【正文】 議內(nèi)容審慎閱讀，且已充分理解各條款內(nèi)容，予以認(rèn)可方簽字確認(rèn)。八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方：代表人：日期： 2 / 2 乙方： 日期：篇二：勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛和解協(xié)議書(shū)協(xié)議書(shū)甲方（公司）：乙方（員工）：茲就乙方解除與甲方勞動(dòng)關(guān)系糾紛事宜，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議，以期共同遵守。一、因甲方存在未向乙方繳納相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)、簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同等事宜，現(xiàn)乙方依法解除與甲方的勞動(dòng)關(guān)系，經(jīng)雙方一致確認(rèn)：勞動(dòng)合同解除時(shí)間為本協(xié)議簽訂之日。三、甲方需在本協(xié)議書(shū)簽字生效當(dāng)日一次性向乙方（或其特別授權(quán)代理人）支付上述款項(xiàng)，乙方（或特別授權(quán)代理人）收款后應(yīng)向甲方出具收條。四、乙方承諾自本協(xié)議上述款項(xiàng)履行完畢后，乙方不再以任何理由、任何方式向甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司主張權(quán)利，甲、乙雙方之間不再存在任何其他未了糾紛。五、甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議上述約定事項(xiàng)，若任何一方拒不履行本協(xié)議約定事項(xiàng)，違約方應(yīng)向守約方承擔(dān)違約金 元。六、因本協(xié)議書(shū)引起的任何爭(zhēng)議，甲、乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地西安市雁塔區(qū)人民法院提起訴訟。七、本協(xié)議自甲、乙（或特別授權(quán)代理人）雙方簽字之日起生效。八、本協(xié)議一式三份，雙方各執(zhí)一份，另一份備案乙方代理人處，均具有同等法律效力。甲方： 乙方：****年**月**日 年 月 日篇三：勞動(dòng)爭(zhēng)議和解協(xié)議書(shū)協(xié)議書(shū)甲方：乙方: 因甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛，根據(jù)國(guó)家相關(guān)的法律法規(guī)，在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議，以資雙方共同遵守。一、甲、乙雙方共同確認(rèn)：雙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系自甲方向乙方發(fā)出《解除（終止）勞動(dòng)關(guān)系證明書(shū)》之日起解除。乙方確認(rèn)乙方于2013年 月 日因個(gè)人原因提出辭職。二、甲方一次性支付乙方 元（大寫(xiě)），此款項(xiàng)包括乙方主張的全部請(qǐng)求（包括但不限于工資、社會(huì)保險(xiǎn)金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等）。三、在甲方依本協(xié)議約定支付全部款項(xiàng)后，甲乙雙方的所有爭(zhēng)議即告終結(jié)，雙方再無(wú)任何勞動(dòng)爭(zhēng)議和經(jīng)濟(jì)糾紛（包括但不限于乙方放棄賠償金等）。乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主張權(quán)利，否則乙方應(yīng)無(wú)條件返還甲方已支付的全部款項(xiàng)，且不得以本協(xié)議作為其主張權(quán)利的依據(jù)。四、甲、乙雙方承諾：雙方均已了解本協(xié)議的法律含義，并且在完全自愿的情況下簽訂本協(xié)議。五、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方：（簽章）乙方:（簽字）法定代表人或授權(quán)代表： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日 篇四：勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議書(shū)想學(xué)法律？找律師？請(qǐng)上申請(qǐng)調(diào)解方：名稱(姓名)______： 性別：______ 法定代表人：______ 委托代理人：______ 申請(qǐng)調(diào)解對(duì)方：名稱(姓名)：______ 性別：______ 職務(wù)(崗位)：______ 法定代表人：______ 委托代理人：______ 上列雙方因______引起爭(zhēng)議，申請(qǐng)人于____年____月____日向本調(diào)解委員會(huì)提出調(diào)解請(qǐng)求，經(jīng)本會(huì)主持調(diào)解，雙方協(xié)商，自愿達(dá)成協(xié)議如下：1?