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各單位交通安全責(zé)任書精選篇-資料下載頁

2025-09-19 22:29本頁面
  

【正文】 ,確保員工的生命安全及公司財產(chǎn)的安全,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)、條例的規(guī)定,特制定本責(zé)任書。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商簽訂以下內(nèi)保、消防、安全生產(chǎn)、交通安全責(zé)任書,并且,此責(zé)任書各項目標(biāo)的完成情況將作為相關(guān)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員年終業(yè)績考核的主要依據(jù)之一。 一、乙方20xx年內(nèi)保工作目標(biāo): 刑事案件發(fā)案率為零。 重大治安發(fā)案率為零(各單位存放現(xiàn)金過夜,每晚不得超過300元)。 損失價值5千元以上盜竊事故為零。 對易發(fā)盜竊事故的地方必須采取有效措施進行舉一反三的整改,重發(fā)同類案例率為零。 二、乙方20xx年消防、安全生產(chǎn)工作目標(biāo): 實現(xiàn)安全生產(chǎn)“四個為零”目標(biāo)(即重大的火災(zāi)、爆炸事故為零。重傷事故為零。死亡事故為零。萬元以上的設(shè)備事故為零)。 重大火災(zāi)隱患整改有效率100%。配備合適及充足的消防設(shè)施,消防設(shè)施完好率100%。消防器材會使用率95%以上。 確保機械電氣設(shè)備完好達到90%以上。 勞動用品使用率90%以上。 全員安全教育率85%以上。 發(fā)現(xiàn)事故隱患,即刻采取措施進行整改。 搞好職業(yè)健康衛(wèi)生,做到文明生產(chǎn),努力為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件。 三、乙方20xx年交通安全工作目標(biāo): 杜絕重、特大交通事故。公有機動車輛無失竊。及時維修、保養(yǎng)機動車輛,保證機動車輛的運行安全。 四、各企業(yè)要按照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》、《中華人民共和國治安管理處罰法》、《中華人民共和國交通法》、《XX省安全生產(chǎn)條例法》、《危險化品安全管理條例》、《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》、《aaaaaa有限公司內(nèi)部保衛(wèi)治安管理制度》及本企業(yè)的相關(guān)管理制度、規(guī)程和本責(zé)任書的內(nèi)容,采取有力的措施,切實加強和重視內(nèi)保消防、安全生產(chǎn)、交通安全工作,完善各項適用本企業(yè)的制度,增強防范意識,努力完成今年的內(nèi)保消防、安全生產(chǎn)、交通安全工作任務(wù)。 五、甲方(aaaaaa有限公司安委會)通過月檢查、季度檢查、年終總結(jié)等方式對乙方內(nèi)保、消防、安全生產(chǎn)及交通安全工作進行考核驗收后,對完成上述目標(biāo)責(zé)任好的企業(yè)有關(guān)責(zé)任人給予表彰獎勵。未完成目標(biāo)責(zé)任的的企業(yè)作出書面檢討報告,并以此作為相關(guān)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)人年終業(yè)績考核的主要依據(jù)之一。 六、企業(yè)內(nèi)保工作目標(biāo)責(zé)任: 成立內(nèi)保工作小組,指定一名領(lǐng)導(dǎo)作為組長,有專職人員負(fù)責(zé)日 常管理,配合協(xié)助好駿業(yè)公司保安部門展開相關(guān)工作,企業(yè)內(nèi)各部門、各分廠也要有相應(yīng)責(zé)任人,實行層級、網(wǎng)絡(luò)管理。 制訂適合本企業(yè)的內(nèi)保管理措施,制訂好年度內(nèi)保工作計劃,定期開展內(nèi)保工作檢查和考核。加強員工的法紀(jì)、職業(yè)道德教育,掌握員工思想動態(tài),妥善處理各種不安定因素,發(fā)現(xiàn)鬧事苗頭及時處理或報公安機關(guān)。 做好廠區(qū)、辦公區(qū)的安全防范工作,特別是辦公室、財務(wù)室、貴重物品倉庫、關(guān)鍵設(shè)備、技術(shù)資料、重要檔案資料等重點部門、重點部位的安全防范工作,確保硬件設(shè)施的有效性。 