8注重加強學(xué)習(xí)但在學(xué)用結(jié)合上仍有較大差距-資料下載頁
2025-09-19 12:16本頁面
【正文】 因，自己感到主要有三點：一是受甘居中游思想的支配，認為自我要求太嚴了，不是組織和領(lǐng)導(dǎo)與自己過不去，而是自己與自己過不去；二是受甘于平淡思想的支配，認為工作講積極、生活講****的年齡已過，現(xiàn)在工作上能夠基本稱職不出什么錯，生活上能夠守住黨紀、國法和道德的底線不出什么格就行的；三是受自我原諒思想的支配，認為自己工作期間規(guī)規(guī)矩矩、日常生活老老實實，不與組織鬧別扭、不與同事鬧矛盾，就已經(jīng)很不錯了。 在作風(fēng)養(yǎng)成上滿足于自我感覺良好、滿足于說得過去，時間長了，必然會逐漸淡化自己的使命意識，松動為單位多作貢獻、為事業(yè)多作奉獻的思想基礎(chǔ)，不能有效地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用；必然會逐漸淡化自己的責任意識，松動為領(lǐng)導(dǎo)當好參謀、為同事當好幫手的思想基礎(chǔ)，不能有效地展示黨員勇挑重擔的形象；必然會逐漸淡化自己的黨員意識，自覺不自覺地把自己混同于一般群眾，不能有效地保持黨員的先進性。 為有效地解決這方面的問題，自己決心從三個方面著手。一是進一步明確自身在單位建設(shè)中的地位，切實發(fā)揮與自身地位相對應(yīng)的作用；二是進一步加強黨性鍛煉，把立足于自己各方面做得好，拓展到與其他同志共同做得好；三是進一步強化奉獻意識，干好份內(nèi)工作在所不辭、干好份外工作不講價錢，干好八小時以內(nèi)理所應(yīng)當、八小時以外加班不計得失。 受自身分析問題能力的局限，以上剖析可能還很不到位；受自身自我反省能力的局限，以上剖析可能還有很多遺漏，希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正 第6頁 共6頁
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