【正文】 矛盾糾紛建立專門檔案，實(shí)行滾動管理，對容易影響社會穩(wěn)定的矛盾糾紛，實(shí)行“五定”（定牽頭督辦領(lǐng)尋、定調(diào)處責(zé)任單位、定調(diào)處責(zé)任人、定調(diào)處期限、定反饋要求）。列入掛牌督辦的矛盾糾紛，責(zé)任單位、責(zé)任人按要求認(rèn)真調(diào)處解決，即時(shí)反饋調(diào)處情況。聯(lián)調(diào)移送制度。需要兩個(gè)以上主管部門聯(lián)合調(diào)處的突發(fā)性群體事件和一些重大疑難矛盾糾紛。由牽頭單位組織有關(guān)成員單位，聯(lián)手制定調(diào)處方案，果斷處理。對本級難以調(diào)處的矛盾糾紛及時(shí)向上一級報(bào)送，發(fā)現(xiàn)超越自己職責(zé)范圍難以調(diào)處的矛盾糾紛，應(yīng)作好記錄，移送主管部門。檢查考核制度。維穩(wěn)工作作為社會治安綜合治理目標(biāo)管理的重要內(nèi)容，組織專門檢查或綜合治理目標(biāo)管理檢查對各隊(duì)、各部門矛盾糾紛排查調(diào)出情況進(jìn)行檢查考核。為7項(xiàng)制度的實(shí)施確保矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、和“分級管理、歸口管理”的原則，對各職能部門和相關(guān)單位實(shí)施嚴(yán)格的職責(zé)分工，并進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任追究。對因領(lǐng)導(dǎo)不重視，措施不到位，導(dǎo)致因排查的矛盾糾紛未得到及時(shí)排查或?qū)ε挪槌鰜淼拿芗m紛疏于調(diào)處，造成矛盾激化，以致發(fā)生重大矛盾糾紛或群體性事件的，堅(jiān)決實(shí)行責(zé)任倒查，給予“一票否決”第五篇：創(chuàng)建平安單位半年總結(jié)南衛(wèi)監(jiān)字[2011]10號南鄭縣衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所關(guān)于報(bào)送《2011年創(chuàng)建平安單位工作總結(jié)》的報(bào)告縣衛(wèi)生局:現(xiàn)隨文報(bào)來《2011年創(chuàng)建平安單位工作總結(jié)》，請審閱。二○一一年十二月二十一日主題詞：創(chuàng)建工作總結(jié)抄送：縣綜治委。檔（二）南鄭縣衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所2011年創(chuàng)建平安單位工作總結(jié)一年來，為做好平安創(chuàng)建工作，我所緊密結(jié)合單位實(shí)際，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，健全制度，強(qiáng)化監(jiān)督，做到了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，小組成員專門抓，形成了層層負(fù)責(zé)，齊抓共管的工作局面，切實(shí)擔(dān)負(fù)起了保一方平安的政治責(zé)任，實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)一流的工作、生活、學(xué)習(xí)環(huán)境，樹一流的單位形象的目的，有力推動了精神文明、物質(zhì)文明、政治文明的協(xié)調(diào)發(fā)展，使平安單位的創(chuàng)建活動取得了實(shí)實(shí)在在的成效，確保了我所的和諧、穩(wěn)定、平安?，F(xiàn)將一年來開展創(chuàng)建平安單位的工作總結(jié)匯報(bào)如下：一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織一是所領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視平安建設(shè)工作，把平安建設(shè)工作放在首位來抓，科學(xué)規(guī)劃，周密部署，成立了以所長為組長，其他班子成員任副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建平安單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定下發(fā)了實(shí)施方案，落實(shí)了具體措施，形成了一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各科室齊抓共管的工作格局。二是緊密結(jié)合單位實(shí)際，按照實(shí)施方案，把創(chuàng)建平安單位工作與業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌安排，實(shí)行目標(biāo)管理，逐級簽定了目標(biāo)管理責(zé)任書，將工作目標(biāo)細(xì)化到具體崗位、細(xì)化到每名工作人員，人人身上有目標(biāo)，個(gè)個(gè)肩上有任務(wù)。三是落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障，我所在經(jīng)費(fèi)十分緊張的情況下，仍然籌資投入，對涉及平安創(chuàng)建工作的事，優(yōu)先落實(shí)經(jīng)費(fèi)。通過這些措施，為創(chuàng)建平安單位打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。二、完善制度，規(guī)范管理一是針對安全、穩(wěn)定、清潔衛(wèi)生、執(zhí)法風(fēng)紀(jì)等工作實(shí)際，我所先后制定和完善了《安全管理制度》、《車輛安全管理制度》、《財(cái)務(wù)工作制度》、《票據(jù)管理規(guī)定》、《值班制度》、《檔案管理制度》、《清潔衛(wèi)生制度》、《衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法責(zé)任制度》、《衛(wèi)生監(jiān)督人員著裝規(guī)定》等一系列工作和管理制度，并將各種制度職責(zé)匯編成冊發(fā)入到各科室，有的制度、職責(zé)還進(jìn)行了上墻公示，作為衛(wèi)生監(jiān)督員的行為準(zhǔn)則，增強(qiáng)了自我約束力，使各種管理工作做到了有章可循，實(shí)現(xiàn)了管理規(guī)范化和制度化。