【正文】 愿管，作為黨員身在公司之中，怕得罪人，怕?lián)p害同事間的關(guān)系，認為事不關(guān)己，高高掛起，凡是和自己沒有利害沖突的事情還是少管為妙。說到底是個人利益在作祟，使黨員不能挺身而出。 （二）執(zhí)行八項規(guī)定情況。 通過學(xué)習(xí)深刻認識到要立足工作實際，將中央八項規(guī)定轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的思想武器，認真挖掘典型、總結(jié)經(jīng)驗，促進工作創(chuàng)新，提高工作效率，進一步堅定發(fā)展信心，提振精氣神，掀起大干快上的熱潮，以高昂的干勁、為民服務(wù)的激情努力不斷開創(chuàng)工作新局面 繼續(xù)從自我做起努力營造以勤儉節(jié)約、廉潔自律為榮，以驕奢淫逸、好逸惡勞等腐敗行為為恥的良好氛圍，從身邊小事做起，一點一滴積累進步。 黨的十八大明確提出要圍繞保持黨的先進性和純潔性，在全黨深入開展以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。中央出臺“八項規(guī)定和六項禁令”及實施細則，是貫徹落實黨的十八大精神、弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)的重要舉措，我認為具有現(xiàn)實意義，也是一個中層領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該遵守的，因此，我認為這項活動有意義有價值，今后會按照這個準則約束規(guī)范自己的行為。 通過對《八項規(guī)定》的學(xué)習(xí)，要求招待客人吃工作餐、時間不超過半小時、不喝酒等等這些，我感到很舒心，不再畏懼吃飯了，不再擔心吃飯會浪費時間，不再覺著帶領(lǐng)客人去吃碗面很丟人。每次召開例會，都要在會議上強調(diào)每個人的材料打印格式，要求雙面打印，如果最后一頁只有幾行，可以調(diào)整行間距壓縮到一頁，總之，中央的《八項規(guī)定》順應(yīng)民心，我十分擁護。 我積極參加黨組織的各項活動，嚴格遵守紀律，不以權(quán)謀私，不計個人得失，以大局為重，及時匯報個人廉政情況，實事求是，注重調(diào)查研究，不搞形式主義，切實解決工作中存在的問題。 《八項規(guī)定》第一條，要求我們要改進調(diào)查研究，到基層調(diào)研要深入了解真實情況，總結(jié)經(jīng)驗、研究問題、解決困難、指導(dǎo)工作，向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，多同群眾座談，多商量討論，多解剖典型，多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去，切忌走過場、搞形式主義。作為一個公司，這些是我工作的標準，也是我的軟肋，需要時時刻刻提高自身業(yè)務(wù)水平，努力做到以上要求，時刻接受黨的監(jiān)督和檢驗。能做到不以權(quán)謀私，吃卡拿要，沒有各種享受消費型會員卡，辦公用房未超標，沒有秘書，沒有配臵專車。 二、存在的主要問題 （一）形式主義方面 一是工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠。月計劃、周計劃沒有時時創(chuàng)新、事事創(chuàng)新這根弦，滿足于日復(fù)一日式工作，只要做好8小時工作就好。 二是工作中經(jīng)常處于奉命行事。落實任務(wù)，上級安排什么工作就干什么工作，不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之未想，超前思考、提前預(yù)測、及時準備。不能做到謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，深入調(diào)研，提供資料、當好參謀。尤其是遇到工作多、時間緊、任務(wù)重時，往往是兵來將擋，水來土掩，疲于應(yīng)付。 