7學(xué)習(xí)勞動(dòng)法心得體會(huì)_(2)-資料下載頁(yè)
2025-09-17 17:33本頁(yè)面
【正文】 團(tuán)體和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動(dòng)合同，依照本法執(zhí)行。 保護(hù)勞動(dòng)者利益規(guī)定之二：用人單位要承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任 勞動(dòng)合同法規(guī)定了用人單位在裁減人員中應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任。勞動(dòng)合同法與勞動(dòng)法相比，補(bǔ)充規(guī)定裁減人員時(shí)，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先留用下列人員： （1）與本單位訂立較長(zhǎng)期限的固定期限勞動(dòng)合同的； （2）與本單位訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的； （3）家庭無(wú)其他就業(yè)人員，有需要扶養(yǎng)的老人或者未成年人的。 學(xué)習(xí)心得，不當(dāng)之處請(qǐng)諒解。 第3頁(yè) 共3頁(yè)
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