20xx秘書工作目標與20xx秘書工作計劃書匯編-資料下載頁
2025-10-01 15:50本頁面
【正文】 新的精神貫穿于紀檢監(jiān)察工作的全過程，不斷創(chuàng)新思想觀念，創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新體制機掉，創(chuàng)新工作方法，使黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性。2018秘書工作計劃書對于秘書處的工作,我們堅持“尊重制度,尊重個性,注重細節(jié),全面提升”的工作理念和思路,我們將會以身作則,樹立踏實認真、積極主動的工作作風,：一． 做好日常@39。整理~工作1． 日常@39。整理~值班工作：接待來訪人員,． 收集社聯(lián)社團各項信息,． ． 上傳下達各項決議,． ． ． 收集活動策劃、申請,． 協(xié)調各方關系,、加強內部建設（一）制度建設：例會制度：秘書處將每周召開一次部門會議,對上一周工作進行交流總結,：秘書處制定了“西安建筑科技大學東校區(qū)社團聯(lián)合會會秘書處干事量化考核評優(yōu)制度”,旨在激勵部員,提高部員工作積極性,更好的做好社聯(lián)工作.（二）組織建設：完善值班制度、例會制度等規(guī)章,多角度考核部員工作,以保證部員對日常@39。整理~、堅持按制度辦事,針對成員中出現(xiàn)的問題及時在例會中討論批評和自我批評,、鼓勵部員提高工作熱情,對工作中出現(xiàn)的問題進行思考,加以總結,、注重內部管理的人性化,在處理上下級關系時,強調彼此尊重,真誠相待,平等團結,、對社聯(lián)工作的建議社聯(lián)分為七個部門,雖然大家工作分工,工作任務也有所不同,但都以謀求社聯(lián)社團發(fā)展作為共同的工作目標}^,在社聯(lián)各部門間應加強交流,我們可以實行“制度上墻,工作上墻”.“制度上墻”,以便大家照章辦事,保證工作質量；“工作上墻”使各部門對彼此工作有清晰的認識,也對社聯(lián)工作有全面的了解,提高工作效率.“既來之,則為之”.我們聚集到這個集體,便會以最大的努力,以最認真的態(tài)度去迎接每一個挑戰(zhàn),用一種良好的態(tài)度盡力做好每一件事,在社聯(lián)這個平臺上提升自己,同時力求為社聯(lián)社團謀求更大的發(fā)展
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