蹲點調(diào)研心得體會-資料下載頁
2025-09-20 22:11本頁面
【正文】 我國民生問題的重點在農(nóng)村，熱點、難點也在農(nóng)村。駐村蹲點調(diào)研就是要研究解決農(nóng)村民生的熱點、難點問題，每位駐村干部的工作單位不同，工作性質(zhì)不同，工作能力、工作特長也不一樣，要發(fā)揮自身的專長，解決好調(diào)研工作的重點、熱點、難點問題，就是要根據(jù)自身專業(yè)，結(jié)合本職工作，選準(zhǔn)課題，開展調(diào)研工作。 四是 “ 百名青年干部駐村蹲點調(diào)研 ” 活動是鍛煉我們青年干部成長的一項好舉措，應(yīng)作為一項制度長久堅持下去。 盡管我出生在農(nóng)村，對農(nóng)村有著深厚的感 情。但我的成長經(jīng)歷是一名不折不扣的 “ 三門 ” （家門、校門、機關(guān)門）干部，沒 第 5 頁 共 5 頁 有在農(nóng)村工作過，缺乏基層工作經(jīng)驗，缺少對農(nóng)村群眾的感情。通過這次駐村調(diào)研活動，我深深體會到，市委組織部提出的 “ 百名青年領(lǐng)導(dǎo)干部駐村蹲點調(diào)研 ” 活動是非常必要，十分及時的，蹲點調(diào)研雖然只有短短十天時間，但我們通過進入到農(nóng)村基層，訪民情、聽民意，解民憂等一系列的實踐活動，錘煉了黨性，鍛煉了思想、工作作風(fēng)，提高了工作能力，樹立了良好的青年干部4 形象。希望能把這項活動作為一項制度長久堅持下去，讓更多青年干部到廣闊的農(nóng)村天地去，錘煉成長 。
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