大學(xué)學(xué)生會(huì)辦公室學(xué)期工作總結(jié)-資料下載頁(yè)
2025-09-29 23:05本頁(yè)面
【正文】 一個(gè)蘋果,交換之后,我們都只有一個(gè)蘋果。如果你有一個(gè)知識(shí),我有一個(gè)知識(shí),交換之后,我就有了兩份知識(shí)。”學(xué)習(xí)貴在知識(shí)的交流，而這就更需要這種另類的課堂所提供的平臺(tái)。因而這種團(tuán)日活動(dòng)的開展是必不可少的，它扮演著橋梁的作用，聯(lián)系著每個(gè)人的未來(lái)。四，本系面臨的問題和困難：系學(xué)生會(huì)資金緊張，不利于學(xué)生會(huì)成員激勵(lì)制度的實(shí)行和日常事務(wù)的開展。學(xué)生會(huì)成員對(duì)于我們系學(xué)生會(huì)的相關(guān)制度沒有真正的了解，有關(guān)規(guī)定無(wú)法真正落實(shí)到實(shí)處。學(xué)生會(huì)的高層與成員們之間的溝通不夠好，成員們不知道學(xué)生會(huì)的長(zhǎng)遠(yuǎn)工作目標(biāo)是什么，不知道自己應(yīng)該忙些什么，不知道自己為什么要忙,對(duì)于學(xué)生會(huì)這個(gè)集體缺乏歸屬感，對(duì)于身處學(xué)生會(huì)這個(gè)團(tuán)體缺乏榮譽(yù)感，另外各個(gè)部門從事大量操作執(zhí)行甚至簡(jiǎn)單的體力勞動(dòng)，學(xué)習(xí)與思考的能力不強(qiáng)。能進(jìn)行恰當(dāng)?shù)牟僮?，完成一定的任?wù)，固然是合格人才最起碼的要求。但是，思考是一個(gè)人價(jià)值大小的關(guān)鍵因素，作為大學(xué)生要更加注重在實(shí)踐基礎(chǔ)上學(xué)會(huì)思考。對(duì)內(nèi)：對(duì)于學(xué)生會(huì)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)始終缺乏一套行之有效的可遵行的規(guī)則或者經(jīng)驗(yàn)，我們很多的工作都還沒有做，比如對(duì)于過去成功的總結(jié)，對(duì)于學(xué)生會(huì)成員的激勵(lì)制度。對(duì)外：交流不夠，我們?cè)簩W(xué)生會(huì)和兄弟系的學(xué)生會(huì)聯(lián)系和交流的太少，我們不了解別人的運(yùn)作模式，他們也很難了解我們的成功經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于廣大同學(xué)來(lái)說，他們不知道學(xué)生會(huì)是一個(gè)什么樣的團(tuán)體，也不知道學(xué)生會(huì)的人成天在忙著一些什么，對(duì)于學(xué)生會(huì)的態(tài)度，要么是不清楚，不了解，要么是消極的表示嗤之以鼻，對(duì)于同學(xué)們生活中的困難我們不知道，更談不上解決。四，對(duì)本系發(fā)展的想法：討論、修訂《國(guó)貿(mào)系學(xué)生會(huì)章程》和《國(guó)貿(mào)系學(xué)生會(huì)成員考核、評(píng)優(yōu)細(xì)則》，使系學(xué)生會(huì)的管理更加體制化、規(guī)范化、程序化。建立系學(xué)生會(huì)檔案管理機(jī)制，各部的人員檔案、學(xué)期計(jì)劃、舉辦的活動(dòng)等資料都將存檔備查，有利于學(xué)期總結(jié)和統(tǒng)一管理。設(shè)立任務(wù)及時(shí)公示制度，把學(xué)生會(huì)的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)、近期活動(dòng)、近期成果和近期計(jì)劃安排等以海報(bào)或者展板的形式進(jìn)行公示，讓大家知道我們的工作成果和工作計(jì)劃，真正的忙出成果來(lái)。