村級管水員個人總結(jié)-資料下載頁
2024-09-30 22:49本頁面
【正文】 崗位管理的通知》文件精神，結(jié)合本單位實際，乙方自愿提出申請，經(jīng)甲方審批同意，聘請安置在甲方 村級扶貧協(xié)管員公益性崗位工作。為明確甲、乙雙方的權(quán)利與義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成以下協(xié)議： 一、乙方必須取得《就業(yè)失業(yè)登記證》，且屬于就業(yè)困難人員，具有高中（或等同學(xué)歷）以上學(xué)歷，能熟練操作電腦，年齡在1850歲，身體健康。 二、乙方主要工作內(nèi)容及要求： 負(fù)責(zé)所在行政村的社保、就業(yè)扶貧相關(guān)工作 。 三、乙方的工作時間為： 正常上班時間 。 四、乙方必須服從甲方的工作安排和管理。乙方必須按照甲方《村級扶貧協(xié)管員聘用考核暫行辦法》規(guī)定的管理制度、工作職責(zé)、業(yè)務(wù)范圍、服務(wù)內(nèi)容等要求積極做好本職工作，遵守工作紀(jì)律，不得無故曠工、請假，不得請人代崗。甲方對乙方上崗實行考勤考核制度，并作為工資發(fā)放的重要依據(jù)；如乙方違反勞動紀(jì)律、不服從工作安排、工作散漫，或經(jīng)縣有關(guān)部門檢查發(fā)現(xiàn)有不在崗、請人代崗、冒名頂替等情況的，甲方將終止與乙方勞動關(guān)系，對年終考核不合格的也不再續(xù)聘。 五、甲方如無正當(dāng)理由，不得隨意辭退乙方，乙方亦不得隨意辭職。乙方確實需要辭職的，必須提前一個月報辭職申請書到縣人社局審批同意，不經(jīng)縣人社局審批同意擅自辭職的，不予以發(fā)放當(dāng)月工資。 六、乙方的每月總工資為1470元整（由就業(yè)專項資金發(fā)放）。甲方必須于每月月底前將工資按時足額發(fā)放給乙方，不得無故克扣、拖欠工資。 七、甲方必須按規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險，社會保險費，屬單位繳納部分由甲方承擔(dān)，個人應(yīng)繳納部份由個人承擔(dān)（從乙方工資里面扣除） 八、本協(xié)議實行一年一簽：有效期從 2018年 1月1日起至 2018年12月 31日止。 九、本協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方共同協(xié)商解決。 十、本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，縣就業(yè)局一份。 甲方：（蓋章） 法定代表人（簽字或蓋章）： 乙方（簽字）： 年 月 日 年 月 日 第10頁 共10頁
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