三是但對黨和國家的一些重要精神和政策學(xué)習(xí)和領(lǐng)會不系統(tǒng)、不全面，停留于學(xué)文件、參加集中學(xué)習(xí)的形式。 （二）官僚主義方面 一是工作形式比較封閉。與領(lǐng)導(dǎo)、干部職工、群眾之間溝通交流的時間很少，政治敏銳性有待進一步加強，站在全局的角度思考問題、解決問題的能力培養(yǎng)的不夠全面。 二是工作中有急躁情緒，對待同事和下屬的態(tài)度還不夠熱情，說話的方式還不夠婉轉(zhuǎn)。三是主動研究工作的時間和深度不夠，實施的過程中發(fā)現(xiàn)了問題才去查找資料，學(xué)習(xí)知識。 （三）享樂主義方面 一是深入市場調(diào)查研究的不夠。了解機構(gòu)工作往往是電話來、郵件去，去機構(gòu)市場實地調(diào)研，掌握第一手資料的次數(shù)比較少。 二是8小時外思考工作加班加點情況不足，僅滿足于上班時間認真工作即可。任務(wù)重，時間緊的時候，能夠做到提高工作效率，但是有不緊不慢的懈怠思想，總覺得明天完成也可以。距離時刻以工作為中心，不完成工作不下班的工作境界還較遠。 （四）奢靡之風(fēng)方面 一是在公務(wù)接待中，雖然注意節(jié)約，但和“光盤”的要求還有一定距離，存在浪費現(xiàn)象。 二是是執(zhí)行黨員干部廉潔自律規(guī)定把關(guān)不嚴，在堅持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀律約束自己還不夠深入，偶有存在把關(guān)不嚴的現(xiàn)象。 三、問題產(chǎn)生的原因剖析 形式主義產(chǎn)生的原因政治學(xué)習(xí)不夠深入，思想意識不高，缺乏對事業(yè)的高度責(zé)任感。只有熱愛事業(yè)，才能把工作做得更好，而不是淺嘗則止。自己愛好多，精力有限，也是產(chǎn)生形式主義的原因，需要重新規(guī)劃自己的人生。有期望得到領(lǐng)導(dǎo)重視的心理，有時會不自覺地追求亮點，加大形象表示力度，陷入形式主義。有時也是能力有限，看不到問題的本質(zhì)，抓不住要害，表現(xiàn)出形式主義，需要加強學(xué)習(xí)和交流。還有下市場調(diào)查少，缺乏實踐，導(dǎo)致形式主義。 官僚主義問題分析脫離群眾是官僚主義的根本原因。作為一個公司，特別是大力發(fā)展業(yè)務(wù)這個工作，要想取得好的業(yè)績，必須樹立業(yè)務(wù)第一，人第二的思想。我想，違背了這個原則，應(yīng)該算是官僚主義的表現(xiàn)吧。要求多了，執(zhí)行難度大了，懲罰太嚴，怕得罪人是我產(chǎn)生該類問題的主要原因，說到這里，就是把人放到了第一位。相反，把業(yè)務(wù)放到第一位，所有的疙瘩自認就解開了?？傊朔倭胖髁x，要樹立正確的價值觀和方法論，勇于開展批評與自我批評，擯棄老好人的思想，敢于承擔責(zé)任。 享樂主義問題分析享樂主義產(chǎn)生的根源是意志不夠堅強，對黨的艱苦奮斗歷史沒有感動過，對西方腐朽文化缺乏免疫力，過洋人的節(jié)日很時髦很體面，經(jīng)不住誘惑，危機意識淡漠，沒有一種緊迫感和責(zé)任感，不知道共產(chǎn)黨人的最終奮斗目標。總之，共產(chǎn)主義信仰信念日趨淡漠，認為那是遙遠不可及的，不現(xiàn)實的。其實，樹立共產(chǎn)主義信念的意義在于人有了生存的目標和追求，分析一下世界上優(yōu)秀的民族，他們的信仰雖不科學(xué)，但能使人凝聚在一起。我時常為這個問題反省自己，享樂主義從何來。 奢靡之風(fēng)問題分析奢靡形成一種風(fēng)氣，十分可怕。樹立新風(fēng)，需要從我做起。我相信：只要人人都獻出一點愛，世界就會充滿愛。今天在解剖自己時，我又想起了小時候，不會寫“出污泥而不染”這個作文題，只會寫這個境界高，不知該如何做。樹立正確的人生觀與價值觀的意識，隨著長大而淡忘和淡薄，是卷進奢靡之風(fēng)的一個原因吧。主要原因還是只注重工作，沒有在政治學(xué)習(xí)上下功夫所致。 第25頁 共25頁