變電員工區(qū)黨支部書記演講稿-資料下載頁
2025-09-19 22:23本頁面
【正文】 心員工，對(duì)他們生活中存在的一些實(shí)際問題，及時(shí)加以解決，借助節(jié)假日、雙休日，工區(qū)管理層深入班組，與生產(chǎn)一線的員工共同度過，和他們交流思想，了解他們的思想動(dòng)態(tài)和實(shí)際困難。每位員工生日時(shí)都及時(shí)獻(xiàn)上蛋糕、賀卡、鮮花。青年員工是企業(yè)發(fā)展的未來，青年員工的培養(yǎng)是打造“精英運(yùn)行團(tuán)隊(duì)”的一項(xiàng)重要工作。工區(qū)通過召開青工座談會(huì)，給他們提供闡述思想、互相交流的平臺(tái)；強(qiáng)調(diào)運(yùn)行現(xiàn)場技術(shù)中，師徒傳承的重要作用，開展導(dǎo)師帶徒活動(dòng)，通過舉行隆重的師徒合同簽訂儀式，讓他們當(dāng)眾給師傅敬茶，每位師傅給每個(gè)徒弟建立起培訓(xùn)計(jì)劃和檔案。發(fā)揮班組長的作用，將有責(zé)任心、樂于奉獻(xiàn)、業(yè)務(wù)精良的同志推選為班組長，通過他們工作的展示，樹立起“標(biāo)桿”作用。同時(shí)強(qiáng)調(diào)班組長應(yīng)具有大局觀、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和包容心，必須在營造和諧、關(guān)愛的環(huán)境方面下功夫。年終，對(duì)由職工自己評(píng)選的“變電十佳員工”進(jìn)行隆重表彰，這項(xiàng)活動(dòng)同時(shí)也得到了公司領(lǐng)導(dǎo)、 第4頁 共4頁
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