【正文】 資20元。(5)星期天學(xué)生返校后，乙方必須嚴(yán)禁學(xué)生私自外出，有事需要外出的，必須有教師簽署的假條并作好登記管理。(6)上課期間，做好保潔工作(星期一、三、五，對(duì)學(xué)校有機(jī)玻璃進(jìn)行擦洗)。(7)每周給花草樹(shù)木澆水一次，天氣干燥時(shí)，每周23次。(8)工作期間，必須穿工作服，若不穿工作服上班，發(fā)現(xiàn)一次扣資20元。(9)嚴(yán)格按照工作時(shí)間表上下班，晚到崗3分鐘以上視為遲到，扣資20元。曠工扣資50元。六、乙方請(qǐng)假制度上班期間遇到特殊情況需離校的，必須向值周領(lǐng)導(dǎo)書(shū)面請(qǐng)假。每學(xué)期可請(qǐng)事假7天。請(qǐng)事假7天內(nèi)，不影響工資，超出7天，每天扣資50元。生病需住院進(jìn)行治療的，可請(qǐng)病假，病假不設(shè)期限，以住院證明為準(zhǔn)。病假不影響工資。生病不需要住院、無(wú)醫(yī)院住院證明的，按事假計(jì)算。七、本合同一式二份，從鑒訂之日生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方負(fù)責(zé)人(蓋章)：乙方(簽字)___年___月___日學(xué)校門(mén)衛(wèi)人員聘用合同7甲方：乙方：甲方根據(jù)工作需要，特聘用乙方負(fù)責(zé)夏橋鎮(zhèn)中心小學(xué)的門(mén)衛(wèi)工作，本著公平、公正的原則，經(jīng)雙方協(xié)調(diào)，簽訂如下協(xié)議：一、乙方工作時(shí)間全年無(wú)節(jié)假，每天實(shí)行24小時(shí)工作制。二、乙方工作內(nèi)容按照甲方相關(guān)規(guī)章制度，加強(qiáng)門(mén)衛(wèi)管理，及時(shí)開(kāi)、關(guān)大門(mén)，對(duì)一切可疑對(duì)象進(jìn)行查詢，阻止不符合手續(xù)的人、車(chē)、物進(jìn)入保衛(wèi)區(qū)域，并將有關(guān)情況記錄在冊(cè)。負(fù)責(zé)甲方的財(cái)務(wù)安全、車(chē)輛安全和設(shè)施安全。每天早晚負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)大院、門(mén)前區(qū)域衛(wèi)生打掃，及院內(nèi)花草修整。零點(diǎn)至5點(diǎn)對(duì)院內(nèi)進(jìn)行全面巡視，全晚不少2次。三、管理與考核乙方不準(zhǔn)在甲方機(jī)關(guān)院內(nèi)和值班室內(nèi)組織、參與打牌、買(mǎi)碼等賭博和非法活動(dòng)。不得私自接受他人到院內(nèi)停車(chē)或辦理與單位無(wú)關(guān)的事宜，不得私自離崗溜崗和遲到早退，不得同意外來(lái)人員到甲方收購(gòu)廢品，叫賣(mài)，或到辦公室推銷(xiāo)產(chǎn)品等，特別晚班不得隨意讓人和車(chē)輛進(jìn)出單位。甲方向乙方免費(fèi)提供正常用電和用水，乙方必須以節(jié)約為原則，不得留宿除配偶外的閑雜人員。四、工資待遇自合同簽訂之日起，甲方每月定額付給乙方月工資元（節(jié)假日、其他視情況而定）。五、合同期限本合同自簽訂之日起期限為二年，到期后視乙方工作情況，由甲方絕對(duì)是否續(xù)訂合同。甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：__________________年____月____日_________年____月____日第五篇：聘用合同(門(mén)衛(wèi))聘用合同聘用方（甲方）：負(fù)責(zé)人： 受聘方（乙方）：身份證號(hào)碼：甲方根據(jù)工作需要，特聘用乙方負(fù)責(zé)的門(mén)衛(wèi)工作，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，聘用雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂如下協(xié)議：一、乙方工作時(shí)間每天實(shí)行 24 小時(shí)工作制。二、乙方工作內(nèi)容（一）按照甲方相關(guān)規(guī)章制度，加強(qiáng)門(mén)衛(wèi)管理，及時(shí)開(kāi)、關(guān)大門(mén)，對(duì)一切可疑對(duì)象進(jìn)行查詢，阻止不符合手續(xù)的人、車(chē)、物進(jìn)入保衛(wèi)區(qū)域，并將有關(guān)情況記錄在冊(cè)。（二）負(fù)責(zé)甲方的財(cái)產(chǎn)安全、車(chē)輛安全和設(shè)施安全。