【正文】 同志的聯(lián)系，三是組織他們參加學(xué)習(xí)黨的基本理論知識(shí)，參加了市直機(jī)關(guān)工委統(tǒng)一組織的培訓(xùn)，四是他們都能積極地向黨支部匯報(bào)思想工作、學(xué)習(xí)情況：五是認(rèn)真聽(tīng)取黨內(nèi)外群眾對(duì)他們的意見(jiàn)：六是認(rèn)真做好了對(duì)申請(qǐng)入黨同志的政治審查和有關(guān)社會(huì)關(guān)系的調(diào)查：七是各支部均有兩名正式黨員作介紹人，八是發(fā)展黨員時(shí)均召開(kāi)黨員大會(huì)，認(rèn)真審查，做出決議，并能按時(shí)報(bào)市直機(jī)關(guān)工委審批；九是加強(qiáng)了預(yù)備期限考察工作。 三、存在的問(wèn)題 在取得成績(jī)的同時(shí)我們也清醒地看到，我們的工作離上級(jí)組織的要求還有一定的差距，王要表現(xiàn)在： 一是入黨積極分子在工作、生活中的先鋒模范作用表現(xiàn)還不突出，聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾意識(shí)還不夠強(qiáng)； 二是黨組織與發(fā)展對(duì)象的談話(huà)制度還有待于完善，談話(huà)人水平有待于提高： 四、改進(jìn)工作的方法措施 我們將從以下幾個(gè)方面八手，努力克服工作中存在的缺點(diǎn)和不足，進(jìn)一步規(guī)范工作程序，切實(shí)抓好發(fā)展黨員工作： 一是針對(duì)這次發(fā)展黨員工作自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，做到缺什么補(bǔ)什么，哪個(gè)環(huán)節(jié)薄弱就重點(diǎn)抓哪個(gè)環(huán)節(jié)。 二是通過(guò)健全完善推優(yōu)制、培養(yǎng)考察制、公示制、預(yù)審制、預(yù)備黨員考察制、票頭制、責(zé)任追究制等工作制度，進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員工作程序，確保發(fā)展黨員工作逐步走上制度化、規(guī)范化軌道。 三是加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持做到每年都制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃，每半年組織一次檢查，每年召開(kāi)一次發(fā)展黨員工作會(huì)議，確保發(fā)展黨員各項(xiàng)工作落到實(shí)處。 【篇八】 十八大以來(lái)，在縣委組織部的科學(xué)指導(dǎo)和關(guān)心支持下，我鎮(zhèn)將發(fā)展黨員工作緊緊圍繞立足實(shí)際抓創(chuàng)新，嚴(yán)把質(zhì)量重調(diào)控，突破難點(diǎn)優(yōu)結(jié)構(gòu)，探索機(jī)制暢出口，黨員發(fā)展實(shí)現(xiàn)向數(shù)量調(diào)控、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、質(zhì)量提升的多重轉(zhuǎn)變。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下。 一、基本情況 截止目前，全鎮(zhèn)共有基層黨組織40個(gè)，黨員1369名。我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》，嚴(yán)把入口，暢通出口，黨員發(fā)展進(jìn)一步規(guī)范，黨員結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，黨員質(zhì)量進(jìn)一步提升。今年以來(lái)，實(shí)際發(fā)展預(yù)備黨員8人，其中女性黨員4人，35歲及以下7人，大專(zhuān)學(xué)歷及以上8人。 二、基本做法 突出計(jì)劃調(diào)控，嚴(yán)格控制規(guī)模。在嚴(yán)肅認(rèn)真研究制定發(fā)展黨員中長(zhǎng)期規(guī)劃的同時(shí)，按照注重一線、保質(zhì)控量的原則，對(duì)發(fā)展黨員年度計(jì)劃控制實(shí)行“雙報(bào)雙審”，即初報(bào)初審、再報(bào)再審，初報(bào)初審指由村社區(qū)黨總支上報(bào)當(dāng)年發(fā)展黨員計(jì)劃，根據(jù)反饋意見(jiàn)對(duì)發(fā)展黨員計(jì)劃進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整。 開(kāi)展集中排查，暢通黨員出口。