查處違法建設長效管理意見-資料下載頁
2025-09-21 23:19本頁面
【正文】 府辦公廳督查處為成員單位的查違督查組，定期（一般為每季，進入正常循環(huán)后為每半年）對各責任單位及市屬各相關單位落實查違工作職責情況進行督促檢查，及時將全市查處違法建設情況及需要研究解決的問題上報市拆違領導小組。 （四）嚴格獎懲。實行目標管理，把查處違法建設工作納入市政府目標管理考核內容，每年年初市人民政府與各區(qū)（縣）人民政府、有關部門簽訂責任書，年終由市拆違領導小組組織考核驗收后，兌現獎懲。對查處違法建設長效管理工作突出的，給予表彰獎勵。對違法建設制止不力、查處不及時的，年底考核不合格的目標責任單位予以通報批評，并取消年終綜合目標考核評優(yōu)資格，同時追究相關目標管理責任。轉任或調任其他職務的，仍然對其原任期內發(fā)生的違法建設行為負責。對市規(guī)劃、房產、國土、水務等相關單位在查處違法建設工作中積極配合、協調到位、按期認定復函，無推諉、無不作為現象發(fā)生的，給予通報表彰。 （五）實行有獎舉報。各區(qū)（縣）要設立查違舉報電話，鼓勵廣大市民群眾積極舉報違法建設行為，對有關投訴、舉報及時查處。凡舉報一起新的違法建設，經查證后屬實的，由市拆違領導小組辦公室視違法建設規(guī)模獎勵第一舉報人100—500元。 （六）市、區(qū)兩級紀檢監(jiān)察機關要加強對查處違法建設工作的監(jiān)督檢查，制定相關責任追究辦法。對不主動履行工作職責、互相推諉、不配合相關主管部門工作的，追究主管領導和直接責任人的責任；對干擾、阻礙拆違工作的黨員干部和公務人員，一經查實，嚴肅處理。 （七）各區(qū)（縣）可結合轄區(qū)查違工作實際，制定相應的工作方案。 第7頁 共7頁
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