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正文內(nèi)容

7學習關于開展業(yè)務經(jīng)營弄虛作假行為專項整治活動的心得體會-資料下載頁

2025-09-17 17:32本頁面
  

【正文】 因此,我局把開展整治“不作為、亂作為”問題活動作為一項重要工作來抓,成立了以局長、黨總支書記吳冠華為組長的領導小組,加強對整治工作的領導,及時研究和處理整治工作中發(fā)現(xiàn)的突出問題。各環(huán)衛(wèi)隊黨支部也制定整治工作計劃,主要負責人親自抓整治工作。 為了迅速在全局開展整治“不作為、亂作為”行為活動,5月17日,我局召開整治“不作為、亂作為”行為工作動員大會,對全局進行思想發(fā)動,并部署全局開展整治“不作為、亂作為”行為工作。同時,我局還結合本局實際制定制定了我局的整治方案,明確活動的目標任務、方法步驟和具體要求。各科室和個環(huán)衛(wèi)隊負責人都以高度的政治責任感來抓這項工作,形成上下聯(lián)動,齊抓共管的工作局面。 (二)宣傳到位,營造氛圍。我局通過會議、集中學習等方式,大力開展宣傳教育,使本局廣大黨員干部職工深刻認識整治不作為、亂作為的重要性和必要性,提高黨員干部干部參與活動的積極性和主動性,為工作的開展營造良好的氛圍。同時,我局還組織干部職工加強學習教育,重點學習習近平同志在黨的十八次代表大會、十八屆中紀委二次全會上的重要講話,省委羅保銘書記在省紀委六屆二次全會的講話,以及《中華人民共和國公務員法》、《中國共產(chǎn)黨黨員干部廉政從政若干準則》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《XX縣區(qū)機關效能投訴工作若干規(guī)定》、《關于建立建全和落實機關效能建設十項制度的通知》、《關于印發(fā)XX縣區(qū)機關效能建設年活動實施方案的通知》、《XX縣區(qū)機關效能責任追究辦法》、《城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》、《XX省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理辦法》等法律法規(guī),做到“時間、人員、內(nèi)容”三到位。 (三)措施到位,效果明顯。在開展集中整治“不作為、亂作為”行為工作中,我局各部門都以緊迫的態(tài)度、務實的作風、有力的措施落實整治活動的各項任務。 一是迅速行動,落實責任。我局動員會以后,全局干部職工迅速投身于整治活動,局機關和各環(huán)衛(wèi)隊在局黨總支的統(tǒng)一部署下,按照我局制定的方案所規(guī)定的整治內(nèi)容和時間節(jié)點,落實各項整治任務。開展整治活動以來,我局共組織市容環(huán)境衛(wèi)生檢查5次,通報5次,為創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市奠定了良好的基礎。 二是認真排查,逐項整改。我局機關及下屬各單位敢于正視問題,對行政不作為、亂作為問題進行深入排查,同時深入到服務對象中面對面地聽取意見和建議。對于發(fā)現(xiàn)的問題,我局深入分析問題原因和結癥,并迅速拿出整改措施,逐項整改到位,對26種行為說“不”,堅決做到不掩蓋、不回避、不護短、不走過場。對群眾反映的以及行政服務存在的問題,能做到的,立即整改。需要逐步解決的,積極創(chuàng)造條件抓緊整改。 三是領導班子成員以身作則,按照黨章規(guī)定的黨員各項義務和領導干部的基本條件,認真履行領導干部的政治責任,帶頭講黨性、重品行、作表率,帶頭講政治、顧大局、守紀律。帶頭深入各隊、所、場調(diào)查研究,了解清掃保潔、垃圾清運、垃圾處理等工作情況,解決了基層反映的熱點難點問題。帶頭貫徹執(zhí)行中央、省委省政府及市委市政府嚴禁公款購買香煙、高檔酒和禮品,組織高消費娛樂活動。公務接待做到不上野味、魚翅、燕窩等高檔菜肴。截止xx年5月份,因公出國(境)支出0元、公務接待支出89101元、公務用車支出元,比去年度同期分別下降了0%、400%、161%。 四是建章立制,長效管理。建立和完善有關制度,是整治“不作為、亂作為”問題的根本所在。在整治工作中,我局各科室和個環(huán)衛(wèi)隊繼續(xù)健全和完善有關管理制度,努力做到規(guī)范行政行為,在促進政務提質(zhì)提效上下功夫。加強績效考核,在嚴格落實行政問責上下功夫。完善考評機制,在推進政風行風建設上下功夫,著力解決行政執(zhí)法和服務群眾工作中的“不作為、亂作為”問題。我局還在在辦事程序、管理權限、收費標準、辦理結果等方面進行公示,接受社會監(jiān)督,防范和減少違法違規(guī)行為。 