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正文內(nèi)容

創(chuàng)新組織黨建工作推動(dòng)服務(wù)科學(xué)發(fā)展-資料下載頁(yè)

2025-09-19 20:50本頁(yè)面
  

【正文】 會(huì)常任制和黨代表任期制工作。 以關(guān)注民生、促進(jìn)和諧為出發(fā)點(diǎn),拓展黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾新途徑。繼續(xù)實(shí)行區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包聯(lián)制度,進(jìn)一步完善以機(jī)關(guān)黨組織與社區(qū)(農(nóng)村黨組織結(jié)對(duì)包 扶為主要形式的黨建幫扶機(jī)制。進(jìn)一步拓展和深化以“機(jī)關(guān)聯(lián)系基層、黨員聯(lián)系群眾”為主要內(nèi)容的雙聯(lián)系活動(dòng),針對(duì)不同領(lǐng)域、不同行業(yè)、不同崗位黨員的實(shí)際,明確對(duì)不同黨員的基本要求和服務(wù)群眾的具體內(nèi)容,廣泛開(kāi)展“一名黨員一面旗”、“黨員志愿者服務(wù)”、“無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)”、“黨員一帶一”、“領(lǐng)導(dǎo)干部一幫一”、“走訪慰問(wèn)”等活動(dòng),切實(shí)為廣大群眾解決實(shí)際困難,使黨員在為群眾服務(wù)中樹(shù)立良好形象,發(fā)揮先鋒模范作用。 (四以培養(yǎng)實(shí)用人才為重點(diǎn),在發(fā)現(xiàn)人才、凝聚人才、造就人才、用好人才上不斷取得新突破 人才是科學(xué)發(fā)展的第一資源。要根據(jù)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的需要,以創(chuàng)新型人才和實(shí)用人才隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),統(tǒng)籌抓好各類人才隊(duì)伍建設(shè)。 大力推進(jìn)人才工作體制和機(jī)制創(chuàng)新。要認(rèn)真落實(shí)好我區(qū)《“十一五”人才發(fā)展規(guī)劃綱要》,加大人才工作宣傳力度,不斷優(yōu)化政策、創(chuàng)業(yè)、法制、社會(huì)“四個(gè)環(huán)境”,進(jìn)一步制定和完善吸引人才的政策和措施,進(jìn)一步樹(shù)立“四個(gè)尊重”的良好風(fēng)尚和社會(huì)氛圍。要健全人才評(píng)價(jià)、選拔任用、合理流動(dòng)、分配激勵(lì)、人才保障“五種機(jī)制”,制定和完善優(yōu)秀人才表彰獎(jiǎng)勵(lì)辦法,特別是對(duì)于引進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需的高層次、高技能人才,可以一事一議,特事特辦。 強(qiáng)化人才基礎(chǔ)工作。要建立完善各級(jí)各類人才信息庫(kù),特別要建立在域外工作的集寧籍人才信息庫(kù),為人才資源信息共享奠定基礎(chǔ)。要以黨政人才、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),緊緊抓住用好現(xiàn)有人才、引進(jìn)緊缺人才、培養(yǎng)后備人才這三個(gè)環(huán)節(jié),大力加強(qiáng)各類人才的培訓(xùn)提高工作,進(jìn)一步深化事業(yè)單位以推行聘任制為核心內(nèi)容的人事制度改革,繼續(xù)完善科技特派員制度,并努力在用好現(xiàn)有人才和依托優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)聚集人才方面有所突破。 以深入推進(jìn)“311”農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)工程為重點(diǎn),加大對(duì)農(nóng)村實(shí)用人才的培訓(xùn)力度。一要繼續(xù)運(yùn)用“311”人才培養(yǎng)模式,根據(jù)我區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)民發(fā)展的需求培養(yǎng)實(shí)用人才。特別要注重培養(yǎng)那些小康領(lǐng)路型、致富帶頭型、商品經(jīng)濟(jì)型和科技服務(wù)型實(shí)用人才。同時(shí)對(duì)“四型”實(shí)用人才進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng),讓農(nóng)村“四型”實(shí)用人才 成為帶領(lǐng)農(nóng)民致富奔小康的重要力量。二要?jiǎng)?chuàng)新思路,打破傳統(tǒng)的培養(yǎng)教育模式,送教下鄉(xiāng),把教學(xué)基地放在鄉(xiāng)鎮(zhèn)種植養(yǎng)殖園區(qū),把課堂搬到農(nóng)村生產(chǎn)一線,在生產(chǎn)實(shí)踐中培養(yǎng)農(nóng)村實(shí)用人才。 (五以高度的責(zé)任感,扎扎實(shí)實(shí)做好離退休干部工作 繼續(xù)加強(qiáng)離退休干部思想政治建設(shè)和黨支部建設(shè),進(jìn)一步落實(shí)好離退休干部的各項(xiàng)政治待遇。一要 繼續(xù)堅(jiān)持和改進(jìn)離退休干部閱文、聽(tīng)報(bào)告、參加重大活動(dòng)、參觀學(xué)習(xí)、走訪慰問(wèn)離退休干部等制度,努力滿足離退休干部關(guān)心國(guó)家大事、關(guān)心時(shí)事、關(guān)心本地區(qū)發(fā)展的愿望。