________________。2?________________。3?________________。申請(qǐng)調(diào)解方：(簽名蓋章)申請(qǐng)調(diào)解對(duì)方：(簽名蓋章)調(diào)解委員會(huì)負(fù)責(zé)人：(簽名蓋章)有法律問(wèn)題，上法律快車/retype/zoom/9087b3de102de2bd960588e0?pn=2amp。x=0amp。y=1275amp。raww=168amp。rawh=44amp。o=amp。type=picamp。aimh=44amp。md5sum=edf2dc6f08e2f3f36929b9d0cf94c373amp。sign=5d7672920damp。zoom=amp。png=1084020711amp。jpg=00“ target=”_blank“點(diǎn)此查看勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)：(公章)____年____月____日文書(shū)要點(diǎn)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議書(shū)是勞動(dòng)爭(zhēng)議的雙方當(dāng)事人在企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)的主持下，就解決爭(zhēng)議的有關(guān)事項(xiàng)，達(dá)成了一致意見(jiàn)，并經(jīng)雙方簽名、蓋章后形成的法律文書(shū)。特別提示制作勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議書(shū)應(yīng)當(dāng)注意的問(wèn)題是：(1)調(diào)解是在企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)的主持下進(jìn)行的，因此，該法律文書(shū)的主體是爭(zhēng)議的雙方當(dāng)事人和企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)，調(diào)解書(shū)上必須有三方的簽名蓋章確認(rèn)后方為有效。(2)在企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)的組成上，應(yīng)當(dāng)由職工代表、企業(yè)代表、企業(yè)工會(huì)代表組成。職工代表由職工代表大會(huì)選舉產(chǎn)生，企業(yè)代表由廠長(zhǎng)、經(jīng)理指定，企業(yè)工會(huì)代表由企業(yè)工會(huì)委員會(huì)指定。調(diào)解委員會(huì)組成人員的具體人數(shù)由職工代表大會(huì)提出并與廠長(zhǎng)、經(jīng)理協(xié)商確定，企業(yè)代表的人數(shù)不得超過(guò)委員會(huì)人數(shù)的三分之一。調(diào)解委員會(huì)主任由企業(yè)工會(huì)代表?yè)?dān)任。(3)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，當(dāng)事人如果要將糾紛提交企業(yè)調(diào)解委員會(huì)調(diào)解的，應(yīng)當(dāng)在知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵犯之日起30日內(nèi)提出申請(qǐng)。(4)企業(yè)調(diào)解委員會(huì)的調(diào)解不是必經(jīng)程序，而且，只有在爭(zhēng)議的雙方當(dāng)事人都同意由企業(yè)調(diào)解委員會(huì)調(diào)解時(shí)，企業(yè)才可以主持調(diào)解。(5)調(diào)解委員會(huì)在查明事實(shí)、分清是非的基礎(chǔ)上主持調(diào)解，調(diào)解達(dá)成協(xié)議的，制作協(xié)議書(shū)。協(xié)議書(shū)中應(yīng)當(dāng)寫(xiě)明當(dāng)事人的姓名(或者企業(yè)全稱及法定代表人)、爭(zhēng)議事項(xiàng)、調(diào)解結(jié)果等，然后由調(diào)解委員會(huì)負(fù)責(zé)人和雙方當(dāng)事人簽名蓋章，加蓋調(diào)解委員會(huì)的公章。協(xié)議書(shū)一式三份：調(diào)解委員會(huì)、雙方當(dāng)事人各執(zhí)一份。有法律問(wèn)題，上法律快車/retype/zoom/9087b3de102de2bd960588e0?pn=3amp。x=0amp。y=1275amp。raww=168amp。rawh=44amp。o=amp。type=picamp。aimh=44amp。md5sum=edf2dc6f08e2f3f36929b9d0cf94c373amp。sign=5d7672920damp。zoom=amp。png=20712amp。