二是建立考核激勵(lì)機(jī)制，通過考核激勵(lì)，進(jìn)一步激發(fā)全所職工開展創(chuàng)建平安單位活動的動力，我所把創(chuàng)建平安單位工作納入了工作目標(biāo)考核內(nèi)容，制定切實(shí)可行的獎(jiǎng)懲辦法，與各科室、職工層層簽訂了《綜合工作目標(biāo)責(zé)任書》，通過責(zé)任書的簽定確立了各工作環(huán)節(jié)的責(zé)任人，明確職責(zé)，從而充分調(diào)動了全所職工的積極性、主動性、自覺性，確保了創(chuàng)建工作的順利開展。三是加大了責(zé)任追究力度，做到獎(jiǎng)懲逗硬，在創(chuàng)建工作中，我們按照有關(guān)制度和責(zé)任書的要求，采取日常檢查與定期督查相結(jié)合的辦法，加強(qiáng)對各項(xiàng)工作落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)整改，對措施不力，管理不到位，工作不落實(shí)，整改不及時(shí)和違反有關(guān)制度的行為堅(jiān)決按章處理。依靠科學(xué)的管理制度和有效督查追究，才確保了實(shí)現(xiàn)和諧、穩(wěn)定、平安的創(chuàng)建目標(biāo)。三、加強(qiáng)防范，夯實(shí)基礎(chǔ)一是加強(qiáng)了法制宣傳教育，針對衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法中可能存在的矛盾和問題，我所聯(lián)系職工思想和工作實(shí)際，開展了各種形式的宣傳教育活動，在宣傳教育活動中，利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，黨員活動日，職工大會等形式，組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和本單位的各項(xiàng)管理制度，學(xué)習(xí)了“兩率一度”及平安創(chuàng)建相關(guān)內(nèi)容，開展了綜合治理知識測試，宣傳創(chuàng)建平安單位的重要意義，重要舉措和參與創(chuàng)建活動的好人好事，營造人人知曉、人人支持、人人參與創(chuàng)建活動的良好輿論氛圍，增強(qiáng)了遵紀(jì)守法的自覺性和自我約束能力；二是加強(qiáng)糾紛排查調(diào)解，對矛盾和糾紛做到了早發(fā)現(xiàn)、早介入、早調(diào)解，在平安單位創(chuàng)建工作中，我所牢固樹立了“穩(wěn)定壓倒一切”的思想，堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)的工作責(zé)任制，堅(jiān)持做到每月一排查制度，經(jīng)常開展談心交流，積極疏導(dǎo)，努力把矛盾化解、消除在萌芽狀態(tài)，杜絕了上訪事件的發(fā)生；三是依法履行職責(zé)，主動聯(lián)系，充分發(fā)揮群防群治的作用。結(jié)合政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，我所經(jīng)常與監(jiān)管單位、服務(wù)對象進(jìn)行調(diào)查研究，了解經(jīng)營業(yè)主和干部群眾對衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法的建議和要求，認(rèn)真梳理意見建議，召開專題會議，積極探討新形勢下開展衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法的途徑，牢固樹立良好的衛(wèi)生監(jiān)督形象，做到文明執(zhí)法、公正執(zhí)法，確保人民群眾健康；四是加強(qiáng)重點(diǎn)部位安全防控，近年來，我所先后投入3萬余元，改造了辦公區(qū)的水電線路，安裝了金屬防護(hù)網(wǎng)，更新了消防器材，對財(cái)務(wù)室購置了保險(xiǎn)柜，定期檢修維護(hù)了車輛，積極防范了安全事故，為確保單位平安提供了物資后勤保障；五是認(rèn)真做好各崗位值班工作，由所領(lǐng)導(dǎo)帶班，落實(shí)了24小時(shí)值班制度，確保及時(shí)處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件，近五年來，我縣未發(fā)生食物中毒、職業(yè)中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件；六是開展了經(jīng)常性的消防安全和安全生產(chǎn)大檢查，堅(jiān)持每季度進(jìn)行一次，發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)整改，杜絕了安全責(zé)任事故的發(fā)生。四、齊抓共管，群防群治。職工安全教育工作是一項(xiàng)社會性的系統(tǒng)工程，需要社會、單位、家庭的密切配合。我們積極與綜合治理等部門通力合作，做好單位安全保衛(wèi)工作，并相應(yīng)組織開展一系列道德、法制教育及安全、消防活動，取得了良好的教育效果。我們還開展了矛盾糾紛排查調(diào)處工作，定期分析并向上級主管部門及街道、社居委通報(bào)工作情況，多年來，未發(fā)生重大刑事案件和治安災(zāi)害事故、職工未有違法犯罪現(xiàn)象發(fā)生、未發(fā)生上訪和集體上訪事件，維護(hù)了單位的穩(wěn)定，五、定期檢查，排查隱患我們還對辦公室進(jìn)行詳細(xì)的登記建檔，特別是財(cái)務(wù)室、檔案室和消防通道等重點(diǎn)部位加強(qiáng)日常安全管理，投入資金，安裝了防盜網(wǎng)、防盜門，配備了滅火器等硬件設(shè)施，提高防范意識，確保安全。我們還不定期開展安全檢查，檢查重點(diǎn)放在安全責(zé)任落實(shí)情況、防火防盜、儀器設(shè)備用電安全等方面，做到排查隱患，防患于未然，實(shí)現(xiàn)了確保安全無事故的目標(biāo)。回顧一年來的工作，我所的創(chuàng)建平安單位工作取得了一定的成績，但與上級的要求還有一定的差距，在今后的工作中，我們將按照縣上關(guān)于平安建設(shè)工作目標(biāo)，進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)管理，研究和分析平安建設(shè)工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，促進(jìn)我所平安建設(shè)工作再上新臺階。