xx年黨員干部年終述職報(bào)告范文-資料下載頁
2024-09-28 13:10本頁面
【正文】 專家咨詢委員會(huì)，重大決策先交專家進(jìn)行論證，提高科學(xué)決策水平，然后再由委黨組會(huì)議研究決定。建委班子的公信力和凝聚力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。 （二）扎實(shí)開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，狠抓作風(fēng)建設(shè)。 一是帶頭參與群教活動(dòng)。委黨組各成員積極參與群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，認(rèn)真查擺自身存在的問題，敢于揭短亮丑，起到了示范帶頭作用。群教活動(dòng)中，全委共查擺出四風(fēng)方面的問題5大類142個(gè)，從4個(gè)方向、13個(gè)方面落實(shí)整改措施，目前已經(jīng)整改到位的有104個(gè)。 二是狠抓執(zhí)行力建設(shè)。建委班子調(diào)整后實(shí)行工作量清單管理制度，每周一召開科級(jí)以上干部碰頭會(huì)，周二前以備忘錄或會(huì)議紀(jì)要形式下發(fā)，周五前由辦公室負(fù)責(zé)督辦，周五匯總落實(shí)情況，下周一碰頭會(huì)進(jìn)行通報(bào)，對(duì)會(huì)議確定的事項(xiàng)落實(shí)不力的，由紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行問責(zé)。 三是倡導(dǎo)在市建委機(jī)關(guān)開展績效考核。從工作作風(fēng)、工作實(shí)績、民主測評(píng)三個(gè)方面對(duì)每位工作人員實(shí)行百分制考核，并將績效考評(píng)結(jié)果與個(gè)人年度榮譽(yù)、年度考核、提拔任用、重點(diǎn)崗位輪崗四掛鉤，工作作風(fēng)和紀(jì)律在百分制考核中占20%，由勞動(dòng)紀(jì)律、通訊暢通率、加班次數(shù)、執(zhí)行力4項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行量化考核，建立了工作作風(fēng)和工作紀(jì)律明查暗訪制度，先后對(duì)6位違反工作紀(jì)律的同志進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。通過加強(qiáng)干部隊(duì)伍的作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，有力促進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)和干部奮進(jìn)，建委上下呈現(xiàn)出了想事、謀事、干事的新局面。 四是持之以恒抓四風(fēng)問題整改。委黨組堅(jiān)持以行評(píng)為抓手，促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，不斷強(qiáng)化干部職工的執(zhí)政為民和勤政廉潔意識(shí)。促進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)和干部奮進(jìn)，機(jī)關(guān)呈現(xiàn)出了想事、謀事、干事的新局面，在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)群眾測評(píng)中，領(lǐng)導(dǎo)班子滿意率達(dá)到100%。 （三）認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人責(zé)任。 一是抓宣傳發(fā)動(dòng)，層層分解落實(shí)壓力和責(zé)任。組織委黨組中心組和委屬各支部系統(tǒng)學(xué)習(xí)，明確主體責(zé)任內(nèi)涵，增強(qiáng)全系統(tǒng)各級(jí)各部門落實(shí)主體責(zé)任意識(shí)。制定工作要點(diǎn)，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任狀，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查。層層傳導(dǎo)壓力。分別與班子成員、直屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)中層干部30人次進(jìn)行了個(gè)別談話，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做到逢會(huì)必講。 二是抓組織保障，建立和完善組織架構(gòu)。成立主體辦，明確正縣級(jí)黨組成員的分管領(lǐng)導(dǎo)為主體辦主任，主體辦下設(shè)3個(gè)小組，共同部署檢查落實(shí)全委黨風(fēng)廉政建設(shè)落實(shí)情況。選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織書記，明確書記履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任職責(zé)。建立工作聯(lián)系制度，每季度召開委屬各黨組織負(fù)責(zé)人聯(lián)系會(huì)議。 三是抓制度約束，把權(quán)力裝進(jìn)制度的籠子。在全市率先出臺(tái)了《推行十項(xiàng)制度，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)的實(shí)施意見》。梳理權(quán)力清單30項(xiàng)，并對(duì)外公示。行政審批做到三集中一授權(quán)，審批備案事項(xiàng)集中到審批科，審批備案人員集中到窗口辦公，審批事項(xiàng)集中到審批科長審批，委黨組一次性授權(quán)窗口負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)，實(shí)行一站式辦理。推行委屬站館綜合執(zhí)法，減少執(zhí)法層次，明確執(zhí)法的廉政要求，實(shí)行執(zhí)法行為回執(zhí)制度，并定期就執(zhí)法效果對(duì)服務(wù)對(duì)象進(jìn)行回訪。實(shí)行履職問責(zé)，對(duì)2位違規(guī)干部進(jìn)行誡勉談話，并調(diào)離工作崗位。 四是抓紀(jì)委三轉(zhuǎn)和聚焦主業(yè)，支持紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)檢書記排名制度，明確紀(jì)檢書記專職紀(jì)檢監(jiān)察工作，不分管業(yè)務(wù)工作，先后對(duì)委系統(tǒng)工作人員作風(fēng)紀(jì)律情況進(jìn)行了6次明察暗訪并公開通報(bào)結(jié)果，對(duì)群眾舉報(bào)的3名干部及時(shí)進(jìn)行談話提醒，切實(shí)做到抓早抓小。 （四）堅(jiān)持以身作則，做廉潔自律的表率。多年的工作實(shí)踐使我深刻認(rèn)識(shí)到，小到一個(gè)單位，大到一個(gè)系統(tǒng)的黨風(fēng)、政風(fēng)正不正，關(guān)鍵看領(lǐng)導(dǎo)。保持良好的形象，做到廉潔奉公是我對(duì)自己的一貫要求。我恪守老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，清清白白做官的信條，崇尚誠實(shí)守信，從不亂拉關(guān)系，不利用職權(quán)謀私利，不做違法亂紀(jì)的事，從不張揚(yáng)自己，始終如一地保持著艱苦奮斗、踏實(shí)進(jìn)取的工作作風(fēng)，努力做到自重、自省、自警、自勵(lì)，從沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為家人及其他親友謀取利益，較好地履行了廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定。不管是在政府研究室還是到建委工作，我沒有在坐車子、住房子、解決親戚就業(yè)、子女外出讀書等熱點(diǎn)問題上發(fā)生不廉潔行為，較好地保持了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的清廉本色，在清正廉潔方面時(shí)刻用言傳身教影響著身邊人和部門。 2016年，我在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作中，較好地履行了一崗雙責(zé)，工作也取得了一些成效，但對(duì)照市委、市政府和市紀(jì)委的要求還有差距，主要表現(xiàn)在： 一是與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制相配套的檢查考核和獎(jiǎng)懲辦法還不夠完善。 二是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究還須進(jìn)一步加大力度。 三是制度執(zhí)行力還須進(jìn)一步加強(qiáng)。所有這些問題，都有待于在今后的工作中努力加以克服。今后，我決心在市委、市政府和市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，努力廉潔從政，忠于職守，發(fā)揮表率作用，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)建委系統(tǒng)人員，繼續(xù)把黨風(fēng)廉政建設(shè)抓緊抓好，確保整個(gè)建委系統(tǒng)不出現(xiàn)任何違紀(jì)違規(guī)問題，爭當(dāng)全市落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的排頭兵。 第20頁 共20頁
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