解除或終止勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)模版-資料下載頁(yè)
2025-09-27 23:20本頁(yè)面
【正文】 年 月 日至 年 月 日)。您與公司訂立的勞動(dòng)合同將于 年 月 日解除。您需要結(jié)算以下薪資和補(bǔ)償金事項(xiàng) ：（1）您薪資結(jié)算至 年 月日；計(jì) 元（2）此種情況下：口不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；口公司需要支付給您相當(dāng)于月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，計(jì)元。您需要按照公司的離職管理制度規(guī)定辦理離職手續(xù)。單位（蓋章）年 月日說(shuō)明：本確認(rèn)書(shū)一式二份，送達(dá)勞動(dòng)者一份，用人單位留存一份，涂改無(wú)效。確認(rèn)記錄：?jiǎn)T工簽字： 簽收確認(rèn)時(shí)間勞動(dòng)合同解除確認(rèn)書(shū)（適用于員工單方解除）先生/小姐根據(jù)相關(guān)規(guī)定，你于 年 月 日向公司遞交了辭職申請(qǐng)，提前解除此前公司與您訂立的勞動(dòng)合同(合同期限: 年 月 日至 年 月 日)。您與公司訂立的勞動(dòng)合同將于 年 月 日解除。您需要結(jié)算以下薪資和補(bǔ)償金事項(xiàng) ：（1）您薪資結(jié)算至 年 月日；計(jì) 元（2）此種情況下：口不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；口公司需要支付給您相當(dāng)于月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，計(jì)元。您需要按照公司的離職管理制度規(guī)定辦理離職手續(xù)。單位（蓋章）年 月日說(shuō)明：本確認(rèn)書(shū)一式二份，送達(dá)勞動(dòng)者一份，用人單位留存一份，涂改無(wú)效。確認(rèn)記錄：?jiǎn)T工簽字： 簽收確認(rèn)時(shí)間 : 續(xù)訂勞動(dòng)合同意向書(shū)（用人單位使用）先生/小姐本公司與您訂立的勞動(dòng)合同（合同期限： 年月日至 年月日）即將期滿(mǎn)，根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定，經(jīng)公司管理層批準(zhǔn)，公司同意與您不降低該到期勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，屆時(shí)由公司人力資源部與您辦理續(xù)簽手續(xù)。請(qǐng)您于收到此《意向書(shū)》后7天之內(nèi)填妥回執(zhí)意見(jiàn)并歸還人力資源部，逾期將視為本人不同意與公司續(xù)簽勞動(dòng)合同。特此通知員工簽字確認(rèn)收到通知： 單位（簽章）年 月日 年 月日續(xù)訂勞動(dòng)合同意向書(shū)（用人單位使用）本公司與您訂立的勞動(dòng)合同（合同期限： 年月日至 年月日）即將期滿(mǎn)，根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定，經(jīng)公司管理層批準(zhǔn)，公司同意與您不降低該到期勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，屆時(shí)由公司人力資源部與您辦理續(xù)簽手續(xù)。請(qǐng)您于收到此《意向書(shū)》后7天之內(nèi)填妥回執(zhí)意見(jiàn)并歸還人力資源部，逾期將視為本人不同意與公司續(xù)簽勞動(dòng)合同。特此通知員工簽字確認(rèn)收到通知：年 月日勞動(dòng)合同到期續(xù)簽意向書(shū)回執(zhí)意見(jiàn)本人已于年月日收到了公司 簽發(fā)的與本人不降低原勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同的意向書(shū)。本人意見(jiàn)：0同意續(xù)簽 0不同意續(xù)簽簽名： 單位（簽章）年 月日年 月日篇三：解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)公司模版解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)甲方(用人單位)：安徽天大 (勞動(dòng)者)： 身份證號(hào)碼：甲、乙雙方于年 月 日簽訂【為期 3 年】【固定期限】的勞動(dòng)合同，現(xiàn)乙方向甲方提出申請(qǐng)，要求提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同，甲方同意與乙方解除勞動(dòng)合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商，就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、雙方一致同意于月解除勞動(dòng)合同，雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止。二、因是乙方提出與甲方解除勞動(dòng)合同，按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，悉《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定。三、甲、乙雙方在此確認(rèn)：勞動(dòng)合同履行期間，雙方已依法簽訂了書(shū)面的勞動(dòng)合同，甲方依法履行了義務(wù)，包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。雙方無(wú)違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬(含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。四、勞動(dòng)合同解除后，乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù)，不得泄露給任何第三方，并在2年內(nèi)不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職及2年內(nèi)不自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷(xiāo)售。五、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章，乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各一份。
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