jpg=00” target=“_blank”點(diǎn)此查看(6)雙方當(dāng)事人達(dá)成調(diào)解協(xié)議后，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自覺(jué)履行協(xié)議書(shū)中規(guī)定的內(nèi)容，企業(yè)調(diào)解委員會(huì)也應(yīng)當(dāng)督促當(dāng)事人雙方履行協(xié)議，但同時(shí)，該協(xié)議并沒(méi)有法律約束力。即是說(shuō)，如果一方拒不履行協(xié)議內(nèi)容，另一方當(dāng)事人只能向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。篇五：a勞動(dòng)糾紛調(diào)解協(xié)議書(shū)勞動(dòng)糾紛調(diào)解協(xié)議書(shū)甲方： 云南藝術(shù)學(xué)院 乙方： 身份證號(hào)：茲就甲方與乙方有關(guān)勞動(dòng)合同等勞動(dòng)糾紛事宜，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議，以期共同遵守。一、對(duì)于未能及時(shí)簽訂勞動(dòng)合同的事宜，甲方已經(jīng)充分理解到自己的做法確實(shí)存在一定問(wèn)題，并給乙方造成了不良影響，甲方對(duì)此向乙方表示歉意。二、因校區(qū)搬遷，用工崗位進(jìn)行調(diào)整，因此從年甲方不再繼續(xù)聘用乙方，并與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。三、補(bǔ)償辦法考慮到乙方在甲方工作期間的實(shí)際情況，甲方經(jīng)研究決定向乙方按在甲方工作的實(shí)際年限，每滿一年支付乙方最近一個(gè)月的工資的標(biāo)準(zhǔn)（六個(gè)月以上的按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的支付半個(gè)月的工資），一次性向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方于年 月進(jìn)入甲方工作，工作年限為 年 月，最近一月工資額為元整。因此，甲方向乙方一次性支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人民幣元（大寫(xiě)： 整）。甲方支付乙方之補(bǔ)償費(fèi)用，已經(jīng)充分考慮了乙方的實(shí)際情況，并本著以人為本的原則，充分體現(xiàn)甲方對(duì)乙方的人文關(guān)懷，而做出的一次性補(bǔ)償。其他：四、本協(xié)議書(shū)簽訂后，乙方須在三日內(nèi)向勞動(dòng)監(jiān)察部門對(duì)雙方的勞動(dòng)爭(zhēng)議提出撤回投訴，并向甲方提供撤回投訴申請(qǐng)的相應(yīng)證明文書(shū)，甲方在收到乙方提供的該文書(shū)后于五個(gè)工作日內(nèi)支付一次性補(bǔ)償費(fèi)用。五、甲方將以現(xiàn)金形式支付乙方一次性補(bǔ)償費(fèi)用，乙方或者其代理人簽收領(lǐng)取該款項(xiàng)后即視為甲方已經(jīng)履行完畢支付義務(wù)。六、乙方承諾自本協(xié)議履行完畢后，甲乙雙方之間不再存在任何其他未了糾紛，乙方承諾不得再以任何理由向甲方主張任何其他民事權(quán)利。九、本協(xié)議一式肆份，甲方叁份，乙方壹份。第五篇：勞動(dòng)調(diào)解協(xié)議勞動(dòng)調(diào)解協(xié)議甲方（單位）名稱：XXXX公司地址：XXXX法定代表人：XXX乙方（勞動(dòng)者）：姓名：XX，性別：X，住所地：XXXXX身份證號(hào)：XXXXXXXXX乙方于XXXX年X月XX日正式入職，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定。甲、乙雙方本著平等、自愿互諒互讓的原則，經(jīng)協(xié)調(diào)一致，就雙方勞動(dòng)關(guān)系解除，由于薪資待遇所產(chǎn)生的勞動(dòng)爭(zhēng)論達(dá)成如下和解協(xié)議：一、甲方按口頭承諾薪資發(fā)放乙方工資（第一個(gè)月2300元，第二個(gè)月2500元，第三個(gè)月2800元）。二、甲方許諾入職后按照混凝土出貨方量支領(lǐng)產(chǎn)銷獎(jiǎng)金。而甲方第一個(gè)月及第二個(gè)月并未向乙方支領(lǐng)產(chǎn)銷獎(jiǎng)金，請(qǐng)予補(bǔ)回。三、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)要求乙方加班加點(diǎn)，并未按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)休或者支付加班工資，且未按每周工作四十小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制，甲方如有行業(yè)集體合同，可按集體合同規(guī)定處理。四、乙方享有與甲方其他職工同樣晉升、調(diào)薪的權(quán)利，乙方希望能在試用期后與同種工種享受同樣的待遇。如有兩方違反協(xié)議協(xié)定，雙方都有權(quán)利重新就此糾紛請(qǐng)求勞動(dòng)仲裁。甲方：乙方：日期：日期：