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房管局年終工作總結(jié)及重點(diǎn)工作-資料下載頁

2024-09-30 21:55本頁面
  

【正文】 況的公開制,主動(dòng)接受業(yè)主監(jiān)督,積極引導(dǎo)業(yè)主與物業(yè)企業(yè)之間的合同意識,逐步建立物業(yè)糾紛以法律手段解決的良性機(jī)制;四是做好《住宅專項(xiàng)維修資金管理辦法》的貫徹落實(shí)工作,嚴(yán)格資金的繳交、申請使用與管理流程,確保使用合理、管理規(guī)范。五是積極完善物業(yè)管理招投標(biāo)機(jī)制,通過有意向性地引進(jìn)12家外地具有豐富管理經(jīng)驗(yàn)的物業(yè)管理公司,參與我市物業(yè)管理市場的競爭,逐步改善我市物業(yè)管理隊(duì)伍素質(zhì),促進(jìn)我市物業(yè)管理水平的全面提高。 進(jìn)一步完善拆遷政策,加大拆遷工作力度 一是要依法加大宣傳力度。房屋拆遷是行政許可行為,原則性強(qiáng)。因此,我們要在多渠道、多方位、多形式地宣傳政策的同時(shí),要抓好拆遷人員的培訓(xùn)工作,使拆遷雙方當(dāng)事人了解政策,掌握政策,吃透精神,依法保護(hù)自身的合法權(quán)益。二是要加大違規(guī)行為的查處力度,對那些不按規(guī)定擅自拆遷而造成不良影響的區(qū)域,要依法追究其責(zé)任,確保一個(gè)良好的拆遷秩序。四是認(rèn)真做好裁決和應(yīng)訴工作,20xx年行政裁決仍將是拆遷工作的重點(diǎn),要善于開拓思路,探討和研究裁決工作的新路子,嚴(yán)格裁決程序,嚴(yán)格控制強(qiáng)拆行為,積極做好行政復(fù)議和行政訴訟的應(yīng)訴工作。四是認(rèn)真做好拆遷安置資金的監(jiān)管,在保證補(bǔ)償安置資金及時(shí)撥付的同時(shí),防止資金的惡意抽逃,確保被拆遷人的利益。 加強(qiáng)房屋安全監(jiān)管,確保群眾住用安全 一是要加強(qiáng)監(jiān)管,繼續(xù)堅(jiān)持和完善危房目標(biāo)化管理,明確管理職責(zé),加大跟蹤監(jiān)管力度,完善危房管理的基礎(chǔ)臺(tái)帳,做到對重點(diǎn)危房監(jiān)管率達(dá)100%。二是通過采取鼓勵(lì)各區(qū)政府集中開展成片危房改造排危與督促產(chǎn)權(quán)人開展自我改造相結(jié)合的辦法,加大危房的排危解危力度,切實(shí)穩(wěn)定我市房屋安全形勢。三是進(jìn)一步加強(qiáng)房屋安全鑒定工作力度,不斷提高鑒定手段的科學(xué)性,保證鑒定結(jié)果的準(zhǔn)確性;其次要積極投入到城市危房改造和農(nóng)村中小學(xué)危房改造工作中,并逐步建立和完善房屋安全鑒定檔案,通過內(nèi)部工作的深化和對外業(yè)務(wù)的拓展來加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作,逐步樹立房屋安全鑒定知名度。四是進(jìn)一步規(guī)范裝飾裝修行業(yè),嚴(yán)格從業(yè)資質(zhì)管理,促進(jìn)裝飾行業(yè)內(nèi)無序競爭逐步走向規(guī)范。 繼續(xù)深入開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng),不斷促進(jìn)行業(yè)風(fēng)氣的轉(zhuǎn)變和機(jī)關(guān)工作效率的提高 一是要進(jìn)一步理順職能,明確職責(zé)。對外要把局里的職能界定清楚,如監(jiān)察大隊(duì)與行政執(zhí)法局的職能交叉問題,室內(nèi)裝飾管理與建委的職能交叉問題,物業(yè)管理與街道、社區(qū)的關(guān)系問題等,對內(nèi)就是把各個(gè)部門、各個(gè)崗位的職責(zé)界定清楚,如住房保障工作的職能調(diào)整,機(jī)構(gòu)落實(shí)等問題;只有職能清楚,責(zé)任明確,才能建立一個(gè)管理有序的,配合默契的工作環(huán)境。二是要在服務(wù)效率上下功夫,要積極通過開展比技能、比質(zhì)量、比效率、比滿意率等活動(dòng),切實(shí)提高窗口行業(yè)形象;三是對不按規(guī)定辦的要嚴(yán)格追究,決不姑息。要嚴(yán)格按照首問責(zé)任制,責(zé)任追究制等規(guī)定落實(shí)。