從嚴(yán)治黨黨性調(diào)研報(bào)告范例-資料下載頁
2024-09-28 15:58本頁面
【正文】 人性中的貪婪，平時(shí)雖然埋得很深，但只要條件一旦具備就會(huì)急劇膨脹，不擇手段的表露出來，尤其對(duì)金錢的貪婪成為腐敗的起因。我國幾十年經(jīng)濟(jì)快速增長，同時(shí)大潮涌來不免裹夾泥沙泛起，各種形形式式的誘惑一齊襲來，一些共產(chǎn)黨員，黨的干部在誘惑面前意志開始動(dòng)搖，貪欲無限膨脹，濫用職權(quán)、貪污賄賂，腐化墮落，敗壞了黨的規(guī)矩，觸犯了法律，在人民群眾中造成了惡劣影響。不否認(rèn)有些犯錯(cuò)的黨員干部他們原本比較清正，看到周圍的人暴富起來，心中產(chǎn)生了不平衡，漸漸由反感到合污，最終陷入泥沼。教訓(xùn)告訴我們改革開放與反腐倡廉兩手抓，兩手都要硬，須知改革開放中黨面臨著前所未有的風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)，特別是反腐倡廉能不能經(jīng)受住考驗(yàn)，這就需要從嚴(yán)管黨，建立起一套有效的預(yù)防犯罪機(jī)制，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子，筑牢防腐杜變的鋼鐵防線，使黨的各級(jí)干部克制私欲，敬法畏紀(jì)、遵規(guī)守矩。同時(shí)從預(yù)防出發(fā)各級(jí)黨委必須成立獨(dú)立的反貪調(diào)查機(jī)構(gòu)或特派員（巡視員）制度與全國以至全球聯(lián)網(wǎng)，協(xié)作，運(yùn)用現(xiàn)代技術(shù)手段收集追蹤信息，讓人人知道這是公開的秘密，一有失矩提前得到警示，在無形的視蹤之下，人人自畏、自檢、自警和自制，真正做到不敢腐、不能腐、不易腐。 反腐斗爭中有一種現(xiàn)象必須引以警惕，有一些腐敗分子總是以兩張面孔出現(xiàn)在會(huì)上，在人前，甚至把自己打扮成廉潔的模范，而在陰暗處卻用權(quán)力進(jìn)行著骯臟的交易，而且常常被虛假所屏蔽，欺騙性、隱蔽性極強(qiáng)。從許多查處的窩案，串案中看到腐敗分子官官相護(hù)，攻守同盟，自以為做得天衣無縫，不易被人發(fā)現(xiàn)，自以為權(quán)力在手，可以任意操弄過關(guān)。自以為關(guān)系網(wǎng)編織嚴(yán)密，有人保護(hù)，一旦揭開偽裝面紗，面目全都暴露。應(yīng)當(dāng)確信，反腐斗爭盡管復(fù)雜、尖銳、嚴(yán)峻，這是正義與邪惡的較量，正義的事業(yè)必定會(huì)得到最廣大人民群眾的支持，只要緊緊依靠廣大黨員和群眾，順應(yīng)民心，重拳出擊，一定會(huì)捅破關(guān)系網(wǎng)，斬?cái)喔瘮℃溝崎_假面具。在執(zhí)紀(jì)量刑上必須從重懲治，大幅提高犯罪成本，誅連同案，罪及相關(guān)，讓腐敗分子心存極大恐懼，以強(qiáng)大的震懾力扼制前腐后繼。 對(duì)人民群眾的感情有多深，黨性就有多強(qiáng)，黨悟就有多高，不能設(shè)想，一個(gè)嚴(yán)重脫離群眾，對(duì)群眾疾苦漠然置之的人會(huì)事事把國家和人民的利益放在首位。革命老一輩至所以能夠經(jīng)受住槍林彈雨的考驗(yàn)和糖衣炮彈的攻擊，這是因?yàn)樗麄兙o緊依靠人民群眾，與人民群眾同甘共苦共命運(yùn)，結(jié)下了深厚的階級(jí)感情。戰(zhàn)爭年代共產(chǎn)黨藏身于群眾之中，有群眾的保護(hù)和支援，最終戰(zhàn)勝了敵人，XX縣區(qū)人民剩下一尺布拿去做軍裝，家有一升米獻(xiàn)出當(dāng)軍糧，最后一個(gè)娃送他上戰(zhàn)場，共產(chǎn)黨人的利益就是人民群眾的利益。和平建設(shè)時(shí)期許多重大建設(shè)成就也是以靠人民的力量與智慧，戰(zhàn)勝困難取得的，可是一些共產(chǎn)黨員和黨的干部現(xiàn)在生居安逸了，手中權(quán)力越來越大，漸漸忘記了群眾的疾苦，不顧國家和人民的利益，濫用職權(quán)，腐敗墮落，其本質(zhì)是缺乏與人民群眾的感情，不知道自己從哪里來，又是為了誰，一事當(dāng)前先替自己打算，甚至不惜挖國家墻腳，欺騙百姓，與民爭利，如此豈能不腐敗呢。只有心里裝著群眾，不忘黨的根本宗旨，全心全意為人民著想，才會(huì)感恩黨和組織對(duì)自己的教育培養(yǎng)，才能珍惜黨和人民賦予自己的權(quán)力，才能不辜負(fù)人民群眾的重托與厚望，舍此，拒腐防變都是一句空話。在這里我要呼吁組織人事制度有必要來一次脫胎換骨的改革。任用領(lǐng)導(dǎo)干部必須要在比較廣泛的范圍內(nèi)真實(shí)地得到群眾的推舉。必須要有在一線基層工作生活較長的經(jīng)歷。必須建立在能上能下，能下能上的用人機(jī)制。必須形成回避制度到千里之外去任職的慣例。必須建立獎(jiǎng)優(yōu)罰差的群眾公開評(píng)議制度和人氣調(diào)查。有必要精簡機(jī)構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)職位，減少貪官產(chǎn)生機(jī)率。同時(shí)也應(yīng)當(dāng)制定公開透明的個(gè)人財(cái)產(chǎn)申報(bào)制度，接受群眾監(jiān)督。建立明確的干部權(quán)益保障制度，讓黨員干部的合法財(cái)產(chǎn)，個(gè)人收入、待遇有應(yīng)得感，安全感。還要建立有特殊貢獻(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部退休離職終身獎(jiǎng)勵(lì)制度。困難干部補(bǔ)助制度和求助機(jī)制。通過一系列機(jī)制和制度的建立，增進(jìn)干部與人民群眾的聯(lián)系，檢測與人民群眾的感情，讓干部始終置于群眾的監(jiān)督之下，真正做到權(quán)力為民所用，為官一任造福一方，而不是八面玲瓏，十面埋伏。讓黨員干部在各自的崗位上創(chuàng)實(shí)績，得民心，實(shí)現(xiàn)自身的真正價(jià)值。 第16頁 共16頁
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