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創(chuàng)先爭優(yōu)體會:增強(qiáng)四種意識-資料下載頁

2025-09-29 22:12本頁面
  

【正文】 無數(shù)平凡小事的基礎(chǔ)之上的。二是要敢于實(shí)事求是,高度負(fù)責(zé)。實(shí)干不是蠻干,而是以實(shí)事求是、高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,運(yùn)用科學(xué)方法去干。三是要克服困難和挫折,不斷進(jìn)取。共產(chǎn)黨人正是在不斷戰(zhàn)勝困難和挫折中實(shí)現(xiàn)理想的。在現(xiàn)實(shí)生活中,只有那些如焦裕祿、廖俊波等敢于正視并勇于戰(zhàn)勝困難和挫折的共產(chǎn)黨人,才能體現(xiàn)出共產(chǎn)黨人的人格和信念的力量,也才能實(shí)現(xiàn)偉大的理想??傊伯a(chǎn)黨員要堅(jiān)定理想信念,明確黨性是根基,堅(jiān)持學(xué)習(xí)是手段,做到實(shí)干是關(guān)鍵,這三者緊密相聯(lián),缺一不可。作為衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)黨員隊(duì)伍一員,只有把個(gè)人理想融入衛(wèi)計(jì)事業(yè)發(fā)展之中,把個(gè)人奮斗融入到服務(wù)群眾額過程之中,才能不斷學(xué)習(xí),埋頭苦干,提升本領(lǐng),始終經(jīng)受住困難和挑戰(zhàn)的考驗(yàn),從而實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)大的理想。第五篇:增強(qiáng)四種意識轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)增強(qiáng)四種意識轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)尚義職中 郝朝軍在全縣干部思想工作作風(fēng)整頓活動(dòng)中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)的重要講話,重溫了黨章,結(jié)合工作實(shí)際進(jìn)行反思,在實(shí)際工作中,如何能更好的履行職責(zé),樹立務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),我想要在增強(qiáng)四種意識上下功夫。第一,增強(qiáng)大局意識,在班子建設(shè)上下功夫。要通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)班子成員的黨性修養(yǎng),增強(qiáng)免疫力。在工作中分工不分家,配合不推諉,尊重不發(fā)難。班子成員之間要多一些理解,多一份信任,多一些支持,多一些諒解,相互補(bǔ)臺不拆臺,相互體諒不埋怨,不說不利于團(tuán)結(jié)的話,不做不利于團(tuán)結(jié)的事,同心協(xié)力,攜手前進(jìn)。班子成員之間要從工作上的相互尊重、溝通、幫助和支持,升華到思想感情上的融洽和諧。推心置腹、坦誠相見,不斷增進(jìn)班子的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一。要認(rèn)真貫徹民主集中制,加強(qiáng)班子內(nèi)部的互相監(jiān)督,堅(jiān)持大事講原則、小事講風(fēng)格。在工作中既要有民主,也要有集中,尤其是關(guān)系職工利益的問題等重大事項(xiàng),都必須經(jīng)過集體討論決定,決不能各行其是、步調(diào)不一。要經(jīng)常換位思考,找準(zhǔn)自己的位置,用自覺的行動(dòng)努力去做好自己所分管的工作。多站在對方的角度來想問題,班子成員密切協(xié)調(diào)、合理分工、各負(fù)其責(zé)。第二,增強(qiáng)責(zé)任意識,在提高執(zhí)行力上下功夫。責(zé)任意識是做好一切工作的首要條件,責(zé)任意識的強(qiáng)弱決定執(zhí)行力度的大小,執(zhí)行效果的好壞。要增強(qiáng)執(zhí)行的自覺性。責(zé)任既是一種義務(wù),也是一種職責(zé),更是推動(dòng)我們各項(xiàng)工作發(fā)展的原動(dòng)力。要保持強(qiáng)烈的事業(yè)心和樂于奉獻(xiàn)的精神,要有一種積極向上的工作態(tài)度,立足本職崗位,出色地做好本職工作,工作無小事,工作就意味著責(zé)任,要做到令行禁止。要增強(qiáng)執(zhí)行的能力。增強(qiáng)執(zhí)行力,就 1要在提高執(zhí)行能力上狠下功夫。執(zhí)行能力的提高是一個(gè)漸進(jìn)的過程,關(guān)鍵要不斷學(xué)習(xí)。要真抓實(shí)干,為執(zhí)行提供保證。