四是要以積極落實(shí)好市長熱線、市民心聲、政風(fēng)熱線、政風(fēng)面對面、信訪、投訴等具體工作,加大人大提案和政協(xié)建議案的承辦力度,切實(shí)提高回復(fù)質(zhì)量和回復(fù)效率,真正把群眾關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),真正做到把機(jī)關(guān)效能建設(shè)作為提高行業(yè)管理水平的一項(xiàng)自覺行動(dòng)。 繼續(xù)堅(jiān)持以提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)為重點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)行業(yè)隊(duì)伍建設(shè) 一是以鞏固發(fā)展先進(jìn)性教育活動(dòng)成果為重點(diǎn),繼續(xù)把在先進(jìn)性教育活動(dòng)中形成的良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣、工作作風(fēng),長久地保持下去,以一貫之地保持全局黨員的工作熱情和責(zé)任感,為全局各項(xiàng)工作的開展提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力。二是要把各級領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治建設(shè)放在首位,繼續(xù)抓好黨的十七大和市十七屆三中全會(huì),不斷提高各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的理論水平,鞏固馬克思主義在意識形態(tài)的指導(dǎo)地位,不斷增強(qiáng)各級黨組織和黨員干部的民主意識與大局意識,切實(shí)提高創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。三是進(jìn)一步加大人事制度改革,把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬的干部充實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)班子,進(jìn)一步優(yōu)化班子結(jié)構(gòu),不斷增強(qiáng)班子的整體功能。四是要進(jìn)一步健全科學(xué)的干部選拔任用和監(jiān)督管理機(jī)制,以工作實(shí)績和群眾評價(jià)為主要依據(jù)使用干部,不斷加大干部的交流力度,注重實(shí)踐鍛煉,通過多崗位鍛煉,逐步增強(qiáng)干部的實(shí)際工作能力、決斷能力和執(zhí)行能力。五是通過開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),進(jìn)一步加深廣大黨員,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部對科學(xué)發(fā)展觀的理解,找準(zhǔn)本部門本行業(yè)存在的問題和不足,著力解決群眾利益問題,進(jìn)一步密切干群關(guān)系,促進(jìn)社會(huì)和諧。六是以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點(diǎn),推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,進(jìn)一步加強(qiáng)警示訓(xùn)誡防線建設(shè),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)肅查處濫用權(quán)力,以權(quán)謀私,失職瀆職,損害群眾利益的事件,切實(shí)以反腐倡廉的實(shí)際行動(dòng)取信于民。六是以社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德“四德”教育為主,以市容環(huán)境整治、加強(qiáng)文明行業(yè)建設(shè)和爭創(chuàng)文明單位為抓手,進(jìn)一步深化綜合治理、計(jì)劃生育工作,加強(qiáng)職工民主管理,在全局上下努力形成安定團(tuán)結(jié)、和諧有序的工作氛圍,為全局中心工作提供良好的發(fā)展環(huán)境。 第20頁 共2
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