（三）每天早晚負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)大院衛(wèi)生打掃和院內(nèi)花草修整。（四）負(fù)責(zé)引導(dǎo)車(chē)輛停放在指定停車(chē)區(qū)域，不得亂停亂放。（五）每天下班后，負(fù)責(zé)關(guān)閉公共區(qū)域用電設(shè)備。（六）零點(diǎn)至 5 點(diǎn)對(duì)院內(nèi)進(jìn)行全面巡視，每晚不少于 2 次。（七）由于乙方工作失誤或疏忽，造成甲方財(cái)產(chǎn)損失的，1照價(jià)賠償。三、合同期限聘用期為壹年，自年月日至年月日。其中試用期為三個(gè)月，自年月日至年月日。四、管理（一）乙方不準(zhǔn)在甲方機(jī)關(guān)院內(nèi)和值班室內(nèi)組織、參與打牌等賭博和非法活動(dòng)。（二）不得私自接受他人到院內(nèi)停車(chē)或辦理與單位無(wú)關(guān)的事宜，不得私自離崗、溜崗和遲到早退。（三）不得擅自同意外來(lái)人員到甲方收購(gòu)廢品，叫賣(mài)，或到辦公室推銷(xiāo)產(chǎn)品等，特別是晚班不得隨意讓外來(lái)人員和車(chē)輛進(jìn)出單位。（四）甲方向乙方免費(fèi)提供正常用電和用水，乙方必須以節(jié)約為原則，不得留宿除配偶外的閑雜人員。五、工資待遇（一）乙方聘用時(shí)間內(nèi)，工資實(shí)行月工資制，工資標(biāo)準(zhǔn)為每月1000元（不存在節(jié)假日加班工資）。（二）乙方在聘用期間無(wú)故曠工時(shí)，甲方按照曠工天數(shù)雙倍扣減工資；累計(jì)曠工超過(guò)10天，甲方將予以辭退。六、工作紀(jì)律乙方在合同期內(nèi)應(yīng)努力做到：（一）遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章、制度和紀(jì)律。（二）禁止帶閑雜人員進(jìn)入甲方的工作場(chǎng)所內(nèi)逗留，不得隨意接觸與乙方工作內(nèi)容無(wú)關(guān)的甲方資料和物品。（三）按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。（四）愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，在工作時(shí)間內(nèi)對(duì)甲方財(cái)產(chǎn)負(fù)有保全責(zé)任。（五）乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)注意安全，甲方對(duì)因乙方過(guò)失發(fā)生的交通事故和意外情況不負(fù)任何責(zé)任和醫(yī)療費(fèi)用。七、合同的解除（一）有下列情況之一的，甲方可以隨時(shí)解除聘用合同：乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或甲方規(guī)則、制度和紀(jì)律的；乙方嚴(yán)重失職，對(duì)甲方財(cái)產(chǎn)或利益造成重大損害的；乙方未經(jīng)甲方許可，違反第六條第二、三款工作紀(jì)律的；乙方被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其它形式。（二）有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同：在試用期內(nèi)甲方未按照本聘用合同約定支付給乙方勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。（三）除本條第一、二款規(guī)定的情形外，甲方和乙方如因特殊原因解除聘用合同，應(yīng)提前二十日以書(shū)面方式通知對(duì)方。（四）重新訂立勞動(dòng)合同：合同期滿，雙方同意延續(xù)聘用關(guān)系的，在合同期滿前三十日內(nèi)雙方重新訂立聘用合同。（五）合同終止：合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。八、違約責(zé)任本合同正式簽訂后雙方除按規(guī)定以外的原因不得隨意解除合同，否則將按兩個(gè)月的工資支付給對(duì)方違約金。九、爭(zhēng)議處理聘用雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的，雙方必須履行；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。十、本合同自聘用雙方簽字或蓋章之日起生效，如有未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商解決。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。甲方：（蓋章）乙方：（簽字）二〇一一年十二月八日