【正文】 整個團(tuán)隊(duì)的功勞歸于己身，在論功行賞時忽視整個團(tuán)隊(duì)的努力，使整個團(tuán)隊(duì)都成為“我”本身的附屬品，致使團(tuán)隊(duì)人心渙散、一盤散沙，戰(zhàn)斗力也無從談起。一個企業(yè)就象一部機(jī)器，機(jī)器的正常運(yùn)轉(zhuǎn)需要每個部件的相互配合，缺一不可，否則，就會影響到整個企業(yè)的效率，使整個團(tuán)隊(duì)處于癱瘓狀態(tài)。編輯本段注意事項(xiàng)團(tuán)隊(duì)合作是一種為達(dá)到既定目標(biāo)所顯現(xiàn)出來的自愿合作和協(xié)同努力的精神。它可以調(diào)動團(tuán)隊(duì)成員的所有資源和才智，并且會自動地驅(qū)除所有不和諧和不公正現(xiàn)象，同時會給予那些誠心、大公無私的奉獻(xiàn)者適當(dāng)?shù)幕貓?bào)。如果團(tuán)隊(duì)合作是出于自覺自愿時，它必將會產(chǎn)生一股強(qiáng)大而且持久的力量。一、團(tuán)隊(duì)的核心是人。團(tuán)隊(duì)協(xié)作的基礎(chǔ)是團(tuán)隊(duì)，一個團(tuán)隊(duì)不能只依靠一個人的力量，重視一個人的力量，要依靠整個團(tuán)隊(duì)協(xié)作的力量創(chuàng)造奇跡，要著力打造一個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，而不是一個優(yōu)秀的個人，要始終把團(tuán)隊(duì)放在第一位，一切以團(tuán)隊(duì)的利益為主。團(tuán)隊(duì)就是一個人，統(tǒng)一的目標(biāo)，統(tǒng)一的步伐、二、了解團(tuán)隊(duì)成員的優(yōu)缺點(diǎn)。沒有完美的個人，在一個團(tuán)隊(duì)中，每個成員都有自己的優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)。團(tuán)隊(duì)強(qiáng)調(diào)的是成員互幫互助，協(xié)同工作，所以，團(tuán)隊(duì)的每個成員應(yīng)了解其他成員的優(yōu)點(diǎn)和積極品質(zhì)，學(xué)習(xí)它，并克服自己的缺點(diǎn)和消極品質(zhì)，讓它在團(tuán)隊(duì)合作中被弱化甚至被消滅。如果團(tuán)隊(duì)的每位成員，都主動去尋找其他成員的積極品質(zhì)，那么團(tuán)隊(duì)的協(xié)作就會變得很順暢，工作效率就會提高。三、包容的心態(tài)。對待團(tuán)隊(duì)的其他成員要有一個包容的心態(tài)，團(tuán)隊(duì)工作需要成員在一起不斷地討論，如果一個人固執(zhí)己見，無法聽取他人的意見，或無法和他人達(dá)成一致，團(tuán)隊(duì)的工作就無法進(jìn)行下去。團(tuán)隊(duì)的效率在于配合的默契，如果達(dá)不成這種默契，團(tuán)隊(duì)合作就不可能成功。為此，對待團(tuán)隊(duì)中其他成員時一定要抱著寬容的心態(tài)，討論問題的時候?qū)κ虏粚θ耍词顾朔噶隋e誤，也要本著大家共同進(jìn)步的目的去幫對方改正，而不是一味斥責(zé)。四、讓大家喜歡你。要讓別人喜歡人，就要經(jīng)常檢查自己的缺點(diǎn)，承認(rèn)自己的缺點(diǎn)，讓大家共同幫助你改進(jìn)，這樣才能夠得到讓大家喜歡你，得到他們的支持和認(rèn)可。在工作中要互相支援、互相鼓勵，關(guān)心大家的生活，要使大家覺得，你不僅是他們的好同事，還是他們的好朋友，那還會有誰不喜歡與自己的朋友合作嗎？五、保持謙虛。