第一篇：干部考察現(xiàn)實表現(xiàn)模板干部考察現(xiàn)實表現(xiàn)模板同志現(xiàn)實表現(xiàn)-資料下載頁
2024-10-01 01:55本頁面
【正文】 縣局主任科員 縣局局長（其間： 語言文學(xué)專業(yè)學(xué)習(xí)） （其間： 委黨校第22期中青班學(xué)習(xí)； 學(xué)習(xí)）說明?；厩闆r、工作簡歷要與干部任免審批表中相一致；各簡歷段要連貫，不能斷檔；在相應(yīng)簡歷段后撰寫工作以來參加地區(qū)及以上黨校、行政學(xué)院培訓(xùn)情況以及超過3個月以上的學(xué)習(xí)情況。 現(xiàn)實表現(xiàn)（一般不超過1500字）： （政治表現(xiàn)主要是反映干部的思想政治素質(zhì)、理想信念、政治傾向和宗旨觀念等情況。包括學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的表現(xiàn)以及在重大事件中的表現(xiàn)等。文字一般在100字以內(nèi)） 注重學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，有一定政策理論水平。在大是大非面前，頭腦清醒，旗幟鮮明。堅決反對民族分裂和非法宗教活動，自覺維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)，在政治上、思想上同黨中央保持一致。 （工作表現(xiàn)主要是反映干部的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、專業(yè)知識水平、品德修養(yǎng)和工作作風(fēng)等情況，著重介紹干部在貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和履行崗位職責(zé)過程中取得的工作實績。用觀點(diǎn)統(tǒng)帥材料，用材料說明觀點(diǎn)。） 有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。從事黨務(wù)工作時間較長，積累了較豐富的實際工作經(jīng)驗。有魄力，開拓創(chuàng)新意識較強(qiáng)，能夠打開工作局面。任縣委副書記期間，分管黨務(wù)、政法等方面工作，在干部制度改革中，進(jìn)行了積極的探索，推動了縣干部隊伍建設(shè)。擔(dān)XX縣區(qū)委書記以來，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，提出了“融合各方優(yōu)勢，發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟(jì)”的工作思路，并確立了“全方位開放，優(yōu)勢資源轉(zhuǎn)換”的發(fā)展戰(zhàn)略，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，大力推進(jìn)軍地、兵地聯(lián)合，調(diào)動方方面面的積極性，促進(jìn)了本縣的開發(fā)、開放和建設(shè)進(jìn)程。熟悉經(jīng)濟(jì)工作，為加速優(yōu)勢資源轉(zhuǎn)換，制定并落實了各種優(yōu)惠政策，取得了一定成效。 有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，工作積極主動，有吃苦精神。作風(fēng)民主，注意維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，能夠調(diào)動班子成員的積極性。善于思考問題，處理問題比較果斷，工作敢于承擔(dān)責(zé)任。對自己要求比較嚴(yán)格，在干部群眾中有一定威信。 主要不足。個性較急，工作中有時批評同志方式、方法欠妥（主要不足要準(zhǔn)確客觀，不要用模棱兩可、含意不確切的語言）。 年度考核結(jié)果。2014年稱職（優(yōu)秀率**.**%），2014年優(yōu)秀（優(yōu)秀率**.**%），2014年稱職（優(yōu)秀率**.**%）。（如2014年度考核結(jié)果還未確定，應(yīng)表述為“2014年度考核優(yōu)秀率為**.**%”）。 家庭成員及主要社會關(guān)系情況： 妻子（丈夫）：，年月出生，新疆XX縣區(qū)人民醫(yī)院科醫(yī)生，主任醫(yī)師； 兒子（女兒）：，年月出生，團(tuán)員，新疆XX縣區(qū)第中學(xué)學(xué)生； 父親：，年月出生，中共黨員，新疆XX市局干部（已退休）； 母親：，年月出生，家庭婦女（已去世）；岳父（公公）：，年月出生，新疆XX縣區(qū)鄉(xiāng)村農(nóng)民； 岳母（婆婆）。，年月出生，新疆XX縣區(qū)鄉(xiāng)村農(nóng)民。（主要是配偶、子女、父母情況，父母已退休或去世的，也要詳細(xì)列出，注明已退休或已去世，以及原工作及職務(wù)。直系親屬或重要社會關(guān)系中有海外關(guān)系、副縣處級以上干部的也要詳細(xì)列出） 注：落款規(guī)定，縣級干部不需要落款；正科級干部統(tǒng)一落款為“中共xx縣（市）委組織部”，并署落款日期“2014年5月*日” 第15頁 共15
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