公司某年年終工作總結(jié)及某年工作思路-資料下載頁(yè)
2025-09-19 19:29本頁(yè)面
【正文】 存在的問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)予以解決； 心胸不寬，對(duì)自己主管部門的員工要求不嚴(yán)，考核不夠，有時(shí)候還有考核不認(rèn)真的現(xiàn)象； 工作抓的不夠細(xì)致，不夠深入，聽取員工的意見(jiàn)也不夠全面； 外部工作協(xié)調(diào)和處理的不夠好。我時(shí)刻牢記自己是公司班子的一名成員，應(yīng)具有堅(jiān)定的立場(chǎng)，要始終站在公司的整體利益上考慮問(wèn)題，不能計(jì)較個(gè)人的得失，要從大局出發(fā)，處處維護(hù)公司和職工的利益，不謀私利，不欺上瞞下。在以后的工作中，我要發(fā)揚(yáng)光大自己的優(yōu)點(diǎn)，改正自己的缺點(diǎn)，爭(zhēng)當(dāng)一名優(yōu)秀的管理干部。 五、明年的發(fā)展思路。 過(guò)去的一年，是我們公司全面提高的一年，發(fā)展是公司得以生存的必要途徑。針對(duì)本部門的本職工作，我對(duì)自己明年的工作思路向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下： 繼續(xù)在淡季開展以軍訓(xùn)為主的各項(xiàng)文化工作。如。每周一場(chǎng)電影，每月一場(chǎng)比賽等。 繼續(xù)開展演講比賽，提高企業(yè)文化臺(tái)階，為企業(yè)人才的能力提供一個(gè)平臺(tái)和空間。 加強(qiáng)企業(yè)管理，繼續(xù)完善企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，實(shí)行人性化關(guān)系。 舉行大型文藝晚會(huì)，讓全體員工感受公司的溫暖和精神糧食。 繼續(xù)培養(yǎng)企業(yè)人才，以文字文化工作為主的培訓(xùn)班將會(huì)繼續(xù)延續(xù)下去。 第6頁(yè) 共6頁(yè)
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