20xx年社區(qū)居委會(huì)工作計(jì)劃書(shū)與20xx年社區(qū)居委會(huì)工作計(jì)劃書(shū)1匯編-資料下載頁(yè)
2025-10-01 17:05本頁(yè)面
【正文】 存在安全消防隱患的經(jīng)營(yíng)戶發(fā)出了整改要求，目前正組織開(kāi)展消防安全隱患大排查、大整治活動(dòng)和煙花爆竹和劇毒化學(xué)品易制毒危險(xiǎn)化學(xué)品安全生產(chǎn)大檢查活動(dòng)，社區(qū)的安全生產(chǎn)報(bào)表信息按要求報(bào)送及時(shí)。七、武裝工作根據(jù)xx區(qū)武裝部年度整組工作指示精神，社區(qū)xx年度民兵整組工作在社區(qū)黨工委、居委會(huì)的精心安排和部署下，整組工作從2月26日開(kāi)始至3月18日結(jié)束。經(jīng)過(guò)調(diào)查摸底，出入轉(zhuǎn)隊(duì)，政治審查，造冊(cè)登記和點(diǎn)驗(yàn)等階段工作，按照編組原則，圓滿完成37名基干民兵編組任務(wù)。社區(qū)18到35周歲836人，適齡青年103人。經(jīng)過(guò)整組，社區(qū)按照區(qū)武裝部要求，建立應(yīng)急連3人、通信保障分隊(duì)2人、物資油料分隊(duì)10人、通信裝備10人、信息員2人、裝備勤務(wù)10人共計(jì)37人的民兵隊(duì)伍。所編民兵思想穩(wěn)定，隊(duì)伍純潔，結(jié)構(gòu)合理，均符合條件。夏季征兵工作開(kāi)始后，社區(qū)加大宣傳力度，動(dòng)員社區(qū)適齡青年積極報(bào)名參軍，共有8名適齡青年報(bào)名參軍，經(jīng)過(guò)嚴(yán)格政審、體檢后有5名符合要求青年光榮入伍。xx年，我社區(qū)各項(xiàng)工作均按照年初計(jì)劃和目標(biāo)順利進(jìn)行，并取得了一定成績(jī)，但某些工作還存在比較突出的矛盾和問(wèn)題：主要是社區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度不快，經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)不明顯，社會(huì)治安、城市建設(shè)管理等方面還存在諸多矛盾和問(wèn)題。xx年社區(qū)工作計(jì)劃如下：xx年，社區(qū)將在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹落實(shí)十八屆四中全會(huì)精神，鞏固開(kāi)展黨的群眾教育實(shí)踐活動(dòng)成果，全力改善民生，推進(jìn)城市面貌更新，著力提升社區(qū)服務(wù)質(zhì)量，重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作：推進(jìn)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)增長(zhǎng)。緊盯重點(diǎn)企業(yè)，對(duì)華光集團(tuán)、蚌埠熱電廠、中央糧食直屬庫(kù)等重點(diǎn)納稅企業(yè)，逐家走訪，做好政策宣傳、溝通商量和協(xié)調(diào)服務(wù)工作，在為企業(yè)發(fā)展做好服務(wù)保障工作的同時(shí)，努力做到應(yīng)繳的稅收及時(shí)、足額入庫(kù)。強(qiáng)化招才選智，跟進(jìn)瑤海家具城、吳灣棚戶區(qū)改造等項(xiàng)目開(kāi)發(fā)，進(jìn)一步充實(shí)招商力量，加強(qiáng)招商選資，最大限度用好現(xiàn)有資源，著力引進(jìn)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和科技企業(yè)。鼓勵(lì)符合條件的企業(yè)引進(jìn)人才、申報(bào)項(xiàng)目。加強(qiáng)綜合治稅，不斷完善稅源數(shù)據(jù)檔案，無(wú)縫跟蹤企業(yè)稅收情況，在鞏固老稅源的同時(shí)，努力培植新稅源，做到開(kāi)源增收、應(yīng)收盡收。全方位落實(shí)民生保障措施。鞏固社區(qū)減負(fù)工作成效，加強(qiáng)社區(qū)公共服務(wù)建設(shè)，推行社區(qū)網(wǎng)格化管理，完善公平可持續(xù)的社保制度的要求，落實(shí)低收入群體保障、住房保障、困難戶生活保障等三項(xiàng)重點(diǎn)保障工作，和居住安全、生產(chǎn)安全、公共食品安全等三個(gè)安全工程，不斷提升網(wǎng)格承載基層黨建、社會(huì)管理、公共服務(wù)的能力。通過(guò)“牽手行動(dòng)”、“百企幫百戶”、“領(lǐng)導(dǎo)干部下基層”等形式，做好困難群眾幫扶工作，增強(qiáng)幫扶效果。努力提高民生工作站交辦件辦結(jié)率及“12345”政府服務(wù)熱線工單辦理滿意率，不斷加強(qiáng)社會(huì)管理綜合治理工作，嚴(yán)格落實(shí)信訪工作責(zé)任制，建立基層網(wǎng)上受理信訪制度，積極化解信訪老戶問(wèn)題，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，確保提升居民生活的安全指數(shù)和幸福指數(shù)。進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作。認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆四中全會(huì)精神，不斷鞏固黨的群眾路線教育活動(dòng)，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。以社區(qū)黨建為核心，發(fā)動(dòng)群眾、教育群眾、團(tuán)結(jié)群眾參與社區(qū)建設(shè)，協(xié)助社區(qū)服務(wù)群眾，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織在基層一線的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。積極探索非公企業(yè)和社會(huì)組織黨建工作新方法，推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)，努力培育1至2個(gè)先進(jìn)典型，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。深入推進(jìn)“兩代表一委員”工作室建設(shè)，擴(kuò)大工青婦組織覆蓋面，不斷提高黨群工作水平。全面激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情。進(jìn)一步貫徹中央、省、市關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，牢固樹(shù)立立黨為公，執(zhí)政為民的理念，社區(qū)班子成員帶頭廉潔自律，率先垂范，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部圍繞中心、攻堅(jiān)克難、推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)和諧的能力。加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，下大力氣抓好干部的學(xué)習(xí)、教育和管理，提高干部隊(duì)伍理論水平、業(yè)務(wù)能力及職業(yè)素養(yǎng)。進(jìn)一步修訂科室效能考核辦法、社區(qū)績(jī)效考核辦法、協(xié)稅護(hù)稅獎(jiǎng)勵(lì)辦法、城管工作人員考核辦法等，健全完善獎(jiǎng)懲體系，促進(jìn)社區(qū)上下創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先，以競(jìng)爭(zhēng)促進(jìn)步，向效率要效果，激發(fā)社區(qū)工作人員干事創(chuàng)業(yè)熱情。
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