嚴格執(zhí)行《XX縣區(qū)環(huán)衛(wèi)局機關考勤制度》和《XX縣區(qū)環(huán)衛(wèi)局市容環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定》等制度。嚴格執(zhí)行上下班考勤登記制度,xx年16月份,局機關考勤天數(shù)共126天,遲到早退0人次,事假20人次,累加57天,中途申請離崗20人次,擅自離崗0人次。xx年4月23日上午,我局在執(zhí)行內(nèi)部考勤紀律檢查時,發(fā)現(xiàn)第三環(huán)衛(wèi)隊市容執(zhí)法人員王有寶同志無故脫崗,違反了《XX縣區(qū)環(huán)衛(wèi)局市容環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定》第十一條:“市容監(jiān)察人員要按時上下班,不得無故脫崗,無故曠工。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),調(diào)整到一線工作崗位”的規(guī)定。經(jīng)局務會議討論,決定給予王有寶同志通報批評,調(diào)整到一線工作崗位一個月(跟車收垃圾),并向局作出書面檢討。通過通報檢查,干部職工遵守規(guī)章制度、改進工作作風的態(tài)度有所轉(zhuǎn)變,逐步地提升了環(huán)衛(wèi)隊伍的整體水平。 五是著力解決群眾反映強烈的投訴舉報。截止xx年5月份,我局受理信訪局轉(zhuǎn)來《致XX縣區(qū)信訪局的上訪信》1件投訴信件,政風行風熱線咨詢投訴《勝利路和幸福路交界處路口放置6個垃圾桶,影響市民日常生活》等9件。市民群眾電話反映的《綠園小區(qū)小農(nóng)貿(mào)市場占道經(jīng)營,影響市容市貌》等3宗,我局當場答復或在辦結時限前予以書面答復投訴人或舉報人,投訴人或舉報人對我局的答復滿意。信件回復率、辦結率、及時率均100%,切實有效解決群眾反映強烈的投訴舉報問題,增進了黨群干群之間的關系。 六是積極推進重點項目建設。根據(jù)《XX縣區(qū)人民政府辦公室關于印發(fā)xx年市政府工作報告責任事項分解細化量化表和XX縣區(qū)落實xx年省政府重點工作責任事項分解細化量化表的通知》(儋府辦〔xx〕21號)和《中共XX縣區(qū)委辦公室XX縣區(qū)人民政府辦公室關于印發(fā)xx年重點項目投資計劃的通知》(儋委辦發(fā)〔xx〕6號)文件精神,XX縣區(qū)生活垃圾處理場配套設施項目是我市今年74個重點項目之一,為了推進項目建設工作,我局成立了項目建設領導小組,制定《項目“六個一”工作方案》,制定工期推進計劃,加強組織實施,落實責任職責,大力推進項目建設。xx年建設那大城東片區(qū)和城北片區(qū)垃圾轉(zhuǎn)運站各1座,東成、光村、南豐、蘭洋、和慶等5個鎮(zhèn)小型垃圾轉(zhuǎn)運站各1座,總投資2865萬元。截止xx年5月,完成那大城東片區(qū)和城北片區(qū)垃圾轉(zhuǎn)運站設備采購工作。完成那大XX縣區(qū)東片區(qū)垃圾轉(zhuǎn)運站工程量47%,那大XX縣區(qū)北片區(qū)垃圾轉(zhuǎn)運站工程量32%。完成工程投資618萬元,完成當年投資率%。完成光村、南豐、蘭洋、和慶等鎮(zhèn)小型垃圾轉(zhuǎn)運站征地工作。東成鎮(zhèn)小型垃圾轉(zhuǎn)運站選址工作正有條不紊地開展。 七是整治效果明顯。通過查找問題,我局找出班子和干部隊伍中存在的行政不作為、亂作為問題。針對存在問題,制定限期整改措施進行整改,取得了明顯的效果,體現(xiàn)在:我局干部職工的責任意識和服務意識明顯增強。干部職工的行政能力和服務水平明顯提升,群眾滿意度進一步提高。我局的干部隊伍沒有發(fā)生濫用職權、徇私舞弊、執(zhí)法不公等問題,隊伍整體形象進一步提升。 二、存在問題 在取得成績的同時,我們也清楚認識到,我們的工作中仍存在一些問題和不足,體現(xiàn)在:有些干部的執(zhí)行力有待進一步提高。干部職工中仍存在辦事拖拉的陋習。一些不按政策和規(guī)定辦事,有令不行、有禁不止的問題時有出現(xiàn)。 三、下一步工作打算 針對存在問題,今后,我局將繼續(xù)以良好的精神風貌、扎實的工作作風,扎實推進機關作風建設,按照制度進行長效管理和監(jiān)督,進一步提高我局干部隊伍的行政效能和服務水平,樹立我市環(huán)衛(wèi)部門良好形象,推動我局各項工作不斷跨上新臺階。 第29頁 共29
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