7學校年度詳細工作總結(jié)范文-資料下載頁
2025-09-17 19:26本頁面
【正文】 展支部工作，不斷研究新問題，探索新模式，建立新機制，構(gòu)建和諧校園。為了建立性進行教育長效機制，支部注重“建章立制”工作，建立健全了全員崗位責任制、黨員干部談心制、黨員經(jīng)常性教育活動制、黨員活動日制、黨員聯(lián)系群眾制，以制度體現(xiàn)“支部戰(zhàn)斗堡壘作用”、“一個黨員一面旗幟”，提升支部與黨員的凝聚力、感染力和號召力。從而促進進修學校的黨員干部進一步內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、服務基層、推進工作，努力實現(xiàn)務實求真，優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績的目標。以“十個一”活動為載體，全面開展創(chuàng)業(yè)競賽活動：研讀一本教育教學理論專著。發(fā)表一篇有較高質(zhì)量的論文。開展一次校本培訓調(diào)研活動。上好一堂示范課。承擔一個培訓專題。做好一個專題講座。評好一次公開課。幫扶一所學校。輔導一名老師。負責一片保潔區(qū)。通過這一活動，在于調(diào)動了全體黨員教師提高服務教育發(fā)展，服務基層學校師生的自覺性和積極性，通過“傳、幫、帶”，促進基層學校教師在教育教學、科研方面的成長，使基層教師得到不同層次的培訓需求。開展“堅定理想信念，爭做廉潔表率”主題教育活動。通過活動，組織全體黨員開展“人生觀、價值觀、權(quán)力觀”研討，幫助廣大黨員干部牢固樹立正確的三觀，增強拒腐防變的意識和能力，做到掌權(quán)為人民，用權(quán)謀事業(yè)。 八、存在的問題及未來的主要工作。 社會學家研究表明?？匆徊蛔陨砣秉c和不足的人最終會被自己的缺點和不足所害。慶華初中在前進的道路上也存在明顯的缺點和不足。如小學部的質(zhì)量不高，如交流問題習慣性地懷疑和情緒化。如個別同志沒有工作質(zhì)量意識，個別同志思想保守排斥教研教改新生事物。在校工作方面，也存在工作部署宣傳不夠造成群眾誤會誤解問題，也有中層領導由于工作忙對個另群眾說話說話語言方面用詞不當，語氣較重的問題。還存在著工作到崗督促較軟的問題。這些都需要大家共同克服努力改進的。勇于正視缺點修正錯誤我們才能獲得進步取得勝利。 關于以后的工作： 本著負責任的角度出發(fā)，學校繼續(xù)培訓大家服務大家努力學習特色學校建設的方法和自學互幫導學法的方法。爭取教師個人不落伍于其他學校的教師不落伍于全市其他學校。通過三年努力把學校打造成一所名符其實的優(yōu)秀農(nóng)村初級中學。 學校將依靠上級文件政策規(guī)定，主要依靠民主選取出來的教師地定崗聘任、績效工資政策落實好。通過公開、公正、公平程序。干群群眾從簽訂各自按政策辦事的承諾書等扎實的工作，做好該項工作。 努力探索校內(nèi)自籌資金的使用方法，一方面用于績效工資中沒有納入的工作費用中。一方面用于豐富校園文化生活，一方面用于職工福利。（按個別教師說法學校預算外收入、績效范籌發(fā)放，沒拿入績效范籌的按政策按上級安排按學校工作實際，如初三該用就用，你說不發(fā)不算數(shù)就是我說了也算數(shù)，我們都得按政策辦。 總之，一個學期以來，全校教職工圓滿地完成了自己的本職工作和學校的工作任務，推動了學校的發(fā)展。 第12頁 共12
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