認(rèn)認(rèn)真真地抓好落實(shí),這是對我們每一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部工作及能力的考驗(yàn)。實(shí)干需要付出,需要奉獻(xiàn)。要結(jié)合自己的實(shí)際,實(shí)事求是地制定好本單位工作計(jì)劃,把任務(wù)指標(biāo)詳細(xì)地分解到責(zé)任人,明確工作職責(zé),確定完成期限,要一件一件、一項(xiàng)一項(xiàng)落到實(shí)處,定準(zhǔn)目標(biāo),一抓到底。第三,增強(qiáng)創(chuàng)新意識,在創(chuàng)新管理上下功夫。創(chuàng)新是是提高效率、提高質(zhì)量的重要方法。創(chuàng)新不僅僅是前沿科學(xué)、高科技,它更表現(xiàn)為我們的制度、管理方法和崗位創(chuàng)新。要樹立改進(jìn)就是創(chuàng)新,提高、完善就是創(chuàng)新,創(chuàng)新無處不在的新思路,用創(chuàng)新的思想促進(jìn)各項(xiàng)工作的開展。進(jìn)一步深化、細(xì)化各項(xiàng)制度,強(qiáng)化制度的可操作性。要用人所長,使每位職工都能立足本崗,創(chuàng)造性地開展工作。第四,增強(qiáng)質(zhì)量意識,在辦學(xué)效益上下功夫。針對我校的實(shí)際,在培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)道德和從業(yè)能力上下功夫,要在平常管理工作上下功夫。健全制度,明確職責(zé),分工協(xié)作,實(shí)行責(zé)任追究,要加強(qiáng)過程管理,要做到責(zé)任明確,嚴(yán)格落實(shí),職能單位要細(xì)化考核,建立責(zé)任追究制度。提高工作效率和履行職責(zé)的能力,還要做到以下四方面:加強(qiáng)建設(shè),就要強(qiáng)化學(xué)習(xí),做到學(xué)以致用。學(xué)習(xí)是提高素質(zhì)的重要途徑,是做好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。不僅要學(xué)習(xí)理論業(yè)務(wù)知識,拓寬自己的知識面,更重要的是向?qū)嵺`學(xué)習(xí),向有經(jīng)驗(yàn)的老同志學(xué)習(xí),在工作中學(xué)習(xí),在實(shí)踐中加強(qiáng)磨練,增長才干,做到學(xué)以致用,不斷提高自身水平。加強(qiáng)建設(shè),就要增強(qiáng)大局意識,做到精誠團(tuán)結(jié)。“團(tuán)結(jié)就是力量”。一個(gè)團(tuán)隊(duì),就是一個(gè)聲音,只要具備了團(tuán)結(jié)的氛圍,再大的困難也能克服。要顧全大局要有高度的責(zé)任心和事業(yè)心,用心每一天,干好每件事,一級對一級負(fù)責(zé),下級要服從上級,上級要尊重、支持、幫助、教育好下級。要珍惜自己的崗位,以大局利益為重,要心胸開闊,不僅要團(tuán)結(jié)與自己意見相同的人,而且要善于團(tuán)結(jié)與自己意見不同的人、甚至反對過自己的人,更要去團(tuán)結(jié)那些有缺點(diǎn)、犯過錯(cuò)誤的人。加強(qiáng)建設(shè),就要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),做到腳踏實(shí)地。在實(shí)際工作中,我們每開展一項(xiàng)工作,都要事先從必要性、可行性、可操作性上加以認(rèn)真分析,盡可能減少無效的中間環(huán)節(jié),提高工作效率。如果方法不對路,決策失誤,就會影響執(zhí)行力,降低工作效益。要注意發(fā)揮職工的創(chuàng)造性,認(rèn)真聽取職工的意見和建議,在職工中樹立起果斷決策、雷厲風(fēng)行的。加強(qiáng)建設(shè),就要廉潔自律,做到以身作則。要模范地遵守各項(xiàng)工作制度和工作紀(jì)律,要求大家做到的,自己首先要做到;要求大家不做的,自己首先不做,用自己的行動(dòng)來引導(dǎo)和帶動(dòng)大家,身教勝于言教。以身作則,帶頭嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司各項(xiàng)規(guī)章制度,用社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和黨紀(jì)國法來約束自己的言行,時(shí)刻檢查自己的言行舉止是否符合黨的要求,是否符合職工的期望,努力樹立好的形象。增強(qiáng)主動(dòng)接受監(jiān)督的意識和自覺性,敢于聽不同的意見,善于聽批評的意見,做到有則改之,無則加勉,不斷提高和改進(jìn)自己的工作。
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