干部作風(fēng)集中教育整頓剖析材料-資料下載頁
2025-09-30 00:16本頁面
【正文】 ，保持良好的工作作風(fēng)。按照“學(xué)有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想，力爭成為知識(shí)型、謀劃型，務(wù)實(shí)型，開拓型，復(fù)合型的干部?？傊窈笪覍⒃陬I(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助支持下，在作風(fēng)整頓活動(dòng)中，繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范，努力把工作做好。第五篇：干部作風(fēng)集中教育整頓自查材料干部作風(fēng)集中教育整頓自查材料按照xx紀(jì)律作風(fēng)整頓工作要求，認(rèn)真反思剖析自身存在問題，我就自己存在問題認(rèn)真進(jìn)行反思總結(jié)，現(xiàn)將個(gè)人自查情況匯報(bào)如下，不到之處請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)同志們批評(píng)指正提出寶貴意見，幫助我改進(jìn)提升。一、存在問題、扎實(shí)，對(duì)待有些工作得過且過，有應(yīng)付差事的思想，工作的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。有時(shí)在處理調(diào)解群眾矛盾糾紛過程中，對(duì)難以解決或歷史遺留的問題存在應(yīng)付思想，熱情服務(wù)群眾不夠到位。對(duì)矛盾糾紛、群眾訴求不能夠及時(shí)給予回復(fù)解答，對(duì)矛盾調(diào)處缺乏方式方法，不能很好解決群眾的煩心事、關(guān)切的事。，缺乏主動(dòng)性和探索精神，對(duì)自身的要求還不夠高，沒有堅(jiān)持經(jīng)常性學(xué)習(xí)提升個(gè)人能力素質(zhì)，工作方法不多不夠靈活。，除了集中學(xué)習(xí)之外，自己很少主動(dòng)學(xué)習(xí)。二、原因分析，為民服務(wù)的意識(shí)不強(qiáng)，導(dǎo)致在工作中不愿意深入探索研究更好的工作方法。，自律能力不強(qiáng)，自我要求不高不嚴(yán)，滿足于現(xiàn)狀且上進(jìn)心不強(qiáng)，導(dǎo)致對(duì)待工作得過且過，缺乏開拓創(chuàng)新的精神。、理論知識(shí)學(xué)習(xí)不夠，思想認(rèn)識(shí)不到位，大局意識(shí)不強(qiáng)，工作積極主動(dòng)性不高，導(dǎo)致干事畏畏縮縮不敢當(dāng)?shù)?、不愿?dān)當(dāng)，不能主動(dòng)擔(dān)當(dāng)。三、下一步打算“三?！本?。認(rèn)真學(xué)習(xí)發(fā)揚(yáng)為民服務(wù)孺子牛、創(chuàng)新發(fā)展拓荒牛，艱苦奮斗老黃牛的“三牛”精神，認(rèn)真開展工作，勇于探索創(chuàng)新，踏踏實(shí)實(shí)工作，把工作干好、干細(xì)。持續(xù)做好矛盾糾紛排查化解工作，對(duì)群眾合理的訴求積極給予答復(fù)解決、對(duì)出現(xiàn)的矛盾糾紛及時(shí)進(jìn)行調(diào)處，解決好群眾的煩心事、關(guān)切的事。發(fā)揚(yáng)我黨心系群眾、為民服務(wù)的光榮傳統(tǒng)，持續(xù)改善干群關(guān)系，立足本職崗位，心系大局，全力化解矛盾糾紛，推動(dòng)各項(xiàng)工作不斷向前。樹立強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和工作責(zé)任感，自覺圍繞中心，服務(wù)大局，從全局出發(fā)，從大局著眼，在思想和行動(dòng)上保持高度一致，把責(zé)任意識(shí)化為內(nèi)在品格，付諸以服務(wù)人民群眾的具體行動(dòng)。
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