7巡視整改工作任務部署會動員致辭-資料下載頁
2024-09-26 19:58本頁面
【正文】 上級的要求還有差距。一個是，壓力傳導不夠。全局上下認識統(tǒng)一、態(tài)度端正，但思想緊隨的程序還參差不齊，個別同志還認為巡查整改與我關系不大，全員參與的氛圍還需要進一步加強。另一個是，創(chuàng)新手段不多?？偟恼f，個性的問題好解決，共性的問題難處理。簡單的問題好解決，棘手的問題難處理，特別是對深層次的思想問題、易反彈的復發(fā)問題、多領域的復合問題等，長效治理、治標治本的創(chuàng)新手段還不多。 三、下步打算 下一步，對尚未完成的重點任務，堅持高壓強勢推進，確保按時按質完成整改任務。對已經(jīng)取得階段性成果的，注重打好持久戰(zhàn)。對表現(xiàn)不明顯的問題堅持舉一反三，防微杜漸，健全完善有關制度措施，把隱患苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。一是持續(xù)推進整改落實。堅決按照市委部署和市局《整改方案》計劃安排，切實抓好整改落實工作，不斷增強黨要管黨、從嚴治黨的思想自覺和行動自覺，做到舉一反三、深入剖析、全面整改，確保各項問題改到位、改徹底。下步，計劃結合專題民主生活會，進一步剖析問題、反思責任、推動落實，確保問題整改托底清零。二是持續(xù)搞好結合融合。堅持要把巡視反饋問題的整改落實與中央巡視“回頭看”反饋問題、市委巡察反饋問題的整改落實結合起來，與抓好當前各項工作結合起來，著力解決與全面從嚴治黨要求不符合問題，努力克服黨建與發(fā)展“兩張皮”現(xiàn)象。三是持續(xù)強化長效機制。堅持階段性與長期性相結合，重點突破與整體推進相結合，科學合理安排，整體協(xié)調推進，既在治標上下苦功，又在治本上動腦筋，個性問題立整立改，共性問題加強制度建設，建立長效機制，不斷鞏固和擴大整改成果，真正使整改的過程成為提高領導班子凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力的過程，成為促進各級領導干部作風轉變的過程，成為推動經(jīng)濟社會發(fā)展升級的過程。四是持續(xù)強化問責監(jiān)督。進一步加強對整改工作的督促檢查和問責，對重點問題實行每周一報，對態(tài)度不端正，不及時整改和整改不到位的，嚴肅問責。 第8頁 共
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1