公司門禁管理制度-資料下載頁
2025-09-29 00:21本頁面
【正文】 核準后的《離職人員放行條》給予放行，并嚴格檢查其行李物品，嚴禁攜帶任何具有本公司標志的公司物品出公司。第四條公司各種物資均需憑出門證放行，成品銷售、憑營銷部簽發(fā)的出門證；次品、生產勞動工具、加工零件、樣板、模具或生產物料廢品憑生產部憑生產部簽發(fā)的出門證；辦公、生活用具憑行政部開具出門證；物料部采購的物品需退換貨時，憑物料部簽發(fā)的出門證放行。保衛(wèi)人員對出門證分類夾放，每天8：30以前將前一天出門證送交行政部，禁止丟失和損壞出門證。第五條廠商來公司交貨，應先在保安室登記，由保安通知收貨部門或人員接洽。第六條提交的小件物品、信函、文件等應由保安代收發(fā)，保安應及時準備做好收、發(fā)工作，并例行登記。第七條 對人員、車輛所攜帶物件有疑問時，應及時詢問相關人員加以確認。第八條 摩托車出公司時保安應要求其本人打開后座箱進行檢查。第九條來訪者辦事完畢，需持由接洽部門、接待人員簽字確認的《來訪條，經保安審核后離開公司，如有特殊情況未簽字者，外出時保安應打電話詢問接洽部門情況是否屬實后可放行。第十條 下列外來人員嚴禁進入公司大門：（一）攜帶易燃易爆及危險品的人員。（二）不明身份、衣冠不整的人員。（三）推銷產品及收購廢品的人員。（四）非洽談公務人員，或是洽談公務但拒絕登記檢查者。（五）來訪人員報不清受訪部門及受訪人者。（六）來訪人員不能出示有效證件者。第十一條 有下列行為之一的公司員工嚴禁離開公司：（六）員工出公司，攜帶公司物品，放行條上無部門經理簽核者。（七）員工攜帶物品有放行單據，但物單不符者。車間、辦公區(qū)出入管理第一條外來人員應持有保安發(fā)放的來訪證進入登記允許接待的辦公室，嚴禁隨意在其他辦公室游走，否則一律予以驅逐。第二條接待來訪人員時，各部門接待人員應加強保密意識，如客人翻閱辦公桌的資料時應予以制止。第三條外來人員辦事完畢，相關部門接待人員在保安發(fā)放的《來訪條》上簽字確認，如有特殊情況暫時不能離開公司的，應及時通知門衛(wèi)和保安。第四條公司員工進入公司廠區(qū)大門、車間時，應將工作牌掛戴于胸前。對上班出入廠區(qū)、車間不帶工作牌者,保安可阻止其入內,直至按要求佩帶后。態(tài)度惡劣者，保安應記下其姓名、部門，交行政部處理。行政部將該位員工的違規(guī)事實書面告知所在部門，由所在部門根據事實在績效考核中予以扣分處理。第五條車間員工進入換鞋間后，按照排班要求在保安室打卡后進入車間。第六條車間員工嚴禁帶包進入車間，有帶包人員應將包存放在鞋柜，如有帶包進入者，保安要求其自行開包檢查。第七條上班時間，車間上班的人員原則上嚴禁接訪客人，若有特殊情況，需向保安說明情況，生產部經理同意后在公司會議室會客，未經生產部經理同意嚴禁將外來人員帶人車間參觀。車間員工有攜帶公司物品離開車間時，須有部門經理簽發(fā)的放行條，否則保安有權限制止其外出。（特殊情況應解釋清楚并備案）第八條外來公干人員未經生產部同意和接待部門人員陪同嚴禁進入車間，擅自進入車間者保安和車間工作人員有權利阻止。第九條節(jié)假日及上班以外時間，如果公司生產部沒安排上班，車間大門落鎖，員工如需進入車間，須經生產部部長同意后并告知行政部安排開門，離開時進入人員告訴保安及時鎖門。第十條 有下列行為之一的公司員工嚴禁進入辦公區(qū)、車間：（一）攜帶違禁物品者。（三）不戴工作牌者、無來訪證者（四）上班穿拖鞋、短褲、衣帽不整者。（五）未經部門經理核準擅自帶客參觀者。車輛出入管理第一條本公司車輛外出，須持行政部簽核的用車申請單交保安后方可外出，對未簽核派車單的，保安必須阻止車輛外出，特殊情況需經部門主管電話同意后方可外出。第二條外來車輛進入公司應在保安室登記，出公司時，保安應嚴格檢查，攜帶本公司物品應由部門經理以上人員或代理人在放行條出廠貨物內容一欄上注明并簽字，值班保安將車內所載物品名稱、數量、型號與放行條核對，無誤后才予以放行。第三條所有車輛進入公司后均應在指定地點停放，摩托車、電動車、自行車出入廠門時，必須下車推行。第三條 嚴禁出公司的車輛：（一）外來車輛出公司時拒絕檢查者。（二）貨物出公司無出門條或所裝貨物與放行條不符合者。（三）雖有放行條，但放行條注明貨物未經副總以上或職務代理人簽核者。（四）本公司車輛外出，無用車申請單者。第一條員工及外來人員嚴禁攜包進入車間，如有特殊情況應自覺接受保安的檢查與登記。第二條第七條 檢查時應注意的事項：（一）不可觸及人身。（二）主要是檢查有無公司產品、物料半成品或工作器具等公司財物為主。（三）檢查時態(tài)度要謙和有禮，避免引起被檢查人的誤會與反感，必要時婉言說明，并請諒解。（四）嚴禁公報私仇，故意刁難
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