個人組織生活會專題剖析材料范文-資料下載頁
2024-09-28 15:52本頁面
【正文】 精神，創(chuàng)造性地開展工作。一是要有責任意識。能否完成好份內(nèi)的工作、領(lǐng)導交給的任務，很重要一點是責任心問題。責任心強，工作標準高，完成任務就好。因此，必須牢記自己肩負的責任，自覺做到重事業(yè)、淡名利，以強烈的事業(yè)心、責任感，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，完成份內(nèi)各項任務。二要勤于干事，要把領(lǐng)導交給的任務看成是領(lǐng)導對自己的信任和能力素質(zhì)的認可。要經(jīng)常想一想自己的素質(zhì)是否達到了崗位的要求，心思是否都用在了工作上，要謹記得過且過不會好過，誤事漏事要出事的警示。三要樹立雷厲風行的作風，努力做到sbquo。五個不讓，即：不讓事情在自己手里延誤，不讓工作在自己手里中斷，不讓文件在自己手里積壓，不讓差錯在自己手里出現(xiàn)，不讓食品藥品監(jiān)管執(zhí)法隊伍的良好形象在自己身上受到損害。 以上是我的剖析，不妥之處，還請領(lǐng)導和同志們批評指正。 第4頁 共
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