二要按照中組部提出的“支部班子好、黨員隊(duì)伍好、組織設(shè)置好、活動(dòng)開(kāi)展好、群眾反映好”的目標(biāo)要求,積極開(kāi)展創(chuàng)建“五好”離退休干部黨支部活動(dòng)。各單位都要組織離退休干部過(guò)好組織生活?!捌咭弧逼陂g,要在全區(qū)范圍內(nèi)開(kāi)展離退休干部先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)離退休干部黨支部推薦評(píng)選工作。三要通過(guò)參觀改革發(fā)展歷史成就、展覽書(shū)畫(huà)作品、創(chuàng)作詩(shī)詞歌賦、舉行文藝演出等形式,開(kāi)展富有特色、生動(dòng)活潑的慶祝新中國(guó)成立60周年活動(dòng)。 以完善離休干部“三個(gè)機(jī)制”為重點(diǎn),高度重以完善離休干部“三個(gè)機(jī)制”為重點(diǎn),視老干部生活待遇的落實(shí)。離休干部的離休費(fèi)、生活補(bǔ)視老干部生活待遇的落實(shí)。貼、住院醫(yī)療等費(fèi)用按規(guī)定及時(shí)到位。在保證每個(gè)社區(qū)都有老干部活動(dòng)場(chǎng)所的前提下,積極推進(jìn)社區(qū)“四就近”工作(就近學(xué)習(xí)、就近活動(dòng)、就近得到關(guān)心照顧、就近發(fā)揮作用),構(gòu)建管理服務(wù)新格局,努力提升離退休干部服務(wù)與管理工作水平。今年每個(gè)辦事處要選擇1個(gè)社區(qū)作為試點(diǎn),積極探索依托社區(qū)資源做好離退休干部服務(wù)管理工作的新途徑、新方法,進(jìn)一步推進(jìn)我區(qū)離退休干部工作部門、歸管單位、社區(qū)和家庭“四位一體”的社會(huì)化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。21 明確責(zé)任,確保離退休干部工作方針政策的落明確責(zé)任,要建立和完善離退休干部工作目標(biāo)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)實(shí)。任制,健全離退休干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組,各成員單位要密切配合,形成合力,共同做好離退休干部工作。離退休干部歸管單位要做到“三個(gè)一”:每年至少召開(kāi)一次離退休干部座談會(huì),主要或分管領(lǐng)導(dǎo)至少 走訪慰問(wèn)一次離退休干部,每年至少為老同志辦一件實(shí)事。同時(shí),要本著自愿量力的原則,為老干部老有所為營(yíng)造氛圍、搭建平臺(tái)、創(chuàng)造條件,引導(dǎo)其為構(gòu)建和諧集寧做貢獻(xiàn)。今年,老干部工作將列入領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核目標(biāo),進(jìn)行量化考核。加強(qiáng)組織部門自身建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)自身科學(xué) (六)加強(qiáng)組織部門自身建設(shè),發(fā)展按照市組織部長(zhǎng)會(huì)議提出的要求,進(jìn)一步深化拓展“講黨性、重品行、作表率,樹(shù)組工干部新形象”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),切實(shí)加強(qiáng)自身科學(xué)發(fā)展,努力提高組工干部的學(xué)習(xí)實(shí)踐能力、適應(yīng)創(chuàng)新能力、執(zhí)行落實(shí)能力、感召親和能力、廉潔自律能力。要切實(shí)加強(qiáng)組工干部作風(fēng)建設(shè)和機(jī)關(guān)建設(shè),對(duì)組工干部嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督。完善規(guī)章制度,加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),做好保障服務(wù),進(jìn)一步推進(jìn)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化,保證各項(xiàng)工作有效落實(shí)。加強(qiáng)組織系統(tǒng)信息化建設(shè),帶動(dòng)和促進(jìn)組織系統(tǒng)工作效率的提高。加強(qiáng)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)。完善信訪工作機(jī)制,加大對(duì)重要來(lái)信來(lái)訪22的辦理力度。同志們,今年組織工作任務(wù)已經(jīng)明確。讓我們?cè)趨^(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以改革創(chuàng)新的精神進(jìn)一步增強(qiáng)工作的責(zé)任感、緊迫感和使命感,解放思想、求真務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)拼搏、奮發(fā)進(jìn)取,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí),為實(shí)現(xiàn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。23 第23頁(yè) 共23頁(yè)
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