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，突出分類(lèi)處置，切實(shí)將每一名黨員都納入到組織的管理。對(duì)流動(dòng)黨員，探索“雙向共管”模式，引導(dǎo)流動(dòng)黨員在服務(wù)老鄉(xiāng)、服務(wù)他鄉(xiāng)、服務(wù)家鄉(xiāng)中做貢獻(xiàn)。對(duì)空掛黨員，在核準(zhǔn)基本信息、弄清現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)并補(bǔ)交黨費(fèi)的基礎(chǔ)上，做好思想教育工作，促其限期整改，及時(shí)辦理組織關(guān)系接轉(zhuǎn)，確保組織關(guān)系隨人走。對(duì)失聯(lián)黨員，嚴(yán)格按照組織部部署，自上而下開(kāi)展集中排查，對(duì)不合格黨員，全面推行“評(píng)議制”和“案審制”處置方法，集中開(kāi)展“三不”黨員的處置，對(duì)無(wú)正當(dāng)理由，連續(xù)六個(gè)月不參加黨的組織生活，或不交納黨費(fèi)，或不做黨所分配的工作的，在黨組織對(duì)其幫助教育后仍拒絕改正的，啟動(dòng)處置程序，將其清退出黨。 突出宏觀指導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。建立基層支部黨組織抓發(fā)展黨員工作責(zé)任制，細(xì)化發(fā)展黨員工作職責(zé)，納入村社區(qū)書(shū)記抓黨建責(zé)任清單和黨建述職的重要內(nèi)容，推動(dòng)村社區(qū)書(shū)記親自抓、用力抓，保證黨員發(fā)展工作質(zhì)量；保證黨員發(fā)展程序不偏、標(biāo)準(zhǔn)不降。從發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)、程序、審查等環(huán)節(jié)對(duì)本單位發(fā)展黨員工作開(kāi)展全面檢查，統(tǒng)一制定發(fā)展對(duì)象花名冊(cè)，對(duì)入黨積極分子培養(yǎng)、發(fā)展對(duì)象考察、預(yù)備黨員審批及轉(zhuǎn)正等關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督，嚴(yán)格實(shí)施備案管理。 三、存在問(wèn)題 思想不重視，人員難保證。少數(shù)村社區(qū)黨組織對(duì)發(fā)展黨員重視程度不夠，僅把發(fā)展黨員作為一項(xiàng)硬性任務(wù)來(lái)完成，工作缺乏主動(dòng)性，缺乏創(chuàng)新意識(shí)，僅滿(mǎn)足于常規(guī)發(fā)展程序，發(fā)展質(zhì)量不高。加之編制、經(jīng)費(fèi)等制約，副書(shū)記隊(duì)伍精力投放不足，面對(duì)面廣量大的黨員發(fā)展工作，在材料審查、質(zhì)量控制上力有不怠。 源頭不充足，質(zhì)量難提升。多數(shù)年輕人長(zhǎng)期外出打工，加之基層黨組織教育和引導(dǎo)工作未能及時(shí)跟上，致使青年入黨愿望不足，入黨積極分子隊(duì)伍日趨“萎縮”。少數(shù)村支部存在一定的“親近繁殖”現(xiàn)象，對(duì)有能力、有知識(shí)的青年農(nóng)戶(hù)有所排擠，阻礙其發(fā)展入黨。 標(biāo)準(zhǔn)不細(xì)化，出口難通暢。受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大環(huán)境下，受經(jīng)濟(jì)利益驅(qū)動(dòng)，一些黨員的宗旨意識(shí)、理想信念發(fā)生動(dòng)搖，一些黨員對(duì)自己降低要求，不積極參加黨的活動(dòng)，不能發(fā)揮先鋒模范作用。 四、對(duì)策建議 做好重點(diǎn)群體和薄弱領(lǐng)域黨員發(fā)展工作。嚴(yán)格控制發(fā)展黨員總量，注重向重點(diǎn)群體和薄弱領(lǐng)域傾斜。結(jié)合不同行業(yè)、職業(yè)和知識(shí)分子自身的特點(diǎn)，有針對(duì)性地進(jìn)行教育引導(dǎo)，注重在各類(lèi)拔尖青年人才中發(fā)展黨員，永葆黨的先進(jìn)性。 強(qiáng)化發(fā)展黨員工作責(zé)任落實(shí)。強(qiáng)化黨組織對(duì)介紹人、培養(yǎng)人的考察責(zé)任，讓其認(rèn)識(shí)到黨員發(fā)展的嚴(yán)肅性和身上擔(dān)子的神圣，工作懈怠、程序錯(cuò)亂的嚴(yán)肅追責(zé)，做到人選考察精細(xì)化、深入化。啟動(dòng)黨員檔案管理規(guī)范化工作，真正堵住黨員檔案管理的漏洞和盲區(qū)，推動(dòng)黨員檔案入檔完整化、保管永久化。 第22頁(yè) 共22頁(yè)