工商局開展兩個率先工作計劃-資料下載頁
2024-09-30 21:21本頁面
【正文】 近利和短期行為，多干一些前人栽樹后人乘涼、惠及干部職工的工作。要進一步加強團結，增強合力。團隊成員都要像愛護自己的眼睛一樣珍惜團結、維護團結、促進團結。團隊成員要嚴以律己、寬以待人，做政治上志同道合的同志、思想上肝膽相照的知己、生活上互相關心的摯友，和諧共處，團結共事，堅持求同存異、不搞非原則爭執(zhí)；堅持服從大局、不搞自由主義；堅持是非分明、不搞八面玲瓏，切實增強整個團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 堅持依法行政，建設法治文化。牢固確立依法行政是“生命線”的理念，加強整體規(guī)劃，抓好重點突破，進一步鞏固擴大省級依法行政示范點創(chuàng)建成果。進一步完善行政權力網(wǎng)上公開運行、重大決策專家評審、規(guī)范性文件備案等一系列工作制度，建立健全行政爭議案件的應對、協(xié)作和過錯責任追究制度。全面推廣《基層法制員崗位履職手冊》，明確工作流程，對基層法制工作進行精細化管理。推進執(zhí)法監(jiān)督常態(tài)化，重點開展針對行政強制行為的專項檢查，加大對行政許可、行政執(zhí)法效率的監(jiān)督力度。強化“六五”普法宣傳教育，進一步推進說理式執(zhí)法，特別加強自由裁量的說理，重點在“講明法理、講清事理、講透情理”上求突破，進一步提高社會滿意度。 堅持防范監(jiān)控，建設廉政文化。近年來，我們把政風行風建設和文明單位創(chuàng)建作為重要載體和有力抓手，取得了十分顯著的成效，極大地鼓舞了士氣，凝聚了力量。成績和榮譽既是壓力，也是動力。在全社會日益關注行風、重視行風的情況下，保持先進如逆水行舟，不進則退。我們決不能放松懈怠、止足停步，要把榮譽當作激勵和鞭策，當作新的起點，知難而進，迎難而上。要進一步完善新橋工商培訓基地，積極開展干部綜合素質(zhì)、專項業(yè)務和崗位技能培訓，全力打造一支履職盡責政治和業(yè)務過硬的隊伍。要加大督查的頻率和密度，把督查工作的重心向優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，服務企業(yè)發(fā)展方面傾斜，對違反“禁令”、制度和規(guī)定的行為，無論涉及到任何人，堅決做到發(fā)現(xiàn)一起，從嚴查處一起，決不姑息遷就。實施“三防三聯(lián)工程”，聯(lián)合紀委、法院和檢察院，通過制定實行聯(lián)席會議制度、內(nèi)部聯(lián)防制度、委托培訓制度、委托“三述”制度、特邀監(jiān)督員制度等五項制度，有效防范廉政、執(zhí)法和瀆職風險，努力打造一支清正廉潔作風過硬的隊伍。 第9頁 共9
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