第五篇：學(xué)生會(huì)辦公室學(xué)期工作總結(jié)在學(xué)生會(huì)工作快兩年了，大大小小的活動(dòng)也辦了不少，前年是學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐帶著我們，今年是我們帶著學(xué)弟學(xué)妹們，在學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭里，我感到很欣慰，也感到很充實(shí)！從迎新、ppt設(shè)計(jì)大賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)、3+2籃球賽、英語(yǔ)四六級(jí)講座、辯論賽、趣味聯(lián)誼活動(dòng)、參觀博物館、安醫(yī)附院調(diào)查到剛剛結(jié)束的交誼舞會(huì)等等舉辦的活動(dòng)中，我看到了學(xué)生會(huì)成員們的相互合作，相互配合，認(rèn)認(rèn)真真的付出自己的一份力量。同時(shí)，在每一次的活動(dòng)過后，有收獲也有批評(píng)，每一次都對(duì)活動(dòng)做總結(jié)，吸取經(jīng)驗(yàn)，為下一次的活動(dòng)做好準(zhǔn)備，從寫活動(dòng)總結(jié)中也可以得到鍛煉，練練自己的文筆。在主席團(tuán)的帶領(lǐng)下學(xué)生會(huì)的工作有了更進(jìn)一步的發(fā)展，下面是我對(duì)本學(xué)年我部門工作的一些重要總結(jié)：一、迎新工作負(fù)責(zé)安排各部門迎新工作，并排好執(zhí)勤名單負(fù)責(zé)好當(dāng)天執(zhí)勤和次日?qǐng)?zhí)勤的交接工作部門會(huì)議，工作總結(jié)二、運(yùn)動(dòng)會(huì)工作購(gòu)買運(yùn)動(dòng)會(huì)用品、水果，登記運(yùn)動(dòng)物品進(jìn)出負(fù)責(zé)執(zhí)勤員的簽到簽退，負(fù)責(zé)交接工作服務(wù)運(yùn)動(dòng)員在鑰匙交接上出現(xiàn)了些許失誤，造成大家的不便，事后部門會(huì)議中嚴(yán)格批評(píng)，嚴(yán)肅反省。部門會(huì)議，工作總結(jié)三、英語(yǔ)四六級(jí)講座工作申請(qǐng)教室，布置會(huì)場(chǎng)，負(fù)責(zé)茶水飲用負(fù)責(zé)簽到簽退，管理秩序部門會(huì)議，工作總結(jié)四、趣味聯(lián)誼活動(dòng)負(fù)責(zé)簽到簽退，組織好參賽的隊(duì)伍負(fù)責(zé)攝影工作，捕捉每一個(gè)精彩畫面管理好活動(dòng)室物品進(jìn)出，提供飲用水部門會(huì)議，工作總結(jié)五、交誼舞會(huì)工作負(fù)責(zé)申請(qǐng)訓(xùn)練場(chǎng)地及晚會(huì)的場(chǎng)地負(fù)責(zé)簽到簽退，布置會(huì)場(chǎng)負(fù)責(zé)茶水及晚會(huì)食品迎接觀眾，維持現(xiàn)場(chǎng)秩序負(fù)責(zé)攝影拍照部門會(huì)議，工作總結(jié)學(xué)生會(huì)的工作很能讓人從中得到鍛煉，也能在里面學(xué)到很多做人做事的準(zhǔn)則，就如我們辦公室來(lái)說，在上傳下達(dá)的過程中會(huì)讓您認(rèn)識(shí)到很多的人，申請(qǐng)教室、場(chǎng)地的過程中也可以讓您和不同層次的人接觸，這要求你要學(xué)會(huì)疏通好自己的人脈關(guān)系，別人才會(huì)配合好你的工作，工作才能更有效率更出色的完成。會(huì)議記錄、財(cái)物的管理、攝影工作、簽到簽退等也能讓一個(gè)人變得細(xì)心又耐心，部門的孩子們都很認(rèn)真，很盡力，很有工作能力，從不向我們抱怨工作太難或太枯燥，辦公室在大家的努力下會(huì)做到更好，把學(xué)生會(huì)的工作做得更好！管理辦公室就像管理自己的家一樣，協(xié)調(diào)好家人的關(guān)系，讓家人更和諧，學(xué)生會(huì)的明天會(huì)更美好！
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