7隱患整改效果評價制度-資料下載頁
2025-09-19 11:14本頁面
【正文】 劃、資金落實、材料和設(shè)備供應(yīng)等工作負責(zé)。 第九條安檢科負責(zé)各類隱患的查處、收集、篩選、分析、追究、反饋、復(fù)查、統(tǒng)計、上報、考核、監(jiān)督整改及落實等綜合管理工作。 第十條隱患整改程序包括。檢查、收集篩選、整改通知、整改、效果評價五個環(huán)節(jié)，實行閉合回路式管理。 隱患檢查主要是指各級各類人員、通過各種渠道檢查發(fā)現(xiàn)所有作業(yè)場所的隱患。如上級檢查、煤業(yè)公司檢查、單位組織的檢查、基層管理人員下井（下現(xiàn)場）檢查、小班安檢員匯報、員工舉報等。 隱患的收集、篩選，由安檢科負責(zé)，每天對所有作業(yè)場所，通過各種渠道檢查出的所有隱患進行全面的收集、篩選、初步確認、分級登記，并按規(guī)定錄入隱患排查計算機網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)。 整改通知，對已經(jīng)核實的重大隱患、典型問題，以“整改通知書”的形式，通知基層隊組，按要求整改處理。 隱患整改，根據(jù)隱患級別，要求相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)和各機關(guān)科室、基層戰(zhàn)線進行限期整改。 效果評價，隱患整改完畢后，依照本制度，由安檢科負責(zé)評價、驗收。第三章 評價方案 第十一條安檢科每月對各單位隱患整改工作進行總結(jié)講評，把隱患整改情況納入安全績效考核中，推進隱患整改工作的開展。 第十二條對隱患整改效果的驗收實行分級評價，依次為a、b、c、d、e五級。 a級。優(yōu)秀，對于要求整改內(nèi)容能夠及時、有效的實施整改，接受整改態(tài)度好，整改工作主動，整改后能夠達到或超過質(zhì)量標準化體系中的相關(guān)要求，并且所轄區(qū)域職工受到了正確的教育。 b級。良好，對于要求整改的內(nèi)容，能夠在限定時間內(nèi)，做出有效的整改，能夠正確的認識整改工作，較積極的實施整改，整改后能夠達到質(zhì)量標準化體系中的要求，或者通過整改提高了原有隱患部位抵御事故的能力，所轄區(qū)域職工受到了正確的教育。 c級。中等，能夠主動地接受整改，在限定時間內(nèi)，能夠?qū)σ笳牡膬?nèi)容實施整改，整改后基本能達到質(zhì)量標準化體系中的相關(guān)要求，并且所轄區(qū)域職工受到了一定的教育。 d級。及格，能夠在限定時間內(nèi)對要求整改的內(nèi)容進行一定的整改，或者超限期整改但整改后起到了一定的效果，基本能夠達到相關(guān)要求并滿足生產(chǎn)需要。 e級，不及格，不能按要求整改，或者嚴重超過整改期限而不反饋整改結(jié)果，整改后達不到要求，拒絕整改，應(yīng)付整改，虛假整改。 隱患整改效果實行閉合回路式循環(huán)評價，即a、b級通過，c級進一步自查，d級制定針對該隱患的后續(xù)防范制度，e級重復(fù)整改。第四章實施辦法 第十四條對于各單位隱患整改效果，由安檢科組織評價。形成由安檢科相關(guān)人員為負責(zé)人的、其他必要的相關(guān)單位組成的評價委員會，該評價委員會應(yīng)采用回避制度，即與隱患責(zé)任單位或責(zé)任人有重大關(guān)聯(lián)的、可能對評價結(jié)果產(chǎn)生影響的人員應(yīng)予回避。 第十五條對于評價結(jié)果實施獎懲：a級、b級分級受獎； c級重點關(guān)注，以后從嚴考核； d級執(zhí)行風(fēng)險保證制度，即采用如交納風(fēng)險抵押金的形式，在一定時間內(nèi)，如果沒有類似隱患產(chǎn)生，退還風(fēng)險抵押金，如隱患惡化或繼續(xù)出現(xiàn)類似隱患，沒收風(fēng)險抵押金； e級受罰，先懲戒再重復(fù)整改，每重復(fù)送達一次整改通知單，罰金翻倍一次。 具體獎罰金標準另行規(guī)定。第十五條d級所述風(fēng)險抵押金與e級罰金不相沖突，可以并罰。 本制度自頒布之日起施行。未盡事宜由鄭興翟溝（新密）煤業(yè)有限公司安全科負責(zé)解釋。 隱患整改評價制度 鄭興翟溝（新密）煤業(yè)有限公司 第16頁 共16頁
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