益群體之間的關(guān)系，發(fā)揮好維護(hù)各方權(quán)益的協(xié)調(diào)者作用。處理好黨組織與企業(yè)內(nèi)各群眾組織的關(guān)系，支持工團(tuán)組織發(fā)揮各自職能，調(diào)動(dòng)廣大員工投身企業(yè)改革發(fā)展大局，發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)者和凝聚者的作用。②要努力加強(qiáng)黨建培訓(xùn)工作，落實(shí)兩級培訓(xùn)制度。公司黨委負(fù)責(zé)對總支和項(xiàng)目車間隊(duì)黨支部書記培訓(xùn)，各二級單位負(fù)責(zé)抓好對支委和黨小組長的培訓(xùn)。尤其是對項(xiàng)目支部書記和支委，按照“一崗兩責(zé)”的要求，明確并落實(shí)其工作職責(zé)和任務(wù)。在加強(qiáng)對黨支部負(fù)責(zé)人和支委培訓(xùn)的同時(shí)，繼續(xù)組織黨員隊(duì)伍開展“宗旨杯”競賽，抓好對一般黨員的培養(yǎng)和教育，引導(dǎo)他們發(fā)揮崗位示范作用，使一般黨員做到無職而有責(zé)，無位而有為。③進(jìn)一步加強(qiáng)項(xiàng)目支部建設(shè)。要總結(jié)以往支部掛鉤賽的經(jīng)驗(yàn)，在項(xiàng)目黨支部中開展“旗幟杯”競賽，06年圍繞乙烯、大無縫、中研院等重點(diǎn)工程施工和創(chuàng)建“海河杯”優(yōu)質(zhì)工程，項(xiàng)目黨支部要?jiǎng)?chuàng)建“旗幟工程”。目前，公司組織部要在一季度制定出“旗幟工程”競賽的實(shí)施考核辦法，并舉行參賽支部簽字儀式?！捌咭弧鼻昂?，對競賽進(jìn)展情況進(jìn)行一次初步考核。④進(jìn)一步加強(qiáng)黨群政工干部隊(duì)伍建設(shè)。本著精干高效的原則，適應(yīng)企業(yè)體制變化的需求，合理調(diào)配政工干部設(shè)置，創(chuàng)造條件加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識和能力培訓(xùn)。主要學(xué)習(xí)政治理論知識、企業(yè)管理知識和基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識，定期搞好學(xué)習(xí)交流，同時(shí)通過輪崗鍛煉，崗位交流等方式引導(dǎo)政工人員成為復(fù)合型人才。結(jié)合紀(jì)念中國共產(chǎn)黨建黨85周年，組織黨員開展迎“七一，作奉獻(xiàn)”活動(dòng)，并表彰先進(jìn)黨組織和優(yōu)秀黨員。
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