“幸福競(jìng)選”演講稿-資料下載頁(yè)
2025-09-19 14:19本頁(yè)面
【正文】 堅(jiān)持制度管理有保證。完善團(tuán)支部日?？己藯l例、學(xué)生干部考核辦法、優(yōu)秀集體、個(gè)人評(píng)選規(guī)定，使我們的工作朝著規(guī)范化、制度化、有序化發(fā)展。 三是堅(jiān)持組織建設(shè)有保障。進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、青志協(xié)的交流以及團(tuán)委內(nèi)部的合作，成立團(tuán)學(xué)委員會(huì)，實(shí)行重大事項(xiàng)集體商議再報(bào)老師審查，既調(diào)動(dòng)了大家參與系部管理的積極性，又減輕了系部領(lǐng)導(dǎo)老師的工作壓力，更能較大程度上避免學(xué)生干部工作的失誤，提高我***團(tuán)學(xué)干部的工作水平。 四是堅(jiān)持突出問(wèn)題有解決。針對(duì)我***共青團(tuán)工作“宣傳”和“外聯(lián)”兩大問(wèn)題，要解決關(guān)鍵部分的突出問(wèn)題?！靶麄鳌惫ぷ麝P(guān)鍵在“新”，“外聯(lián)”工作關(guān)鍵在“實(shí)”。 五是堅(jiān)持培訓(xùn)交流有依托。將日常例會(huì)與臨時(shí)會(huì)議結(jié)合起來(lái)，特別是要充分利用每周日的日常例會(huì)，共青團(tuán)干部 要學(xué)習(xí)充電，補(bǔ)充營(yíng)養(yǎng)。 第4頁(yè) 共
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