對發(fā)生的案例必須及時向相關(guān)部門報告,配合有關(guān)部門進行調(diào)查及采取有效措施及時補救、整改,杜絕同類案例再次發(fā)生。 主要節(jié)假日,各個公司要進行內(nèi)保大檢查,加強內(nèi)保薄弱環(huán)節(jié)的保護。安排人員在節(jié)假日回廠值班,配合保安人員巡查、處理突發(fā)事件。 七、企業(yè)消防、安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任: 成立消防、安全生產(chǎn)工作小組,指定一名高層領(lǐng)導(dǎo)作為組長,有專職人員負(fù)責(zé)日常管理工作,企業(yè)內(nèi)各部門、各分廠也要有相應(yīng)責(zé)任人,實行層級、網(wǎng)絡(luò)管理。 修訂完善本企業(yè)、部門的消防、安全生產(chǎn)管理制度,制訂年度工作計劃,定期檢查和考核,加強員工的三級安全生產(chǎn)教育,開展職工上崗前的技能培訓(xùn),使員工能正確掌握消防、安全生產(chǎn)必備知識和操作規(guī)程,增強全員的安全生產(chǎn)意識。 建立義務(wù)消防隊伍(按職工人數(shù)10%~15%的比例組隊),配備和完善消防設(shè)施。今年至少組織一次消防演習(xí),使義務(wù)消防員懂得并熟悉使用本企業(yè)的各種消防器材,并通過組織員工觀摩演習(xí),使絕大部分員工懂得消防滅火知識。 堅持預(yù)防為主,加強對生產(chǎn)現(xiàn)場的安全監(jiān)控,改進安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)。危險作業(yè)場所要有安全標(biāo)示牌。嚴(yán)格管理危險品。 加強對生產(chǎn)設(shè)備、消防設(shè)施和公用設(shè)施的檢修和日常維護,及時消除易燃易爆物品、危險化學(xué)品、生產(chǎn)過程中存在的隱患,努力達到本質(zhì)安全型的基礎(chǔ)環(huán)境。 持續(xù)改善工作環(huán)境,作業(yè)場所要符合國家勞動安全衛(wèi)生基本條件,投入資金確保勞動保護用品的有效性。特殊工種、重要設(shè)備作業(yè)人員必須持證上崗,嚴(yán)禁違規(guī)指揮、違規(guī)作業(yè)。 定期開展消防、安全生產(chǎn)工作檢查和考核。堅持巡檢、專檢、突擊檢等安全檢查方式,并做好檢查記錄。每個季度及重大節(jié)假日各個公司要進行全面大檢查。發(fā)現(xiàn)隱患,及時采取有效措施進行整改。嚴(yán)肅處理違章、違紀(jì)、違規(guī)的現(xiàn)象。發(fā)生事故,按照“三不放過”的原則進行處理。 建立健全的安全生產(chǎn)檔案。公司和部門的規(guī)章制度,宣傳教育材料,安全技術(shù)和職業(yè)衛(wèi)生資料,安全生產(chǎn)檢查、整改、事故處理記錄,以及設(shè)施、設(shè)備臺帳等,并及時作好歸檔工作。 八、企業(yè)交通安全、車輛管理工作目標(biāo)責(zé)任: 指定一名高層領(lǐng)導(dǎo)作為組長,有專職人員負(fù)責(zé)日常管理工作。 遵守相關(guān)的交通安全法律法規(guī)、條例等。定期開展交通安全知識宣傳、培訓(xùn),按規(guī)年審。加強員工特別是外來工的交通安全意識,使全體員工能自覺遵守交通法規(guī),確保交通安全。 嚴(yán)格遵守公司下發(fā)的商務(wù)車輛管理制度,加強對企業(yè)公有車輛的管理,車輛出入廠區(qū)要登記,外出要按制度要求辦理有關(guān)手續(xù),確保公有財產(chǎn)的安全。及時檢查和掌握車輛狀況,發(fā)現(xiàn)隱患及時維修、處理,確保行車安全。 加強企業(yè)公有車輛專兼職司機的管理,通過各種形式提高司機的駕駛技術(shù)和車輛保養(yǎng)能力。兼職司機要根據(jù)業(yè)務(wù)工作的需要來確定,不可太濫,并要經(jīng)過考核合格后方可獨立駕駛。除企業(yè)認(rèn)可的專兼職司機外,其他人員不得駕駛企業(yè)公有車輛。 九、本責(zé)任書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,乙方簽名、甲乙雙方加蓋公章后生效,有效期至2018年十二月三十一日。 甲方:乙方: 安全委員會 (蓋章)(蓋章) 第28頁 共28頁
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