沒有一個人喜歡驕傲自大的人，這種人在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中也不會被大家認(rèn)可。即使你在某個方面比其他人強(qiáng)，但也不能因此而盛氣凌人；或者一味的關(guān)注他人的弱項(xiàng)，進(jìn)而諷刺。團(tuán)隊(duì)中的任何一位成員，都有自己的專長，所以必須保持足夠的謙虛，將自己的注意力放在他人的強(qiáng)項(xiàng)上，只有這樣在這樣的壓力下，才能看到自己的膚淺和無知，才能促使你在團(tuán)隊(duì)中不斷地進(jìn)步。編輯本段團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力的重要性 聲明要想激發(fā)團(tuán)隊(duì)的合作精神，前提條件是要先組織一個好的團(tuán)隊(duì)。好的團(tuán)隊(duì)決不是隨隨便便的將成員組合到一起，而是為實(shí)現(xiàn)一個共同的目標(biāo)，確定團(tuán)隊(duì)成員的特性，組織一個好的團(tuán)隊(duì)，乃是激發(fā)團(tuán)隊(duì)合作精神的關(guān)鍵和起點(diǎn)。好的團(tuán)隊(duì)就是要挖掘出團(tuán)隊(duì)成員潛能，激發(fā)每位成員的潛能。潛能它是一種爆發(fā)力！是一種來自內(nèi)部，也有來自外部的一切可以調(diào)用的資源。其中要以精神潛能最為重要，即一個人的意志、態(tài)度、性格。意志力來源于欲望，欲望越大，意志力就越大，因而潛能就越大。通過相互的溝通，找到每個人的正確方向和樹立真實(shí)的理想，來激發(fā)員工的激情和斗志。同時，我們必須還要打破人性的弱點(diǎn)。每一個人都有消極、安逸、猶豫、懶惰、各自為政、容易滿足,這些人性的弱點(diǎn)，我們就要做到堅(jiān)決的克制。一個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，他所有成員要必須信任，彼此之間要開誠布公，互相交心，做到心心相印，毫無保留； 只有團(tuán)隊(duì)的每一個成員彼此之間的緊密合作，才能真正做到整個團(tuán)體的緊密合作。真正的團(tuán)隊(duì)合作必須以別人“心甘情愿與你合作”作為基礎(chǔ)，而你也應(yīng)該表現(xiàn)出你的合作動機(jī)，并對合作關(guān)系的任何變化抱著警覺的態(tài)度。團(tuán)隊(duì)合作是一種永無止境的過程，因?yàn)楹献鞯某蓴∪Q于各成員的態(tài)度，所以，維系成員之間的合作關(guān)系也是每個人責(zé)無旁貸的工作?？偨Y(jié)我們應(yīng)該向狼好好學(xué)習(xí)，狼喜歡獨(dú)自活動，它們卻是最團(tuán)結(jié)的動物，狼不會在同伴受傷時獨(dú)自逃走。當(dāng)他們面臨強(qiáng)大對手的時候，狼會絕對地合作，會充分發(fā)揚(yáng)他們的團(tuán)隊(duì)精神，并肩作戰(zhàn)奮勇抗敵。成天高呼團(tuán)結(jié)一致，當(dāng)面臨危難和承擔(dān)責(zé)任時，明哲保身、互相推諉的情況不會發(fā)生在狼群里。我們可以建立一支“狼性”團(tuán)隊(duì)，學(xué)習(xí)狼堅(jiān)韌不拔的精神，學(xué)習(xí)它們的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。我們是一個整體，我們要共同面對困難，一起分享成功，時刻記住團(tuán)隊(duì)的利益與自己息息相關(guān)。在實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)的過程中，對于失敗我們應(yīng)坦然面對，向狼學(xué)習(xí)，在困境中絕不放棄,面對失敗，從來不退縮、屈服，想盡一切辦法達(dá)成目標(biāo)。