黨委副書記述職述廉報告3篇-資料下載頁
2024-09-28 17:47本頁面
【正文】 程序進(jìn)行。對于重大項目的立項建設(shè)，要先經(jīng)鎮(zhèn)黨委會議、鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會議研究討論，形成一致意見后，報請縣人民政府批準(zhǔn)，并報經(jīng)縣級部門批準(zhǔn)立項。所有的工程項目都嚴(yán)格執(zhí)行招投標(biāo)制度，鎮(zhèn)公共資源交易站組織工程項目招投標(biāo)27場次，增收節(jié)支40余萬元。 2014年鎮(zhèn)將始終圍繞“服務(wù)重點(diǎn)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、爭創(chuàng)一流”工作主基調(diào)，抓實(shí)六項工程，實(shí)現(xiàn)六個提升，即抓實(shí)重點(diǎn)項目攻堅工程，提升保障區(qū)域發(fā)展能力；抓實(shí)基礎(chǔ)設(shè)施配套工程，提升城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)效果；抓實(shí)秀美鄉(xiāng)村示范工程，提升美麗建設(shè)水平；抓實(shí)產(chǎn)業(yè)升級引領(lǐng)工程，提升區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展效益；抓實(shí)基層黨建強(qiáng)基工程，提升組織引領(lǐng)發(fā)展本領(lǐng)；抓實(shí)作風(fēng)建設(shè)先鋒工程，提升干部干事創(chuàng)業(yè)激情。為奮力邁出“發(fā)展升級、小康提速、綠色崛起、實(shí)干興贛”新步伐，建設(shè)責(zé)任、高效、開明、法治、幸福、美麗扎實(shí)工作。 第三篇 根據(jù)組織安排2014年分管黨建、群團(tuán)、“三送”、后勤工作；駐村。 一、勤于學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì) 本人始終堅持加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，用科學(xué)的理論來武裝頭腦，充分利用參加各種培訓(xùn)和會議的有利時機(jī)，不斷加深理解和拓寬學(xué)習(xí)領(lǐng)域，逐步適應(yīng)新形勢、新任務(wù)發(fā)展變化的需要。同時不斷樹立正確的人生觀、權(quán)力觀、價值觀，在行動上做遵紀(jì)守法，自覺貫徹黨的各項方針政策等方面作表率。 二、求真務(wù)實(shí)，完成各項工作 在黨委、政府的直接領(lǐng)導(dǎo)和廣大干群協(xié)力支持下，作為副科級領(lǐng)導(dǎo)的帶頭人力盡所能、盡職盡責(zé)努力做好各項工作。一是黨建工作扎實(shí)推進(jìn)。以基層組織建設(shè)年、蘇區(qū)發(fā)展振興、重點(diǎn)扶貧開發(fā)為主導(dǎo)，大力加強(qiáng)基層組織建設(shè)。主動協(xié)助書記抓好黨委自身建設(shè)。制定了黨委中心組理論學(xué)習(xí)計劃，每月組織一次黨委中心組集中學(xué)習(xí)；定期召開黨政班子民主生活會、開展批評與自我批評，查找不足，共同提高。二是“三送”工作亮點(diǎn)突出。制定詳細(xì)方案，規(guī)范工作制度。采取單位聯(lián)系村、干部聯(lián)系戶、新列后備干部和新進(jìn)工作人員掛職鍛煉的方式，實(shí)現(xiàn)群眾與干部雙向全覆蓋，確保每位干部都參與聯(lián)系服務(wù)群眾、每戶群眾都有干部聯(lián)系服務(wù)。為群眾解決實(shí)際問題，全年“三送”干部走訪群眾6500多人次，共查找出農(nóng)民關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題730多個，提供資金物資幫扶70多萬元。三是實(shí)施以小型農(nóng)田水利、安全飲水、鄉(xiāng)村道路橋梁為主的“三送”民生小項目工程51處。所分管的“三送”工作在2014年受到市級表彰。三是服務(wù)縣重點(diǎn)工程建設(shè)。所駐村村有多個重點(diǎn)工程建設(shè)。本人面對繁重復(fù)雜的征地拆遷工作，不只是局限于安排，而且身先士卒深入一線抓落實(shí)，先后為市政中心、東環(huán)路、文化藝術(shù)中心等縣重點(diǎn)工程項目建設(shè)征地400多畝，拆遷房屋2600平方米。 三、嚴(yán)于律己，樹立良好形象 嚴(yán)格遵守黨員干部《廉政準(zhǔn)則》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》，廉潔奉公，自覺維護(hù)鎮(zhèn)黨委、政府的形象，不謀私利、不做有損黨員和單位形象的事，并自覺接受群眾監(jiān)督。從而增強(qiáng)了自己廉潔意識，也筑牢了自己拒腐防變的思想陣線。 第12頁 共12頁
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