20xx精神文明建設(shè)工作計劃表與20xx精神文明建設(shè)年度工作計劃匯編-資料下載頁
2024-10-10 15:50本頁面
【正文】 “一個切入點”，就是要以踐行社會主義榮辱觀為切入點，堅持不懈、持之以恒地抓下去，教育和引導廣大干部職工知榮辱、明是非、辯美丑，更好地引導廣大干部職工構(gòu)筑牢固的思想道德防線，有效地遏制各種腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，促進和諧水利建設(shè)。R深化社會主義榮辱觀教育。充分利用各種宣傳陣地和窗口，宣傳社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，宣傳獻身、負責、求實的水利行業(yè)精神和**精神，宣傳踐行社會主義榮辱觀的典型事例和經(jīng)驗，營造濃厚的學習氛圍。黨員領(lǐng)導干部要充分發(fā)揮表率作用，帶頭用社會主義榮辱觀規(guī)范自己的言行，大力倡導八個方面的良好作風，引領(lǐng)和帶動廣大職工群眾的思想道德建設(shè)。要積極開展道德實踐活動，緊密圍繞水利中心工作，組織廣大干部職工參加抗洪搶險、扶貧濟困、義務奉獻等活動，使干部職工在實踐中受到教育熏陶。要大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神。結(jié)合香港回歸10周年、建軍80周年、我國加入wto5周年等重大紀念活動，深入開展愛國主義、革命傳統(tǒng)和改革開放教育，大力弘揚民族精神和時代精神，進一步增強水利干部職工的民族自尊心、自豪感。進一步加強和改進思想政治工作。堅持以人為本，把解決思想問題與解決實際問題結(jié)合起來，進一步增強思想政治工作的針對性、時效性。要把培育和諧精神、樹立和諧理念、促進心里和諧作為思想政治工作的重要內(nèi)容，注重人文關(guān)懷和心里疏導，引導人們正確對待自己、他人和社會，正確對待困難、挫折和榮譽，用和諧的方式處理矛盾，努力形成和諧的人際關(guān)系。深入基層，深入群眾，了解實情，化解矛盾，認真落實各項談話制度。推進和諧水利建設(shè)。緊緊圍繞和諧**建設(shè)的實際，認真開展和諧單位建設(shè)的理論研究和實踐，切實解決群眾關(guān)心的熱點問題，以單位和諧促進社會和諧。進一步加強民主管理，深入開展黨務、處（企）務公開工作。實施送溫暖工程，慰問困難職工和節(jié)假日堅守工作崗位一線職工，解決他們的實際困難。開展豐富多彩的文化體育活動，豐富業(yè)余生活，陶冶情操，鼓舞干勁。加強社會治安綜合治理，營造良好的工作環(huán)境。五、努力完善一個機制，促進精神文明建設(shè)工作再上新水平完善“一個機制”，就是進一步健全完善“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、文明辦組織協(xié)調(diào)、有關(guān)部門各負其責、全體職工共同參與”的工作機制。進一步健全精神文明建設(shè)的領(lǐng)導機構(gòu)和工作機構(gòu)，形成主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導重點抓，黨政工團齊抓共管，文明辦協(xié)調(diào)指導，各部門和干部職工積極參與精神文明建設(shè)的工作格局。認真落實精神文明建設(shè)的領(lǐng)導目標責任制，各單位黨組織一把手要負起第一責任人的職責，把業(yè)務工作與精神文明建設(shè)作為統(tǒng)一的目標，一起安排部署，一起推進落實，一起檢查考核，一起總結(jié)表彰。充分發(fā)揮精神文明建設(shè)領(lǐng)導小組成員單位的作用，各負其責，團結(jié)奮斗，形成精神文明創(chuàng)建的綜合優(yōu)勢。加強精神文明建設(shè)工作隊伍建設(shè)，組織理論培訓和業(yè)務培訓，評選表彰一批**市水利系統(tǒng)精神文明建設(shè)先進工作者。
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