安全生產(chǎn)隱患排查治理情況報告-資料下載頁
2024-10-05 14:42本頁面
【正文】 知單，并按照整改期限落實(shí)考核。（六）各類隱患（問題）在整改時限到期，按時限上報安監(jiān)科備案，直至隱患消除。未能按時整改隱患，必須已書面澄清原因，說明逾期時間，否則視為沒有整改。對當(dāng)月排查出的A、B級隱患在每月25日前分類匯總，由安監(jiān)科負(fù)責(zé)上報到公司安全監(jiān)察部。第五章隱患治理的閉合及檔案管理第七條 隱患管理隱患排查、治理、驗(yàn)收、反饋各時段結(jié)果必須有責(zé)任人把關(guān)負(fù)責(zé)，首先區(qū)隊(duì)組織驗(yàn)收人員驗(yàn)收，專業(yè)科室負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)整改后報分管礦領(lǐng)導(dǎo)簽字，由安監(jiān)科組織人員驗(yàn)收，直至隱患消除，真正做到隱患治理的閉合管理。各類隱患在相應(yīng)的層面必須逐級進(jìn)行登記、建檔。對需要長時間治理消除的隱患，涉及專業(yè)必須制定切實(shí)可行的安全技術(shù)措施，并按程序進(jìn)行審批，保證隱患治理期間的安全，直至消除隱患。對于隱患治理的檢查驗(yàn)收。由安全礦長牽頭，安監(jiān)科負(fù)責(zé)組織，各分管礦長及職能科室參加，檢查驗(yàn)收要有專門記錄、備查。A、B級隱患成立整改領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)行專項(xiàng)治理，專項(xiàng)驗(yàn)收領(lǐng)導(dǎo)小組跟蹤閉合；C、D類隱患由安監(jiān)科下發(fā)隱患整改通知單進(jìn)行整改治理，并跟蹤落實(shí)驗(yàn)收閉合；做到有排查、有落實(shí)、有整改、有驗(yàn)收、有復(fù)查的閉合管理。第六章考核辦法第八條各專業(yè)分管礦長必須牽頭正常開展專業(yè)隱患排查活動，技術(shù)礦長必須按時牽頭組織開展礦隱患排查分析活動，否則罰款1000元/次。安全礦長對隱患排查治理工作開展情況督查驗(yàn)收落實(shí)不到位的，給予1000元/次處罰。各專業(yè)分管礦長對本職范圍內(nèi)的安全隱患排查治理整改監(jiān)督 不到位的，給予1000元/次處罰。每次隱患排查活動各單位不得缺席，不得請假，不得遲到和早退，否則給予責(zé)任單位主管科隊(duì)長罰款200元/次各責(zé)任單位對各級排查出的隱患要按要求及時整改，對不及時整改或整改不到位的，給予責(zé)任單位500元/條處罰，另給責(zé)任單位負(fù)責(zé)人200元/條處罰。對于各級檢查隱患（問題）整改不到位，無客觀原因（出具書面通知由安全礦長同意說明原因）、重復(fù)出現(xiàn)的，給予500元/條處罰。對不按本制度要求進(jìn)行隱患排查、上報、整治、反饋和建檔管理的單位處罰200元/次；并給予單位負(fù)責(zé)人處罰100元/次。對隱患排查不認(rèn)真，出現(xiàn)重大隱患（A級、B級）未及時發(fā)現(xiàn)，由公司檢查發(fā)現(xiàn)A級隱患，處罰技術(shù)礦長、安全礦長、所屬專業(yè)分管礦長及安全、調(diào)度、技術(shù)單位負(fù)責(zé)人每人2000元/條，B級1000元/條，對責(zé)任單位處罰2000元/條。對出現(xiàn)A、B級隱患的單位，不按時、按要求整改的，A級隱患每條罰2000元，B級隱患每條罰1000元。對C、D級隱患，接到隱患整改通知未能按時間整改、整改不積極、整改不到位、隱患整改“通知單”不及時按時反饋的，給予責(zé)任單位處罰500元/條，并給單位負(fù)責(zé)人處罰200元/條。對于個人發(fā)現(xiàn)重大隱患能夠及時匯報或及時制止“三違”的，給予個人50—500元獎勵。1安監(jiān)科組織不定期對崗位、班組、區(qū)隊(duì)、專業(yè)進(jìn)行檢查，是否建立檔案并進(jìn)行隱患（問題）排查，對未建立或未排查的給予單位（專業(yè)）責(zé)任人罰款200元，給予責(zé)任單位罰款2000元。1依本規(guī)定所罰款額全部充入礦安全活動基金，獎勵從該基金支出。1對本規(guī)定的執(zhí)行考核情況，礦將在相關(guān)人員月度工資中進(jìn)行兌現(xiàn)。山西興縣華潤聯(lián)盛關(guān)家崖煤業(yè)有限公司 二〇一六年三月一日第五篇：安全生產(chǎn)隱患排查、治理和報告制度（范文）安全生產(chǎn)隱患排查、治理和報告制度一、各單位崗位員工要通過“想、看、干、管”對崗前、崗中、崗后、崗位四個環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)隱患，進(jìn)行走動式排查與治理，實(shí)現(xiàn)零漏洞、零空白的全過程控制，并實(shí)行督辦責(zé)任人掛牌制度。二、各單位安全隱患排查與治理工作組每月要對所管轄范圍活動場所進(jìn)行全方位的安全隱患排查。三、任何單位和個人發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患均有權(quán)向處調(diào)度室和有關(guān)部門報告。四、各單位對當(dāng)班不能治理的安全生產(chǎn)隱患，應(yīng)立即打報告，經(jīng)處領(lǐng)導(dǎo)審批后，組織實(shí)施，并將治理結(jié)果向處調(diào)度室進(jìn)行匯報。五、調(diào)度室每月對各單位安全生產(chǎn)隱患排查、治理情況進(jìn)行統(tǒng)計分析，按時將書面統(tǒng)計分析表報送集團(tuán)公司安監(jiān)局。六、一般安全生產(chǎn)隱患的排查與治理，按照“崗前就近管理”方法，當(dāng)班清除，并向單位工作組及處領(lǐng)導(dǎo)組報告治理情況。七、重大安全生產(chǎn)隱患，由處安全隱患排查與治理工作領(lǐng)導(dǎo)組全面負(fù)責(zé)，組織實(shí)施，并在治理前，由掛牌督辦責(zé)任人組織一次有針對性的預(yù)案培訓(xùn)和演練，并告知作業(yè)人員緊急情況時，應(yīng)當(dāng)采取的應(yīng)急措施，防止意外事故發(fā)生。
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