我們需要的正是這種精神，因此，我們要擺正自己的心態(tài)，用積極樂觀的心態(tài)去改變、去爭取，堅(jiān)持到底、永不放棄。第五篇：團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力個人的創(chuàng)造性發(fā)揮和團(tuán)隊(duì)整體的協(xié)同工作 管理者積極發(fā)現(xiàn)每個團(tuán)員的優(yōu)點(diǎn)對每個人給予鼓勵時刻檢討自己的缺點(diǎn)保持足夠的謙虛團(tuán)隊(duì)是為了同一個目標(biāo)而一起努力的一群人 構(gòu)成團(tuán)隊(duì)的四要素有共同的目標(biāo)成員之間互相依賴，互相信任共同承擔(dān)責(zé)任團(tuán)隊(duì)成員有歸屬感團(tuán)隊(duì)精神是一種團(tuán)結(jié)一致，互幫互助，為了一個共同的目標(biāo)堅(jiān)毅奮斗到底的精神 表現(xiàn)為強(qiáng)大的凝聚力，強(qiáng)烈的責(zé)任心，強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感 團(tuán)隊(duì)隊(duì)員必備的素質(zhì)一致的目標(biāo)表達(dá)和溝通的能力主動做事的品格敬業(yè)精神寬容和合作的品質(zhì)全局觀念團(tuán)隊(duì)領(lǐng)袖必備的素質(zhì)沉穩(wěn)、細(xì)心、膽識、大度、誠信、擔(dān)當(dāng) 沉穩(wěn)不要隨便顯露你的情緒不要逢人就訴說你的困難和遭遇在征詢別人的意見之前，自己先思考，但不要先講不要一有機(jī)會就嘮叨你的不滿重要的決定要與團(tuán)隊(duì)成員商量，不要私自做決定講話不要有任何的慌張，說話也一樣 細(xì)心對于身邊的事情，常思考它們的因果關(guān)系對做不到的執(zhí)行問題，要發(fā)掘它們的根本癥狀對習(xí)以為常的做事方法，要有改進(jìn)和優(yōu)化的建議做什么事情都要養(yǎng)成有條不紊和井然有序的習(xí)慣自己要隨時隨地對有所不足的地方補(bǔ)位 膽識不要常用缺乏自信的語句不要常常反悔，輕易推翻已確定的事情在眾人爭執(zhí)不休時，不要沒有主見整體情緒低落時，你要樂觀，你要陽光做任何事都要用心，因?yàn)橛腥嗽倏粗闶虑椴豁樀臅r候，歇口氣，重新尋找突破口 大度不要刻意把有可能是伙伴的人變成對手對別人的小過失，小錯誤不要斤斤計(jì)較不要有權(quán)力的傲慢和知識的偏見任何成果和成就都應(yīng)該和別人分享必須有人犧牲和奉獻(xiàn)的時候，自己走在前面 誠信做不到的事情不要說，說了就努力做到虛的口號和標(biāo)語不要常放在口上 擔(dān)當(dāng)檢討任何過失的時候，先從自己或自己人開始反省認(rèn)錯從自己開始，表功從別人開始啟動著手一個計(jì)劃，先將權(quán)責(zé)界定清楚，并且分配得當(dāng)首先心態(tài)上要好些，不要緊張，不要患得患失！其次，多關(guān)注成員與團(tuán)隊(duì)，如果團(tuán)隊(duì)成員得積極性非常高，非常想表現(xiàn)，應(yīng)該給予機(jī)會，不可打壓！比如明想要最后讀秒，那么就讓他讀好了，肯定就很聽指揮了；有人喜歡拍照，就讓其拍照；按照積極性、興趣愛好、特長做好分工是最好的。自己最主要的是在后面觀察，哪個力所不及時給與支援。如果是臟活累活，大家都不愿意干，此時才是領(lǐng)導(dǎo)者最應(yīng)該沖在最前面得時候；散場了，大家都走了，領(lǐng)導(dǎo)者更要留下來幫著收拾！以團(tuán)隊(duì)為重，以集體為先，這才是領(lǐng)導(dǎo)者最應(yīng)該去把握的！