xx縣區(qū)農(nóng)村扶貧開發(fā)工作計劃-資料下載頁
2025-09-19 12:40本頁面
【正文】 ?？h委將選派工作隊員與培養(yǎng)、鍛煉干部結(jié)合起來。選派的工作隊員必須是政治思想好，工作作風(fēng)過硬，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，樂于吃苦，年富力強(qiáng)的干部。每個駐點(diǎn)村安排2至3名得力干部，其中隊長1人，工作隊長必須由駐村單位副科級以上干部擔(dān)任，駐村工作隊隊員黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)到駐點(diǎn)村，工作隊長是黨員的掛職擔(dān)任駐點(diǎn)村黨支部第一書記，工作隊長不是黨員的掛職擔(dān)任村委會主任助理，列席村委會會議，隊員駐村時間月平20天以上。工作隊員要與原單位工作全部脫鉤，直接在縣委農(nóng)村基層辦、后盾單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處黨委三重領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)按縣有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行由原單位解決。駐村時間一定兩年，不搞輪換制。 五、獎懲辦法 年終縣委將組織力量對全縣所有布點(diǎn)村進(jìn)行全面考核驗收，在農(nóng)村基層組織建設(shè)和扶貧開發(fā)工作中成績突出的后盾單位和駐村工作隊員，由縣委、縣政府給予表彰獎勵。后盾單位扶助資金不按規(guī)定足額到位的，年終從縣財政扣繳該單位所欠金額兩倍的工作經(jīng)費(fèi)，所扣繳經(jīng)費(fèi)由縣委農(nóng)村基層辦管理，用于農(nóng)村基層組織建設(shè)和扶貧開發(fā)工作，同時取消后盾單位及主要領(lǐng)導(dǎo)、工作隊員的評先評優(yōu)資格。工作隊員年終考核以縣委農(nóng)村基層組織建設(shè)辦考核為準(zhǔn)，與公務(wù)員年度考核同等對待。 第6頁 共6頁
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